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株式会社SCRAP【総合職】について
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総合職では、全ての仕事の「感覚値」がわかる、未来のリーダーを求めています。

全ての仕事で経験を積み、得意な分野の仕事、あるいはマネジメントの仕事を任せていきます。
幅広い知見とビジネスの「感覚値」を鍛え、未来のリーダーを目指して成長してください。

※総合職は適性を見て、以下のチームへの配属を予定しています。
➡制作、オンライン事業部、広報/宣伝、商品企画、店舗マネジメント、東京ミステリーサーカス、営業、グローバル戦略、バックオフィス


◆求められる力
・面白いことを発見し熱中できる力
・人をまとめる力
・困難を乗り越える力
・物事を完成に持っていく力


◆注意事項
※本応募ページは、株式会社SCRAP26新卒採用【総合職】の応募ページです。
※コンテンツディレクター（専門職A）、美術/造作ディレクター（専門職B）の応募ページはこちらではありませんのでご注意ください。


▼SCRAP26新卒採用サイト
https://www.scrapmagazine.com/s/recruit/newgraduate/index.html


▼株式会社SCRAPとは？
2008年、株式会社SCRAP設立。遊園地やスタジアムを貸し切ってリアル脱出ゲームを作ったり、本やアプリ、TV番組にも謎をしかけ、企業の謎解きプロモーション企画をお手伝いしたりしているうちに、すっかり謎イベントの制作会社として世間に認知されてしまった京都出身のフリーペーパー制作会社（しかもフリーペーパーは絶賛休刊中）。勢いに乗ってファンクラブ「少年探偵SCRAP団」も結成。テレビ局・レコード会社などともコラボレーションを行い、常に新しいエンターテインメントを生み出し続けている。

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株式会社SCRAP【美術/造作ディレクター】について
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物語体験の世界観を表現する、すべてのアートディレクションを行います。

ゲームのストーリーや設定、会場の条件を踏まえ、空間をあらゆる側面からアートディレクションを行います。
自ら考え、デザインし、ディレクションし、製作までをトータルで見るのが当職種の業務です。
具体的には、自らの手でイチからアイテムを作成したり、既製品をリメイク・選定したり、 図面を描いて協力会社さんへ発注し協力しながら製作から撤収、モノによっては全国ツアーにおける各会場の設営をディレクションする等があります。


◆求められる力
・自分自身で、発想・発信する力
・アイデアを具現化する力
・コンテンツの世界観を表現する力
・様々な手法で空間づくりを考える力

◆注意事項
※本応募ページは、株式会社SCRAP26新卒採用【美術/造作ディレクター（専門職B）】の応募ページです。
※コンテンツディレクター（専門職A）、総合職の応募ページはこちらではありませんのでご注意ください。


▼SCRAP26新卒採用サイト
https://www.scrapmagazine.com/recruit/newgraduate/index.html


▼株式会社SCRAPとは？
2008年、株式会社SCRAP設立。遊園地やスタジアムを貸し切ってリアル脱出ゲームを作ったり、本やアプリ、TV番組にも謎をしかけ、企業の謎解きプロモーション企画をお手伝いしたりしているうちに、すっかり謎イベントの制作会社として世間に認知されてしまった京都出身のフリーペーパー制作会社（しかもフリーペーパーは絶賛休刊中）。勢いに乗ってファンクラブ「少年探偵SCRAP団」も結成。テレビ局・レコード会社などともコラボレーションを行い、常に新しいエンターテインメントを生み出し続けている。

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株式会社SCRAP【コンテンツディレクター（専門職A）】について
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企画や謎やアイデアを、どんどん出して形にしていきます。
その企画が世の中にでることによって、世界にどうなってほしいのか考えます。
どんな場所でどんなことをやるのか。
どんな体験を提供したいのか。
常に新しくて楽しいことを考えています。


◆求められる力
・世界が今どんな状態なのかを知る力
・そこに何があって欲しいのかを思いつく力
・思いついたことを実行し、実現する力


◆注意事項
※本応募ページは、株式会社SCRAP26新卒採用【コンテンツディレクター（専門職A）】の応募ページです。
※総合職、美術/造作ディレクター（専門職B）の応募ページはこちらではありませんのでご注意ください。


