品川エリア学童
『学研』が運営する学童クラブにて常勤正社員の募集です。
小学生が放課後に安心して過ごせる場所として
今注目されている学童クラブの指導員のお仕事です。
遊びの見守りや各種イベントの企画・運営、保護者対応、
おやつの提供など、業務は多岐に渡りますが、
子ども達の成長をサポートするやりがいのあるお仕事です!
学童での就業経験がある方は、
施設長ポジションへのチャレンジも可能。
子ども達と一緒に遊びながら、施設運営に携わる事ができます。
チャレンジしてみたい、施設を見学してみたいなど、
少しでも興味がある方はぜひご連絡ください!
配属先は経験、適性をみながら決定させて頂きます。
品川エリア 他23区内に施設あり
・子どもの個性を尊重し、意欲や自主性を伸ばす保育方針
・年間休日121日でしっかり休める 育休取得率は100%
・残業は月平均6時間 持ち帰り仕事はなし
・学研ならではの絵本や教材 充実した研修
・将来的には本部職員になるチャンスもあり
大企業のグループ会社で、経営がとても安定しています。
株式会社ではありますが、目先の利益は見ていません。
安心して、子どものことを第一に考えほしいと思います。
幅広い事業を手がける学研ならではの取り組みもあり、
子どもが、いろんなことに興味を持てる環境をつくっています。
・思いやり・優しさを育む「高齢者との交流」
・学研の絵本や図鑑を揃えた「ナーサリー文庫」
・たのしく学べる教材「もじ・かずランド」
・礼儀も身につく運動「スポーツちゃんばら」 など
一人ひとりの個性を大切に、意欲や自主性を育みます。
この保育方針は研修などを通して、しっかり全体で共有。
考え方が人によってバラバラだと、すれ違いが多くて大変です。
だからこそ、みんなで同じ方向を目指せるようにしています。
採用情報 | |
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定員 | 5 名 |
応募資格 | 放課後児童支援員のお資格をお持ちの方 いずれかの経験がある方歓迎 ・児童福祉事業に従事した経験 ・放課後健全育成事業に従事した経験 ※教員免許や各任用資格をお持ちの方もご相談ください! ※お資格をお持ちでない方もご相談ください! |
求める人材 | ・子どもが好きな方(子育て経験が活かせます) ・チームワークを大切にする方 ・長期勤務出来る方歓迎!!! 以下のようなワードで仕事を探されている方も歓迎! 学童保育、公設学童、民設学童、アフタースクール、シニア、オープニングスタッフ、放課後デイサービス、学研グループ、大手企業、安定 |
想定給与 | <常勤正社員> 月給219,600円~ ※経験、資格により優遇 ※資格をお持ちでない場合は条件が異なります。 <主任> 月給260,000円~ ※経験、資格により優遇 賞与:あり(年2回/業績により変動あり) |
勤務時間 | 勤務日:月~土(シフト制) 勤務時間:8:00~19:00の間で実働8時間 ※開室時間は自治体により異なる場合あり |
一日の流れ | 遊びの見守りや指導、衛生管理、保護者のお迎え、おやつの提供等、学童保育 ※施設により異なります。 |
休日・休暇 | ・年間休日120日(2023年度) ・日祝(土曜は月1回程度出勤の場合あり) ・年末年始(12/29~1/3)、慶弔休暇 ・有給休暇(13日) ・産休・育休、介護休業 |
福利厚生 | ・交通費実費支給(上限5万円) ・社会保険完備(健康・厚生年金・労災・雇用) ・結婚祝金、出産祝金、出産育児一時金、出産手当金、傷病手当 ・健康診断(人間ドック利用補助・婦人科検診・生活習慣病健診等)、 インフルエンザ予防接種 ・育児休業制度、介護休業制度、高額療養費補助制度、産科医療補償制度 ・ファミリー健康相談、メンタルヘルスカウンセリング ・従業員持株会制度 ・お子様の入学お祝い(小学校・中学校) ・学研グループ商品 社内割引販売制度 ・福利厚生サービス WELBOX (東京ディズニーリゾート、スポーツクラブ、劇場、保養施設等の各種優待あり) ※受動喫煙対策により、敷地内は全面禁煙です。 |
先輩の声 | ”同じ保育方針に共感した人が集まっていて、人間関係の良さを感じます。本部の人とも、行事などで「あっ◯◯さん!」と声をかけられるくらい距離が近いです。” ”発達に凸凹があって配慮が必要な子への対応など、保育の知識を学べる研修があって、みんなでそのやり方を共有できるので、とても助かっています。” ”間違いがあればもちろん注意されますが、私が経験してきた保育のやり方は尊重してもらっています。施設長やベテランの先生が言うことが絶対ではなく、若い人の意見も大事にする職場だと思います。” ”学童経験が豊富な人から、未経験の人まで、施設にはいろんな人がいます。助け合いの気持ちがある先生ばかりです。” ”施設長の先生が全員に向けて「子育て世代は周りに助けてもらいながら、落ち着いてきたら次の世代を助けてあげてね」という話をしてくれて、子育てをしながら働いていた私は、とても気持ちが楽になりました。” ”面接で社長の「何があっても現場のみんなを守ります」という言葉を聞いて、安心したのでこの会社を選びました。” |
勤務地 |
東京都 武蔵小山駅、大崎広小路駅、不動前駅、五反田駅、成増駅、大山駅 |
運営形態 | 公設民営 |
募集拠点 |
品川エリア学童 東京都品川区 |
企業情報 | |
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会社名 | 株式会社 学研ココファン・ナーサリー |
本部所在地 | 東京都品川区西五反田2-11-8 |
設立 | 2008年5月19日 |
代表者 | 山崎知恵(代表取締役) |
資本金 | 9000万円 |
事業内容 | 首都圏における保育所・学童保育等の運営および子育て支援事業 |
学研ココファン・ナーサリーの保育方針 | ・子どもの養護と教育を両輪とした、子ども主体の心と体の育ちの支援 ・子ども一人ひとりの認知・発達に応じた、個別の発達支援 ・地域社会のすべての子育て家庭に対する、様々な取り組みによる育児支援 |
保育目標(目指す子どもの姿) | ・基本的生活習慣が確立した子 ・心も体も自立した子 ・自律した行動がとれる子 ・他人に対する思いやりと寛容な気持ちを抱き、援助ができる子 |