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【施工管理・札幌】シェルターの施工管理
札幌営業所
募集期限：2026年07月31日まで
【求人のポイント】
・賞与5.71カ月（2025年実績）
・年間休日123日、残業月平均14.1時間（2025年実績）
・自社製品の施工メイン（調整のしやすい環境）
・通信、エネルギーなど社会インフラを支える設備
・未経験歓迎、手厚い本社研修/OJT制度
【仕事内容】
「シェルター」という設備の設置・メンテナンス工事を手配・管理します。
シェルターとは、精密機器を雨や風から保護する、気密性・断熱性の高い屋外設備です。
具体的な仕事内容は以下の通りです。
・事前準備（許可申請・部材手配・現地調査）
・施工計画書の作成
・協力会社との事前調整
・工事中の工程/品質/安全の管理
・完成確認/完了報告書作成
【仕事の魅力】
・自社案件がメイン
設計や営業は社内メンバーのため、調整や相談がしやすいです。
・社会インフラを支える
シェルターは通信、エネルギー、公共交通など、生活に欠かせない分野で使われています。
景気の影響を受けづらく、社会を支えている実感を持つことができます。
・官公庁や大手企業への納入実績
中央省庁、地方自治体、通信キャリア事業者、電力・ガス会社、JR各社などに納入されています。
・はたらきやすい環境
システムやタブレット導入を行い、効率化を推進しています。
年間休日123日、残業は月平均14.1時間です。
【未経験でも安心の教育体制】
・入社後2～3カ月の本社研修（滞在費用は会社負担）
・製品知識を基礎から習得
・配属後は案件同行からスタート
・段階的に独り立ちを目指せます
シェルター設置事例
水素型燃料電池に関する設備を収容するシェルター（大阪・関西万博会場内）
| 採用情報 | |
|---|---|
| 募集拠点 |
北海道札幌市東区北十二条東14丁目3番8号 101号室 |
| 勤務地 |
北海道 |
| 勤務地詳細 | ■拠点人員数：4名 ■担当エリア：北海道エリア ■出張：遠方の案件では宿泊を伴う場合あり ・拠点から50㎞以上遠方または道外の場合は出張手当支給 ■受動喫煙防止措置：あり（屋内禁煙） |
| 研修 | ■本社・本社工場（新潟） ・目的：製品や工程の理解/社内での人脈形成 ・期間：2～3カ月 ・内容：事業や製品に関する座学/工場での実習 ・補足：研修期間の住居は会社が費用・手続きを負担 ■OJT（札幌営業所） ・目的：営業スキルの習得/市場・顧客の理解 ・期間：入社時の経験や知識で変動 ・内容：先輩社員への営業同行/資料作成補助など |
| 必須条件 | ■高等学校卒業以上 ■満40歳未満の方 ・長期勤続によるキャリア形成を図るため（例外事由3号イ） ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■基本的なパソコンスキル（Excel、Wordなど） |
| 歓迎条件 | ■電気や空調工事の現場に関わったことがある方 ■工程や安全、品質の管理に興味がある方 ■電気工事士・施工管理技士の資格をお持ちの方、または取得を目指している方 ■工業高校や理系学部で、機械や電気について学んだことがある方 |
| 勤務時間 | ■8時20分～17時10分（休憩1時間） ・直行/直帰/出張の場合あり ・前年度月平均残業時間：14.1時間 |
| 休日・休暇 | ■日曜・祝日・その他 ・会社カレンダーによる ・年間6～7日の土曜出社日あり ・2026年度年間休日数：123日 ■有給休暇：入社時に10日付与 ・10～3月に入社の場合は翌4月に付与 ・前年度平均取得日数：12.6日 ■リフレッシュ休暇：勤続5年毎に2週間の休暇を取得可 ■介護休暇・育児休業・子の看護休暇 |
| 想定給与 | ■月給：230,000～360,000円 ・基本給：200,000～330,000円 ・スキルや経験を考慮して決定 ・サービスマン手当：月額30,000円（一律） ■通勤・出張・残業手当は別途支給 ・通勤手当：会社規定により支給 ・出張手当：会社規定により支給 ・残業手当：別途全額支給（みなし残業なし） |
| 賞与・昇給 | ■賞与：年2回（7月・12月） ・2025年実績：5.71カ月 ■昇給：年1回（4月） ・2025年度実績：10,000円 |
| 福利厚生 | ■社員持株制度 ■財形貯蓄制度 ■住宅・教育資金融資制度 ■社員食堂（本社のみ） |
| 就業場所・業務の変更範囲 | ■就業場所 ・雇入れ直後：札幌営業所 ・変更の範囲：会社の定める営業所 ■従事すべき業務 ・雇入れ直後：シェルターの施工管理 ・変更の範囲：会社の定める業務 |
| 定員 | 1 名 |