▼SCRAP26新卒採用サイト
https://www.scrapmagazine.com/recruit/newgraduate/index.html


▼株式会社SCRAPとは？
2008年、株式会社SCRAP設立。遊園地やスタジアムを貸し切ってリアル脱出ゲームを作ったり、本やアプリ、TV番組にも謎をしかけ、企業の謎解きプロモーション企画をお手伝いしたりしているうちに、すっかり謎イベントの制作会社として世間に認知されてしまった京都出身のフリーペーパー制作会社（しかもフリーペーパーは絶賛休刊中）。勢いに乗ってファンクラブ「少年探偵SCRAP団」も結成。テレビ局・レコード会社などともコラボレーションを行い、常に新しいエンターテインメントを生み出し続けている。

株式会社SCRAPは、「リアル脱出ゲーム」をはじめとする様々な体験型ゲーム・イベントの企画制作・運営をしています。
オリジナルイベントはもちろん、ゲームやコミック、アニメ、映画とのコラボレーションも開催し、これまでの作品数はおよそ450タイトル！ 2007年の初開催以来1,300万人以上を動員し、全国に15店舗を運営しています。


2021年、さらなる体制強化を図るべく、
オンライン事業部門における全体の責任者として、イベントプロデューサーを募集します。


ミッションは「オンラインイベントの成功」！
その司令塔として、裁量権と大きなやりがいを持ってご活躍いただきたいと思っています。
プロデューサーは、社内の各部署、スタッフ、そして協力会社など、多くの人が関わるため、全員をうまく巻き込んでいくことが必要です。


みんなで１つのイベントを創り上げていくことが、この仕事の面白さ！
多くのお客様が楽しんでゲームをしている姿を見ることや、数万人を動員するオンラインイベントを成功に導くやりがいは、他では味わえないかもしれません。

今後の事業展開には今話題のメタバースやNFTも想定しています。
ぜひ、私たちと最高におもしろいオンラインイベントをつくり出してみませんか？

＋＋＋＜具体的な仕事内容＞＋＋＋
■オンラインイベントの企画・計画立案
各イベントの規模やビジョン、ゴールの設定を行い、関係各所との打合せを行いながら、案件の方向性を定め、大きな枠組みを決めていきます。
また、予算の計画立てや割り振り、クライアントとの契約まわりも行います。

■進行管理
オンラインイベント実施に向けて、社内のクリエイティブ、宣伝PR、グッズ、営業等、各チームと連動して、公演やイベントの全体スケジュール管理をします。
プレイガイドや会場などとの調整業務の他、アニメや映画などとのコラボレーションイベントの場合は、版権元との調整業務もお任せします。
イベント実施に向けて関わるメンバーのコントロールや、全体の進捗管理・クオリティ管理を行います。
　
■オンラインイベントの運営
本番の演出や運営、スタッフの手配、管理などを行います。
オンラインイベントによっては数万人規模のイベントもあります。



＋＋＋＜採用に寄せて＞＋＋＋
■SCRAP代表：加藤 隆生

世の中にはデジタルゲームを専門に作っている素晴らしい会社が山ほどあることは知っています。
そして、今デジタルゲームを作り始めた我々にとって、それらの会社がライバルになることも理解しています。
しかし、謎解きイベントを14年間作り続けてきた我々がもっているノウハウをデジタル化することで、
とても大きな興奮と熱狂を作り出せることもわかってきました。
ぜひ、デジタルコンテンツを作ることに興味のある人たちに、一度SCRAPの作った現状のオンライン謎解きゲームを遊んでいただきいと思っています。
遊んでみて「私だったらもっと面白くできる！！！」と思った方のご応募をお待ちしております。


