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【英語講師】保育×英語｜子どもと関わる仕事｜Kids&More瀬田保育園（企業主導型）
Kid's&More瀬田保育園（企業主導型）
＜Kid's&More瀬田保育園での英語講師のお仕事＞
当園では、受験や資格試験のための英語レッスンではなく、楽しみながら日常的に英語に触れる英語保育を行っています。
英語の楽しさや素晴らしさを伝えていただける英語講師を募集いたします。
講師といっても授業やレッスンはなく、子どもたちと一緒に英語の曲を歌ったり、英語を使ったゲームをしたり、英単語が書かれたおもちゃで子どもたちと遊んだり、子ども達が日々の中で英語に慣れ親しめるようサポートをお願いします。
当園は資格を持った保育士が在籍しております。保育に関する専門的なお仕事は保育士にお任せください！
まずは、園見学からでもOK
瀬田駅から徒歩２分と通勤しやすさは抜群♪
お気軽にお声がけください。
【法人概要】
全国に58施設の認可保育施設を運営する社会福祉法人
【施設詳細】
Kid's&More瀬田保育園（企業主導型）
（定員数：30 名 対象年齢：3～5歳）
(変更の範囲）法人の定める業務
園内はシンプルで洗練された空間
檸檬会ではキャラクターものを扱いません。シンプルでデザイン性のある室内やおもちゃで、子ども達の創造性を育みます。
笑顔あふれる保育を実現
一人ひとりが伸び伸びと仕事ができるよう、日ごろから職員同士が相談しやすい関係づくりを目指しています。
| 採用情報 | |
|---|---|
| 給与 | 月額212,000円～ 318,720円 ※経験・能力を考慮して決定します。 ※試用期間6か月（その間の条件は本採用時と同じです） 昇給：年1回 賞与：年2回（法人・施設の業績および出勤率による） 実績：前年度平均 3ヶ月分 |
| 手当 | ・早番・遅番手当(30分100円) ・時間外手当100%支給 ・休日出勤手当 ・退職金（勤続1年以上※規定あり） ・家賃手当 ※条件あり ・通勤手当（上限30,000円） ・介護支援手当 |
| 社会保険 | 健康保険・厚生年金・労災補償・雇用保険完備 ※労働時間・雇用契約により異なります。 |
| 福利厚生 | ・『リロクラブ』加入（各種優待割引券など特典多数あり） ・ディズニーリゾート優待 ・書籍購入補助制度 ・資格取得支援金制度 ・慶弔金(結婚、出産お祝い金、弔慰見舞金、入院見舞金) ・インフルエンザ予防接種補助制度 ・『職場のロリエ』の導入（職場のトイレにナプキンを備品として設置） ・ハイパーメディカル（AIG損保の業務災害総合保険） https://recruit.lemonkai.or.jp/recruit-magazine/575/ ・れもんホットライン（パートナー専用内部通報制度） ・T-PEC ～ハラスメント相談受付ダイヤル～ ・Law Room(弁護士相談サービス) ※個人のお悩みを無料で弁護士に法律相談できるサービス |
| 勤務時間 | 【開園時間】7:30~19:30 開園時間のうち、週平均40時間の1ヶ月単位の変形労働時間制 （シフトは前月に決定します） |
| 休日・休暇 | ・年間休日122日（120日＋家族休暇1日＋インクルージョン休暇1日） ★年間休日例年127日以上（有給休暇5日以上取得可能） ・月間休日9～12日（シフト制） ・慶弔休暇（結婚・葬儀等の慶弔時） ・特別有給休暇（5日・急な病欠等で利用） ・年次有給休暇（入職6ヶ月後に10日付与） ・介護休暇、産前産後休暇、育児休業（取得実績あり） |
| アピールポイント | 風通しの良い職場を目指しています！ 人間関係を大切にし、困ったことは何でも相談できる環境です。 職員想いの温かい園長を中心に、チームワーク抜群の職員があなたを精一杯サポート◎ 100％人物重視の選考です。 園見学からでもOK！是非お気軽にお声かけください。 【長く働き続けられる制度が充実】 ・駅から徒歩２分！ ・有給取得推奨◎ワークライフバランス重視！ ・5日以上の連続休暇も取得可能！ ・ペーパーレス化により業務効率化実現！ ・残業ほぼナシ◎残業時間分の給与はしっかり支給します！ ・退職金の制度もあり ・産休育休取得実績多数 ・充実の福利厚生で安心 ・研修会も多数開催◎ ・相談しやすい環境◎ |
| 応募資格 | ◇下記要件に当てはまる方◇ ・ネイティブレベルの英語が話せる方（母国語レベル） ・日本語でのコミュニケ―ションが可能な方（あいさつ程度でもOK） ・小学生のみでなく幼児にも英語教育ができる方 ・就労ビザをお持ちの方※海外の方 |
| 契約期間 | 期間の定めあり（入職日～2027年3月31日まで） ① 契約更新：更新する場合あり ② 契約更新は、次のいずれかにより判断する。 ・契約満了時の業務量、従事している業務の進捗状況 、あなたの能力、 勤務成績、職務態度 ・法人及び施設の経営状況 、その他 ③ 更新の上限：無 |
| 選考の流れ | まずはエントリーボタンからご応募ください！担当者よりご連絡させていただきます。 1.エントリーする 2.採用試験（面接1回のみ、適性検査 ※webで受験可能な簡単なものです◎） 3.内定・採用 ＷＥＢ面接も実施していますので、足を運んで頂かずとも全国どの地からでも面接可能です！ |
| 『Webリクルートマガジン』 | https://www.lemonkai.or.jp/recruit/ |
| 法人説明 | https://global.lemonkai.or.jp/ |
| その他 | 屋内禁煙 |
| 特記事項 | ・本業務へ従事するに当たっては、令和８年12月25日までに施行予定の学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律（令和６年法律第69号。以下「こども性暴力防止法」といいます。）に基づき、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。 ・特定性犯罪の前科がある場合（特定性犯罪事実該当者の場合）は、こども性暴力防止法に基づき、本業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため、当法人の採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求めることとしています。 ・このため、予め、採用選考過程において、誓約書や履歴書等により、特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。 ※「特定性犯罪」、「特定性犯罪事実該当者」の内容は別紙参照条文をご参照ください。 |
| 問合せ先 | https://www.lemonkai.or.jp/recruit-contact/ |
| 勤務地 |
滋賀県 （変更の範囲）法人の定める場所 |
| 募集拠点 |
滋賀県大津市大萱1丁目16-4 リモーネ1F |
| 定員 | 1 名 |
| 企業情報 | |
|---|---|
| 法人理念 | カラフルな○△□（こせい）が、凹凸（ひずみ）ある世界で躍動する、 ソーシャルインクルージョンの実現 |
| 代表者 | 理事長 前田 効多郎 |
| 設立 | 2007年2月14日 |
| 事業内容 | 【児童福祉事業】 ■認可保育園・認定こども園 ■公立保育所の指定管理 ■小規模保育園 ■企業主導型保育施設 ■放課後児童クラブ 【障がい者福祉事業】 ■就労移行支援事業 ■児童発達支援事業 ■就労継続支援事業(A型) |
| 職員数 | 約1,760名（2024年4月現在） |
| 法人本部 | 和歌山県紀の川市古和田240 |
| 東京本部 | 東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー7F |
| 大阪本部 | 大阪府大阪市北区天神橋2-5-16 星合ビル3F |
