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【28卒】自分の探究心を社会に活かす!自分軸を育むオープン・カンパニー
今後の活動について考える中で、「自分らしさを発揮できる場所はあるのだろうか」「自分の探究心を、もっと人や社会のために活かせないか」そんな迷いを感じたことはありませんか?
「自分らしく生きるためのインフラをつくる」をビジョンに、正解のない社会課題にビジネスで挑む私たちリヴァが開催するオープン・カンパニーを開催します!
【開催日程】
<10月>
①10月 16日 (金):15:00~16:00
②10月 16日 (金):17:00~18:00
③10月 23日 (金):15:00~16:00
④10月 23日 (金):17:00~18:00
⑤10月 27日 (火):17:00~18:00
【形式】
オンライン
【服装】
自由(ぜひ私服でご参加ください!)
【参加対象】
28卒(他学年でご興味ある方もご相談ください)
【当日のスケジュール】※変更の可能性があります
・会社紹介:新卒採用責任者からソーシャルビジネスのリアルをお伝えします
・Q&A:リヴァのことはもちろん、キャリアについてもざっくばらんにお話しできればと思っています
・今後の流れについてご案内:早期に参加いただいた特典として、今後についてご案内いたします。※アンケートのご協力をお願いしております
【登壇者】
新卒採用責任者
【このイベントに参加して得られること】
・「想い」をビジネスにする仕組みの理解:
文字だけでは伝わらない「事業・組織のビジョン」をお話しします。
・キャリア選択のリアルな視点:
社員の就活時・入社後のリアルな話から、自分のキャリアのヒントが得られます。
・「自分らしさ」を考える場:
「自分はどうありたいか」「どんな社会課題に向き合いたいのか」を整理し、他人のモノサシではない、自分軸を考えるきっかけになります
【こんな人におすすめ!一つでも当てはまったらぜひご参加ください】
・学生時代の経験、自身の「探究心」や学んできたことを、人や社会のために活かしたい
・せっかく働くなら、「ビジネスの力」で社会をよりよくする仕事に挑戦したい
・大企業の歯車ではなく、手触り感のある「社会を動かす実感」が得られる環境を探している
・「何がしたいか分からなくなってきた…」一度立ち止まって、自分の本音や価値観を整理したい
・ビジョンや「働く人の想い」を最優先にした企業選びをしたい
【その他】
複数日程で開催のため、参加人数によっては個別面談形式でご案内させていただく場合がございます。予めご了承ください!
【申し込み方法】
ご希望の日程をご選択の上、お申込みください。
お申込後、順次参加のご案内をさせていただきます。
※日程が難しい際はご希望の日程でカジュアル面談のご調整も可能ですので、その旨ご相談ください。
お住まいの地域や今後の活動のフェーズ、関心のある分野を問わず、どなたでも参加できるオンラインイベントです。ぜひ気軽にご応募くださいね◎
あなたのご参加をお待ちしています!
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【カジュアル面談】28卒|誰もが「自分らしく生きられる社会」を実現するリーダーを募集します!
私たちリヴァは、「自分に正直に、納得して働きたい」という気持ちと向き合う方、そして世の中の人々の「より自分らしい働き方」をともに創っていく気概を持った新卒社員を募集しています。
社会課題の解決に向けて、まずは熱意重視のオープンポジションでの募集のため、どんな仕事が向いているのかわからない、やりたい事が明確に決まっていない方も、様々な仕事を経験しながら、ご自身のやりたい・ありたいを実現してみませんか?
▽新卒の入社後の流れ
まずは希望や適性を考慮し、既存事業部に所属、仕事の基礎や弊社のスタンスを学びます。 経験の有無に関わらず、手を挙げれば幅広い業務に取り組める環境なので、積極的にチャレンジをしていきましょう。
さらに、全社横断的なプロジェクトへの参画・推進も経験しながら、リーダーとして必要な力を身につけていきます。
▽配属先一例
・復職・再就職コーディネーター :休職・離職中の方の自分らしい働き方・生き方を見つける社会復帰施設での支援員
・セールス : 企業等へのサービス認知拡大、営業活動・営業戦略企画
・マーケティング:会社全体のブランディング観点でのPR広報戦略の企画実行(メディア・コンテンツ運営やイベント企画)
・コーポレート(総務・経理・人事など):事業を推進するためのバックオフィス業務
将来的に「リヴァトレ」をはじめ、既存事業のリーダー職や新規事業・サービス立ち上げを目指し、様々な仕事にチャレンジしていただきます。
※定期的に、目標に向けた進捗や悩み、将来自分がやりたいことやキャリアなどについて共有・相談できるメンター制度や、代表・人事との面談の機会があります。
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