建設現場における電気通信工事をお任せします。
慣れないうちは、先輩が同行しサポートしてくれるので安心です！

｜作業内容｜
○ LANケーブルの配線工事
○ TVや電話の配線工事
○ 防犯カメラの設置
○ サイネージモニターの設置 など

＼慣れてきた後はこんな業務もお任せ／
見積の作成・お客様との打合せ・施工図の作成など
＊個人の成長に合わせてお任せする業務の内容もレベルアップ！
＊スキルとともにキャリアアップも実現していけます！

＼自由度高く働ける／
1人前になったら、自分で仕事量の調整が可能！
例えば、「明日は休みがほしいから、今日の作業量を増やそう」など。
融通を利かせやすい現場です。

｜その他｜
・エリア：東京都内メイン
・建物　：仮設事務所・プレハブ・テナント店舗など
・出張　：年5回ほど(行先は福島・長野など／長くて1泊2日)
・夜勤　：年2回ほど
・人数　：1名～2名
・工期　：短くて1日／長くて1週間～2週間
・移動　：直行直帰OK／車・電車で現場に移動

｜配属先について｜
あなたと一緒に働くのは、30代～40代のスタッフ4名。
みんな、明るくて溌剌とした人たちです！
風通しの良い雰囲気なので、きっとすぐに馴染んでいただけると思います。

この4名はみんな未経験でJCCソフトに入社。
それでも、一生懸命学び、今では頼れる存在に成長してくれました！
一番最近入社した社員に入社理由を訊ねてみると…
「会社のフォロー体制がしっかりしているから」という返答が。
育成環境が整っているので、着実に成長していけますよ！

当社が取引する大手ゼネコンの支社・建設現場の事務所に常駐し、各種ITサポートを担当していただきます。

《例えばこんな仕事》
■PCキッティング（PCの各種設定・ソフトウェアのインストールなど）
■Webカメラなどオフィスや建設現場で必要となる各種機材の選定
■通信インフラ整備（携帯電話やチャットアプリなど）
■各種専用システムの選定（人員管理システムなど）
■会議の準備
■簡単な動画編集　など

※言われたことをそのままこなすのではなく、ときには「こうしてみてはどうですか？」とこちらから先回りして提案する姿勢が大切です。

相談の内容は、
「PC・システムの調子がわるい」
「社員が増えるのでPCをセッティングしてほしい」
「作業を効率化するITツールを導入したいから探してほしい」
「ビルの屋上にカメラを設置したい」
「本社と拠点をネットワークでつなぎたい」などさまざま。
自力でやるのが難しい場合には、クライアントに承諾を得ながら外部業者・自社SEの協力を仰ぎます。

※もちろん同じ業務を担当している部門の先輩に質問をすれば、その都度アドバイスをもらうことができます。

《入社後のサポート体制》
入社後すぐに常駐先に出向くことはありません。
まずは自社オフィスにて約3ヶ月のOJT期間を設け、先輩と一緒にネットワークの構築・見積作成・図面作成などをサポートしながら、ICT環境全般の基礎知識を身につけるところからスタートしましょう。

建設業の企業（スーパーゼネコン・地場の中小企業）にアプローチし、自社開発の業務支援ソフト「JCCクラウド」の提案と、同製品を使った業務改革ソリューションを行います。

《見込み顧客の獲得方法》
■自社ホームページからの問い合わせ
■既存取引先からの紹介
■建設DX展等の展示会で名刺交換した企業　など
すでに製品に興味をお持ちの企業に向けた反響営業が主体となりますので、飛び込み・テレアポは一切ありません。

《営業エリア》
東京本社に勤務の方は首都圏を含む東日本を中心に、大阪事業所に勤務の方は関西から九州にかけた西日本を中心に担当します。

―営業活動の基本的な流れ―
▼反響があったお客様にアプローチ
▼課題・要望をヒアリング
…お客様と商談の場（訪問・Web会議）を設け、製品を使って実現したいことをお聞きします。
※事前の相談内容によっては、自社のSEが同席する場合もあります。
▼具体策の提案・見積り
…SEと連携してお客様にとって最適なプラン・ソリューションを提案します。
▼契約
正式に契約をしたらサポートチームと一緒に製品を提供・導入します。
カスタマイズが必要な場合、SEチームが製品の導入開発を行います。
▼アフターフォロー
契約・導入後も引き続きお客様をフォローしながら、カスタマイズの対応、新規システムの追加提案を行います。
※年に4回バージョンアップしているので、常に最新の機能をお客様に提供することができます。

《入社後のサポート体制》
まずは先輩社員の営業活動に同席し、OJTで提案の流れや商品知識、業界知識を学びながらひとり立ちを目指します。
最初は展示会やデモのサポートなどから始め、徐々に提案活動にチャレンジしていきましょう。