■オンライン事業部マネージャー：横手大地

＜チャレンジを楽しめるマインド＞
SCRAPという会社の根源、それは「楽しめているかどうか？」です。
目の前の1つ1つの仕事を楽しんでやれていなければ、お客様が楽しいわけがない、との思いで日々働いています。
弊社が挑むオンラインという新たなジャンルでも、その楽しいを追求したいと思っています。
新設された部署だからこそ、チャレンジすることそのものを楽しめる人が必要です！
是非、エネルギーをもって一緒に働きましょう！

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SCRAP2026年新卒採用　
オンライン会社説明会アーカイブ配信＋課題発表・質疑応答開催！
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※本ページは選考のためのエントリーではございませんのでご注意ください。

エントリー開始に際し、12月9日（金）に実施した会社説明会のアーカイブ動画を配信後に
課題発表、人事による質疑応答を行います。

全国どこからでもご参加いただけるように、SCRAP YouTubeチャンネルにてライブ配信という形式でお届けします。

◆会社説明会日時-------
・日時：3月5日（水） 14:00～16:30（終了予定）
・形式：Youtubeにて限定公開ライブ配信

◆当日の内容　-------------
14:00〜：冒頭、人事からのご挨拶
14:10〜：会社説明会アーカイブ動画配信
15:50〜：選考エントリーについて
15:55〜：エントリー課題について
16:05〜：質疑応答
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＜注意事項＞
14:10〜15:50までに配信予定の会社説明会の映像は、2024年12月6日(金)に実施されたもののアーカイブ映像です。

すでにご視聴済みの方や会場でご参加いただいた方は、同じ内容を再度ご確認いただくために再視聴していただくか、エントリー課題発表の時間から配信をご視聴いただくかを自由にご判断いただいて問題ございません。

会社説明会への参加有無やアーカイブ映像の視聴有無は、採用の選考結果には影響いたしません。


▼SCRAP26新卒採用に関する詳細は以下採用サイトにてご確認下さい。
https://www.scrapmagazine.com/recruit/newgraduate/index.html

求む！「リアル脱出ゲーム」のパズル作家！

リアル脱出ゲームを盛り上げる大事な謎パズル。
謎パズルを作っていただける作家さんを大募集！
社員、アルバイト、業務委託の働き方で募集します◎
あなたの勤務希望スタイルを教えてください。

「パズルを作るのが好きだ」
「謎をつくることが好きだ」
「作ったパズルでリアル脱出ゲームの参加者に楽しんでほしい」
・・・そんな方、大歓迎です。

作っていただきたいパズルは多種多様！
クロスワードパズル、スケルトン、ネットワーズ、
ポリオミノパズルなどのほかに、
オリジナルルールのパズルなどもどんどん作れる方を募集しています。

日本語に特化したパズルでも、世界中で通用するパズルでもOK！
パズルや謎の可能性を広げたい方！ぜひご応募ください！！

パズル制作からスタートして、リアル脱出ゲームのコンテンツ制作に
携わるようになった社員もたくさんいます！

＼人気！リアル脱出ゲームを手掛けるSCRAPの本社総務事務を募集！／


株式会社SCRAPは、「リアル脱出ゲーム」をはじめとする様々な体験型ゲーム・イベントを企画・運営しています。
ゲーム、コミック、アニメとのコラボイベントや、夜の遊園地を貸切ったイベントなどこれまでの作品数は、およそ450タイトル！ 2007年の初開催以来、1,300万人以上を動員しています。


そんなSCRAPの成長をバックオフィスから支える【総務事務】を大募集！
スピード感と自由な風土が特徴のSCRAP。
ポジション、キャリアに捉われることなく、良い提案はどんどん採用する社風です。
基本的な事務業務、お問合せ対応をはじめ、会社の環境・制度整備のサポートもお願いしたいと考えています。

明るいオフィスで、一緒にSCRAPを盛り上げていきましょう！


＜具体的な仕事内容＞
・総務事務全般
・環境、制度整備のサポート業務
・お客様からの問い合わせ対応（メール・電話）
　イベントやチケット購入についてなど、お客様からの問い合わせ対応
・電話対応
・データ入力、資料作成
・郵便物仕分け
・オフィス備品管理や発注

