土日祝休みで、転勤なく地域に根差して働けます
残業の少なさと休日の取りやすさを重視した働き方ができます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

フレキソ印刷用感光性樹脂版や印刷関連製品の品質検査・開発、社内書類の作成・管理を担当します。勤務地は奈良県で転勤はなく、地域に根差して長く働ける環境です。土日祝休みで、月に一度程度土曜出勤がある週休2日制です。有給休暇は入社6カ月経過後から取得でき、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産休・育休もあります。マイカー通勤も可能で、無料駐車場があります。製品の検査から開発まで、毎日コツコツと積み重ねる仕事です。

地域に根差して長く働ける環境！
開発から関われるから”ものづくり”の面白さを存分に感じられる！

フレキソ印刷用感光性樹脂版・印刷用関連製品の品質検査・開発、書類の作成などをお任せします！
☆未経験から新たなキャリアをスタート！

≪具体的には≫
☆製品の検査業務だけではなく、開発から携わっていただきます！

・製品の検査
・印刷用感光性樹脂版の開発
・製品の検査測定／受け入れ検査
・社内書類の管理
・顧客への提出書類作成

試行錯誤を繰り返しから、より良い商品を開発します。
※主に段ボールや商品パッケージの印刷に使用されています。

自社の製品にプライドがあるからこそ！
当社が取り扱う「フレキソ印刷用感光性樹脂版」を製造する事業所は国内で数社のみ！

製品をチェック・試行
↓
結果に関して分析・原因究明
↓
改善提案と予測・トライ！

最高の品質提供の為に、毎日同じに見えて、違うことをコツコツと少しずつ積み重ねております。

【部署について】
人数：男性3名

【職場の雰囲気について】
アットホームな雰囲気で、コミュニケーションも盛んにおこなわれており、明るい職場だと考えております！

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで家庭と両立しながら働きたい方
・転勤なしで地域に根差して長く働きたい方
・マイカー通勤でワークライフバランスを保ちたい方

年間休日113日で土日祝休み、転勤なしで腰を据えて働けます
残業は少なめの月平均20時間で、家庭との両立もしやすい環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

弊社の生産ラインの改造など、生産ラインのメンテナンスをお任せします。まずは樹脂版の生産ラインに入り、機械の仕組みを知るところからスタートします。専門知識や経験がなくても大丈夫で、先輩が手厚く指導します。メンテナンスがない期間は生産にも携わります。勤務は交替制(シフト制)で、マイカー通勤も可能です。転勤がないため、住まいを変えずに長く働けます。

弊社生産ラインの改造など生産ラインのメンテナンス
※専門的な知識や経験が無くてもOK

未経験でも先輩が手厚く指導しますので、安心してご応募ください。
働きながら自然と技術がついていきます。

まずは機械を知ってもらうために樹脂版の生産ラインに入っていただきます。
※メンテナンスなどが無い期間は生産に携わっていただきます。
※当社取扱商品等はホームページをご参照ください。

※変更範囲：会社の業務全般

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、プライベートの予定を立てやすい方
・転勤なしで地元で腰を据えて働きたい方
・残業を抑えて家庭と仕事を両立したい方

日曜・祝日、隔週土曜休みで、年間休日105日の働き方です
年末年始休暇や夏季休暇もあり、私生活との両立をしやすい環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

本社総務部にて、人事・労務・経理の担当者へ総務の観点から業務全般の指導・アドバイスを行っていただきます。変形労働時間制（1年単位）で、年間休日は105日です。年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇もあり、プライベートの予定も立てやすい環境です。マイカー通勤の場合は駐車場が有料です。

本社総務部にて人事・労務・経理担当者への業務全般の指導アドバイスをお願いします。
【業務の変更範囲：なし】

【こんな方におすすめ】
・年間休日を多く取り、家庭や趣味との両立を大切にしたい方
・落ち着いた環境で総務の専門性を生かしたい方
・土日の休みを確保しつつ長く働きたい方

土日祝休みで、年間休日125日の働き方が実現できます
残業の少なさや両立のしやすさを大切にしたい方に向いています

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

東証プライム市場上場バルカーグループ企業で、フッ素樹脂や高機能ゴムなど各種素材製品の製造オペレーターをお任せします。勤務は日勤の8時30分〜17時25分（所定労働時間7時間55分）で、土日祝休みの完全週休二日制です。年間休日は125日あり、有給休暇は入社3ヶ月時点で10日分付与されます。練り工程では原料ポリマーと添加剤をロール機で混ぜ合わせ、予備成形工程では材料ゴムを規定寸法にカットして成形します。配属は適性と希望を考慮して決まり、入社翌日から手順書を見ながらリーダーと相談して業務に取り組めます。

【仕事内容】
東証プライム市場上場バルカーグループ企業であり、フッ素樹脂、高機能ゴム等各種素材製品の製造を行う当社にて、
製造オペレーター業務をお任せします。適性と希望を考慮した上で、下記工程の配属となります。

【練り工程】
原料ポリマーと添加剤等をロール機で混ぜ合わせながら材料ゴムを練り上げます。

【予備成形工程】
材料ゴムをロープや短冊状の規定寸法にハサミや裁断機でカットし、一部はハンダで溶着する等、
定められた形状に成形します。海外のグループ会社への発送材料も取り扱います。

【入社後の流れ】
初日か翌日に会社のルールや方針、制度、安全衛生に関する基本的な講習を行う入職者研修を半日間実施いたします。
その後、配属される工程にて各工程のリーダーより業務の説明、見学を行います。
入社翌日から業務に入り、標準作業の手順書を見ながら、リーダーと相談し取り組みやすい業務から始めて頂きます。

