DX推進部の求人一覧
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- 正社員
Salesforceエンジニア/フレックス/残業平均20h程度/多様なエンジニアキャリアが積める環境
■概要
当社は“SAS Institute Japan株式会社"のコンサルティングパートナー企業として、データの加工や分析、可視化やBIといった【データの活用、分析】の領域を行ってきました。しかし、コロナ禍やDX、クラウドといった時流も相まって、業務系から情報系まで幅広く対応できるITベンダーを目指し、2016年よりCRM/SFA事業を立ち上げ、Salesforce導入、定着支援を行ってきました。今回のポジションは、2023年よりSalesforce活用支援事業を立ち上げ、その引き合い拡大に伴う募集となります!
■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】
【業務内容】
クライアント企業に常駐し、Salesforceを中心とした導入支援・カスタマイズ・保守運用まで幅広く担当していただきます。プロジェクトの進捗管理やスケジュール調整、複数のベンダーが関わる際の調整業務など、円滑なプロジェクト推進を支える役割も担っていただきます。
■ 具体的な業務範囲
プロジェクトのフェーズに応じ、要件定義・設計・実装から、安定稼働を支えるルーティン保守・運用まで、ご経験に合わせてお任せします。
▼具体的な業務の流れ
・要件定義・設計
Salesforceで実装する業務範囲の決定
技術的な可否の調査、オブジェクト構成・機能概要等の設計
・カスタマイズ・開発
標準機能(オブジェクト作成・アクセス権設定等)の実装
Apex、LWC(Lightning Web Components)、フロー、外部アプリケーション等を用いた機能開発
・運用保守・改善提案
稼働後のルーティン業務のサポートや、メンテナンス・追加機能の提案
■ 取り扱うソリューション
Sales CloudやService Cloudをはじめ、Tableau、Slack、Boxなどの周辺ツール、さらには案件によりSalesforce以外のSFAツールや基幹業務システムとの連携・活用支援にも携わります。特定のプロダクトに限定せず、顧客の業務環境全体を支えるスキルを磨ける環境です。
■キャリアステップ
開発者として始め、ご自身の思考や経験に合わせたキャリア形成が可能です!
スキルに合わせてフォローしていきますのでご安心ください。
【キャリア形成パターン】
A:開発のスキルをより磨きたい方 ⇒ スペシャリストの道へ
B:案件管理・管理職志向の方 ⇒ PL・PM・管理職の道へ
■配属先情報
DX推進部24名(※※Salesforceチーム2グループ構成)内、客先常駐案件を取り扱うグループに配属
*将来的には別グループ(新規事業、改修案件を取り扱うグループ)へ異動することも可能
DX推進部