SCRAPは、「リアル脱出ゲーム」を企画・運営しています。
ゲーム、コミック、アニメとのコラボや遊園地シリーズなど、
注目企画を次々と送り出し続けています。
これまでの作品数は、およそ450タイトル。
2007年の初開催以来、1300万人を動員しています。

SCRAPでは、会社の成長とともに、体制強化を図っています。
新しいエンターテインメントを育ててくれるような、
新しい仲間を迎えるための採用活動や、
イキイキと社員が働くための育成や環境づくりは大切なもの。
そこで、人事担当を募集。
会社のコアな部分を担うポジションで、経験を活かしてみませんか？

採用基盤の整備、人員計画、研修・育成など、
人事のスペシャリストとしてダイレクトに携わっていただくことができます。
経験を活かして、あなたらしいアイデアをどんどん発信してください。
明るいオフィスで、一緒にSCRAPを盛り上げていきましょう！

【具体的な仕事内容】
SCRAPの人事業務の中でも中途採用をメインで担っていただきます。
会社の成長を握る”人材”の採用に携わる、会社のコアな部分を担うポジション。
目まぐるしく変わる転職市場に合わせ、採用の手法や手順を効率よく実施していただきます。
あなたがお持ちの経験やアイディアをフルに活かすことができます。
人事ならでは醍醐味を味わいながら、活躍してください！

＜仕事内容/具体的には＞
■採用業務全般
　・中途の採用
　・人材紹介会社管理
　・媒体、HPなどの求人原稿進行～掲載
　・戦略的な媒体選定
　・採用データを用いた効果分析
■人事戦略の策定
　現場の実務・働き方を把握し、会社全体を見渡しながら、
　組織体制整備も含めた、最適な人事戦略の策定をお願いします。
　描いた戦略を経営層へ提案しながら実行していただきます。

その他、人事業務全般をお任せいたします。

株式会社SCRAPでは、「リアル脱出ゲーム」をはじめとする様々な体験型ゲーム・イベントを企画・運営しています。
ゲーム、コミック、アニメとのコラボイベントや、夜の遊園地を貸切ったイベントなどこれまでの作品数は、およそ450タイトル！2007年の初開催以来、1,300万人以上を動員し、全国に14店舗を運営しています。

事業が拡大していくとともに、さまざまな契約書の審査も増えています。
そこで、バックオフィスの法務部門で、契約関連業務や法律相談に従事し、将来的には法務部門を引っぱることができる若手人材を募集します。

法律知識・法務知識を活かしてお仕事をしたい方、大歓迎！




＜具体的な仕事内容＞
・契約関連業務（契約書の作成、審査、交渉、⼿続）
・法律相談
・簡易な紛争解決手続の追行
・リスクマネジメント
・コーポレートガバナンス体制構築の検討 など

株式会社SCRAPは、「リアル脱出ゲーム」をはじめとする様々な体験型ゲーム・イベントの企画制作・運営をしています。
オリジナルイベントはもちろん、ゲームやコミック、アニメ、映画とのコラボレーションも開催し、これまでの作品数はおよそ450タイトル！ 2007年の初開催以来1,300万人以上を動員し、全国に14店舗を運営しています。


多くのお客様にSCRAPを知っていただくために宣伝業務は必要不可欠！
イベントの成功や企業ブランド向上に直接的に関わるポジション「宣伝ディレクター」を募集いたします。

＜主な業務内容＞
・宣伝企画立案～実行
・プロジェクト毎のリサーチ、課題分析　
・イベント、インタビュー、来場促進の企画
・CM制作企画
・自社メディア活用（フリーペーパー、SNS、HP等）
・広告出稿(紙媒体、TV媒体、WEB媒体)
・広告代理店やメディア対応（プレスリリース作成、記者会見等）
・IP(版権)とのやり取り
・マーケティング業務　

＊大手企業のクライアントやビッグメディアとの打ち合わせや企画提案、
　様々なジャンルの著名人や今注目を集める有名人とのやり取りも頻繁にあります！

★先輩インタビューはコチラ
https://www.scrapmagazine.com/recruit/position-advertisedirector.html