ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社 コントロールセンター
東証プライム上場企業として、今最も勢いがある独立系エレベーターメンテナンス会社です。
事業規模拡大へ向けての募集です。
エレベーター業界未経験からスタートする方も多く、充実の研修・OJTを経て最前線で活躍していただいています。
具体的には以下の業務を担当していただきます。
【電話対応】
・お客様からのエレベーター不具合の受付
・メンテナンスエンジニアの現場への手配
・全国のお客様からのお問い合わせ対応
・監視装置の通信確認
※服装:ビジネスカジュアル
採用情報 | |
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定員 | 2 名 |
勤務時間 | ①8:30~17:30 ②12:00~21:00 ③月~木(4連勤) 23:00~翌8:00 休憩:60分 ④金~日(3連勤) 23:00~翌8:00 休憩:60分 ※曜日や時間については応相談 |
想定給与 | 時給 (5時~22時)1,700円 (22時~翌5時)2,125円 |
休日・休暇 | 完全週休二日制 法令に基づいて付与:年次有給休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業 |
必須スキル・経験 | ・学歴不問 ・シフト勤務が可能な方(曜日・時間については応相談) ・タイピングができる方 |
歓迎スキル・経験 | ・サービス業・販売・営業等で接客経験のある方(アルバイト経験でも可) ・事務職やコールセンターでの電話対応の経験も活かせます |
待遇 | 各種社会保険完備、通勤交通費全額支給 |
その他要件 | 長期就業可能な方、入社1~2カ月は9:00~18:00で研修を行います。 |
勤務地 |
埼玉県 ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社埼玉県和光市新倉5-6-50 |
募集拠点 |
ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社 コントロールセンター 埼玉県和光市新倉5-6-50 JES Innovation Center2階 |
個人情報の取り扱いについて | 応募者が登録フォームに入力した個人情報(以下、個人情報といいます)は、弊社プライバシーポリシー(以下、プライバシーポリシーといいます)に基づいて定められるルールに従って保護、管理されます。 弊社は、個人情報を採用に関する業務を遂行する上で必要な範囲内で利用し、かつ、個人情報を情報の処理等契約する委託先に提供しておりますが、当該委託先が定める個人情報に関する管理体制が確保されていることを条件としており、弊社は当該委託先が業務の範囲を越えて個人情報の利用を行わない様、必要かつ適切にチェックを行います。 弊社は、必要に応じて、プライバシーポリシーの内容を変更することができます。 変更後は、変更内容と有効日その他変更に伴い必要な情報を、弊社ウェブサイトに表示するものとします。 |
試用期間 | なし |
選考フロー | 書類選考→面接→内定 |
企業情報 | |
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正規雇用労働者の中途採用比率 | |
2022年度 | 51% |
2023年度 | 59% |
2024年度 | 58% |