- 中途
- 正社員
ITエンジニア（SE・PG）／PL候補／上流工程から携われる
東京本社
自社商品（JCCクラウド）の開発をお任せします。
《業務内容》
・顧客要望ヒアリング（主幹部門及び各支社での課題設定など）
・要件定義
・基本設計
・詳細設計
・プログラム製造
・結合テスト、総合テスト支援
・開発したシステムの保守、運用 など
★PLとしてのキャリアがある方は、入社後早い段階からチームを持っていただく可能性もあります。
《案件例》
・作業効率を最大化するための人員配置システム
・各建設工程を可視化する工程管理ツール
・建築物実績に関する情報のデータベース化
・社員教育システム
・基幹システム構築 など
《チーム体制》
社内外のエンジニア5～10名程度のチームを組んで開発を行います。
基本的には気心が知れた社内エンジニアと一緒なので、困ったときに助け合ったり、技術・知識を教え合ったりと、ストレスの少ない環境で開発を行うことができます。
《ジョブローテーションあり》
経験が浅い方は、いろいろな経験を積む意味でも積極的にジョブローテーションを実施しています。「この開発がしてみたい！」という希望があれば、気軽に相談してください。
《入社後のサポート体制》
経験豊富な先輩エンジニアによるOJT研修に加え、グループ勉強会（5～10名）も活発に行いながら技術・知識のボトムアップをサポートしています。
| 採用情報 | |
|---|---|
| 定員 | 5 名 |
| 勤務時間 | 8:30～17:30（実働8時間・休憩1時間） ※クライアント先による |
| 想定給与 | 月給30万円以上（地域手当含む）＋各種手当 ※経験・能力を考慮の上で決定いたします。 賞与：年2回（前年度実績4か月分） 昇給：年1回（前年度実績5,000円～30,000円） ≪社員の年収例≫ 670万円／アシスタントマネージャー／36歳／勤続9年／月給45万円＋賞与 700万円／マネージャー／34歳／勤続11年／月給46.6万円＋賞与 |
| 休日・休暇 | ≪年間休日≫ 123日（会社休業日118日、有給取得5日） ≪休日・休暇≫ ■週休2日制（土・日）※年8回の土曜出勤あり ■祝日休み ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇（入社半年後に10日付与）※半日単位の取得もOK ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■介護休暇 ■特別休暇 ■創立記念日（9月12日） |
| 必須スキル・経験 | ■専門卒・大卒以上 ■分野を問わずシステム開発の経験（PGクラスからSEクラスまで）をお持ちの方 ★オープン系・Web系を中心に幅広い方を対象としています。 ★20～30代が活躍中 |
| 歓迎スキル・経験 | ■要件定義や基本設計の上流工程の経験がある ■SQL・DBの知識がある ■java、C#、PHPでの開発経験がある ■ユーザーの要望を聞いてシステム構築～運用支援までできる ■客先折衝力に自信がある ■建設業の知識がある ■web系開発の経験がある |
| 求める人物像 | ■上流工程の経験を積みたい ■リーダーシップを発揮して仕事がしたい ■顧客の課題解決に直接関わりたい ■チームワークを大切にできる |
| 待遇 | ≪各種制度≫ ■各種社会保険完備 ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■定期健康診断 ■団体生命保険制度 ■慶弔見舞金 ■共済会制度 ■研修・教育制度 ■インフルエンザ予防接種全額補助制度 ■コロナ抗原検査キット、PCR検査キット等の支給 ■社内イベント（新年会、忘年会、バーベキューなど） |
| その他要件 | ≪諸手当≫ ■交通費実費支給（月上限30,000円） ■地域手当（東京：月32,000円） ■住宅手当（月38,000円～65,000円）※赴任地が遠方で賃貸した場合 ■家族手当（扶養配偶者：月12,000円、扶養の子・両親：1人月8,000円） ■役付手当（月22,000～150,000円） |
| 勤務地 |
<東京本社> 東京都台東区上野3-22-8 新ジイドビル 2F 東京都 |
| 募集拠点 |
東京本社 東京都台東区上野3-22-8 新ジイドビル 2F |
