- 中途
- 正社員
「モデルを作れる人」は増えた。「数億件のデータを捌ける人」はいない。 AI・DX成功の鍵を握る、市場価値の高い「データ基盤エンジニア」へ。
ビジネスソリューション部
【事業内容・募集背景】
当社は創業から31年、「SAS Institute Japan株式会社」のコンサルティングパートナーとして実績を積み重ねてきた企業です。
世界標準の統計解析ソフトウェア「SAS」を用いたシステム開発を強みとし、過去・現在・未来のデータを統合的に捉えたビジネスソリューションを提供。お客様のビジネスを成功へと導くための意思決定支援を行っています。
また近年ではSASに加え、PythonやAzure、AWSといったクラウドプラットフォームを活用したデータ活用支援にも注力しています。
今回は、おかげさまで事業が好調に推移しており、さらなる組織拡大を目指すための増員募集となります。
【具体的な業務内容】
スキルに合わせた業務からスタート
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プロジェクトには自社の社員2~5名ほどのチームでの配属となり、
協力しながら仕事を進めます。
わからないことはすぐに質問できるので、安心してください!
リーダー経験をお持ちの方は、業務キャッチアップ後、
速やかにチームのハブとなり、プロジェクト推進の要(かなめ)となっていただくことを期待しています。
<こんな仕事をします>
■情報系システムの開発
■データ基盤の整備
■BIシステムの開発
■簡易的なデータ分析・業務支援 など
クライアントは大手企業を中心に金融機関・製薬メーカー・通信キャリア・流通チェーンなど多岐にわたります。
クラウドの発達で中小企業もデータ活用ができる環境が整ったため、今後はますます幅広い業界・職種で需要が拡大していく見込みです。
【主なプロジェクト実績】
・営業活動の最適化・DX推進(製薬)
➡日々蓄積されるMRの活動データを解析し、行動変容と売上最大化を支援する可視化システムを開発。
・マーケティングROIの最大化支援(小売・広告)
➡キャンペーンの効果予測および事後検証を行うためのデータ基盤を整備し、施策精度の向上に貢献。
・金融規制への堅牢な対応(銀行)
➡メガバンクにおけるバーゼル規制対応プロジェクトにて、複雑な計算ロジックを要する指標作成システムを構築。
・システム資産の安全な移行
➡システムリプレースに伴う資産マイグレーションにおいて、計画策定から実施までを主導し、業務継続性を担保。
チーム組織構成・開発環境
チーム組織構成
【組織名称】 ビジネスソリューション部
【男女比】 男性7:女性3
【年齢構成】 年齢構成20~30代が8割を占めています
開発環境
【使用技術】
◆SAS、Databricks、Python
◆AWS、Azure、GCP
など
ポジションの魅力
■「AI・DX時代の土台」になれる(市場価値の向上)
今、どの企業も「AIを使いたい」「データ分析をしたい」と言っていますが、その前段階の「データが汚すぎて使えない」という問題で躓いています。 AIやデータサイエンティストが活躍するために不可欠な「データ基盤(DWH/データレイク)」を作るスキルが身につきます。「PythonでAIモデルを作れます」という人は増えていますが、「AIに食わせるための数億件のデータを、遅延なく加工して渡せるエンジニア」は圧倒的に不足しています。
■ 上流工程へのパスが「技術寄り」で開ける
一般的なSIerだと、キャリアアップ=「マネジメントのみ」になりがちです。
弊社のデータ基盤エンジニアのキャリアパスは、データの設計やデータ活用提案など、技術を武器にしたまま上流に行く道が一般的です。「コードを書かなくなる」のではなく、「どういうデータ構造にすれば高速に集計できるか」を設計する、技術的な上流工程に携われます。
| 採用情報 | |
|---|---|
| 勤務時間 | 【フレックスタイム制】 1日の標準労働時間/7時間30分 コアタイム/10:00~16:00(休憩60分含む) フレキシブルタイム/7:00~10:00、16:00~22:00 |
| 想定給与 | 月給:430,000円~575,000円 ※経験・年齢・前給・スキルなどを考慮のうえ優遇します。 ※上記金額には固定残業代(月40時間分/月額107,500円~143,750円)を含みます。 超過分は別途全額支給します。(実際の残業は平均で月20時間未満です) 【賞与】年2回 【昇給】年1回 【入社時の想定年収】年収600万円~800万円 |
| 休日・休暇 | 【年間休日】 123日 【休日・休暇】 ■完全週休2日制 (土・日) ■祝日休み ■年末年始休暇 (12月29日~1月4日) ■GW休暇 ■夏季休暇 (7月~9月に3日、夏季休暇を付与) ■慶弔休暇 ■有給休暇 (6カ月後に最大10日付与 ※入社時期による) ■産前・産後休暇 (取得実績多数) ■育児休暇 (取得実績多数) |
| 必須スキル・経験 | システム開発の一連(要件定義~開発)の経験※3年以上・言語不問 |
| 歓迎スキル・経験 | 【こんな方を歓迎します】 ■リーダー・管理職の経験 ■データ加工業務の経験 ■新規開発案件での設計経験(ゼロベースからの設計経験) |
| 求める人物像 | ■立場や意見の異なるメンバーの間に入り、調整役としてプロジェクトを前進させられる方 ■顧客の要望と社内リソースのバランスを見極め、双方にとって最適な「着地点」を見つけ出せる方 |
| 待遇 | 【各種制度】 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■通勤手当 ■家族手当(配偶者には月1万円/子ども1人につき月7500円) ■時間外手当(超過分) ■有給休暇の権利消滅1日分につき、1万円を特別支給(毎年6月) ■資格取得報奨金 ■慶弔見舞金 ■退職金制度 ■確定拠出年金制度 ■住宅取得補助制度(ローンで住宅を購入した際に支給) ■プログラミング【SAS】研修(SAS社公認講師による研修、自社オリジナル研修) ■IT基礎スキル研修(eラーニング受講し放題) ■入社時転居支援制度 ■奨学金返済支援制度 ■服装自由 ■社内イベント(お花見など/出欠自由) |
| 勤務地 |
東京都 \リモートワークあり/ 本社(秋葉原駅徒歩1分)、もしくは東京都23区内のプロジェクト先 ※転居を伴う転勤はありません |
| 募集拠点 |
ビジネスソリューション部 東京都千代田区外神田1-16-8 GEEKS AKIHABARA 7階 |
| 企業情報 | |
|---|---|
| 社名 | ネイチャーインサイト株式会社 |
| 本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田1-16-8 GEEKS AKIHABARA 7階 https://maps.app.goo.gl/prH4xWbJRWVWT553A |
| 創立 | 1994年1月 |
| 資本金 | 10,000,000円 |
| 代表者 | 大宮 洋一 |
| 事業内容 | ◇ビッグデータ活用コンサルティング ◇データアナリティクスサービス ◇データ活用基盤構築サービス ◇SFA/CRMシステム導入コンサルおよび構築サービス ◇ORACLE NetSuiteを利用したクラウドERP導入サービス ◇情シス向けコーポレートエンジニアリング事業 ◇インフラ基盤支援事業 |
