住宅型有料老人ホーム（ホスピス）での介護業務

ご入居者様の日常生活のサポート（食事、入浴、排泄、服薬など）
体操やレクリエーションの実施
各種記録
その他

住宅型有料老人ホーム（ホスピス）の施設長（管理者）

有料老人ホームにおける施設管理、運営
　（報酬改定時の対応、新規加算の取得の検討など含む）
事業計画、報告書等の書類作成
施設従業員の管理、マネジメント

※ 入社後は副ホーム長としてご入社いただき、ホーム長候補として現ホーム長と伴走いただきます。
一定期間の伴走を経て、双方にて問題がないことを確認できた場合、管理者へ切り替えとなります。
※ 副ホーム長としての期間（月数）目安については、面接・オファー時に個別にご案内いたします。

・ご入居者様の日常生活のサポート（食事、入浴、排泄、服薬など）
・体操やレクリエーションの実施
・各種記録
・その他

・ご入居者様の日常生活のサポート（食事、入浴、排泄、服薬など）
・体操やレクリエーションの実施
・各種記録
・その他

・施設内での訪問看護業務（療養上のケア、病状の観察、医療処置、ターミナルケアなど）
・医療機器の管理

・ご入居者様の日常生活のサポート（食事、入浴、排泄、服薬など）
・体操やレクリエーションの実施
・各種記録
・その他

・事業所のマネジメント業務、ケアのサポート
・関係機関（病院・クリニックや薬局、外部ケアマネジャーなど）との各種調整
・医療機器の管理
・一般的な訪問介護業務

※ 入社後は主任またはサービス提供責任者としてご入社いただき、
管理者候補として現管理者と伴走いただきます。
一定期間の伴走を経て、双方にて問題がないことを確認できた場合、管理者へ切り替えとなります。
※主任またはサービス提供責任者としての期間（月数）の目安については、面接・オファー時に個別にご案内いたします。

住宅型有料老人ホーム（ホスピス）での
お仕事となります。

【業務内容】
・施設共用部及び居室の清掃
・リネンの交換
・洗濯
・備品の補充など

・ご入居者様の日常生活のサポート（食事、入浴、排泄、服薬など）
・体操やレクリエーションの実施
・各種記録
・その他

■ 7月1日入社の場合
8月1日の開業に向け、開業前準備を実施。

住宅型有料老人ホーム（ホスピス）でのケアマネージャー（介護支援専門員）業務

要介護認定の書類作成代行
ケアプランの作成、モニタリング、介護保険の給付請求
各介護サービスとの連絡調整
新規利用者の獲得など