※業務内容の変更の範囲：当社業務全般

【配属先情報】
製造課

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで家庭や私生活との両立をしたい方
・年間休日の多い環境で腰を据えて長く働きたい方
・日勤で規則正しい生活リズムを保ちたい方

年間休日125日・土日祝休みの完全週休二日制で、プライベートの予定も立てやすい環境です。
有給休暇や夏季・年末年始休暇、介護休業など休暇制度も充実しています。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

東証プライム上場バルカーグループの当社で、フッ素樹脂や高機能ゴムなど各種素材製品の生産ラインの検査工程をお任せします。日勤の勤務時間は08:30〜17:25で、土日祝休みの完全週休二日制、年間休日は125日です。業務は、製品のサイズが規格内かを確認する寸法検査と、キズやワレ、異物混入がないかを拡大鏡で確認する外観検査が中心です。検査項目はリスト化されているため、リストを確認しながら落ち着いて作業できます。入社後は半日の入職者研修を受け、配属工程のリーダーから業務説明と見学を経て、翌日から手順書を見ながら業務に入ります。有給休暇は時間単位でも取得でき、夏季・年末年始休暇やリフレッシュ休暇、子供のバースデー休暇、介護休業（最長三年）などもあり、仕事と生活の両立をしやすい働き方です。

【仕事内容】
東証プライム市場上場バルカーグループ企業であり、フッ素樹脂、高機能ゴム等各種素材製品の製造を行う当社にて、
生産ラインの検査工程業務をお任せします。

■製品のサイズが規格内かをチェックする寸法検査
■キズやワレ、異物混入が無いかを確認する外観検査（拡大鏡やループ使用）
※検査項目はリスト化されており、リストを確認しながら作業いただけます。

【入社後の流れ】
初日か翌日に会社のルールや方針、制度、安全衛生に関する基本的な講習を行う入職者研修を半日間実施いたします。
その後、配属される工程にて各工程のリーダーより業務の説明、見学を行います。
入社翌日から業務に入り、標準作業の手順書を見ながら、リーダーと相談し取り組みやすい業務から始めて頂きます。

※業務内容の変更の範囲：当社業務全般

【配属先情報】
品質管理課

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、家庭や趣味の時間をしっかり確保したい方
・年間休日が多く、休暇制度を活用して仕事と私生活を両立したい方
・介護や育児と並行して、長く安定して働きたい方

年間休日110日、土日以外の週休2日制で、プライベートも大切にできます
残業が少なめで、転勤なし。家庭や私生活と両立しやすい働き方です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

奈良県の精神・知的障害に特化した障がい者グループホーム「エミフル」で、精神保健福祉士の資格を活かして直接支援に携わっていただきます。サビ管と連携して支援方針を決め、入浴やトイレの声掛けなど生活支援を行います。身体介助はほとんどなく、メンタルケア中心の落ち着いた業務です。勤務地の変更や転勤はなく、1か月単位の変形労働時間制で勤務時間を組みます。夜勤は相談に応じます。

【仕事内容】
子会社が運営する精神・知的障害者に特化した障がい者グループホーム「エミフル」。
それぞれの入居者さんに合った支援を行うべく、精神保健福祉士の資格と知識を活かして
直接支援に携わっていただきます。

【具体的には】
・サビ管と連携した支援方針の決定
・直接支援（入浴やトイレの声掛けや生活の支援など）

精神疾患・知的障害をお持ちの方々です。
自立した生活をを目指し、生活の支援を行っています。

※業務内容の変更：なし

【その他の勤務地】
奈良県北葛城郡王寺町

【こんな方におすすめ】
・年間休日の多い働き方を重視したい方
・転勤なしで家庭と両立しながら働きたい方
・身体介助が少ない環境で落ち着いて働きたい方

土日祝休みで年間休日120日、プライベートの時間をしっかり確保できます
日勤8時間勤務で、毎週水曜はノー残業デーに取り組んでいます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

本社工場でオフィス家具やモニターラックの製造を担当します。作業は塗装、製品検査（外観検査）、組み立て・梱包・出荷の流れで、お客さまの要望に合わせて進めます。勤務は8:00〜17:00（所定労働8時間、休憩60分）の日勤で、土日祝休み・年間休日120日です。※祝日のある週に土曜出勤の可能性があります。当面は転勤なしで、腰を据えて働けます。

本社工場にて、オフィス家具/モニターラック等の製造業務をお任せします。

（1）塗装
板金・溶接部門で作った製品をお客さまの要望に合わせて塗装します。

（2）製品検査
塗装の仕上がりの検査（外観検査）を行って頂きます。

（3）組み立て
お客様の要望に合わせて部品を取り付け、梱包をし、出荷します。

◎手掛けた製品は身近な場所で使われております！
同社製品は学校、オフィスで見かけるデスクや照明器具に使われているので、
皆さんの身近な場所で同社製品は活躍しております。

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務

【組織構成】
本社工場は約35名で構成されています。

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで休日をしっかり確保したい方
・年間休日の多い働き方を求めている方
・プライベートと仕事を両立させたい方

年間休日120日・完全週休二日制で、プライベートも充実
土日祝休みで、家庭や趣味との両立がしやすい職場です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

本社工場で、オフィス家具やモニターラックの製造業務をお任せします。土日祝休みの完全週休二日制で、年間休日は120日です。業務内容は、板金・溶接部門で作られた製品の塗装、塗装仕上がりの外観検査、部品取り付けと梱包・出荷です。毎週水曜はノー残業デーを設けるなど、プライベートの時間を確保しやすい取り組みがあります。転勤の予定はなく、地元で腰を落ち着けて働けます。作業は同じ工場の中で進むため、落ち着いた環境で仕事に向き合えます。

本社工場にて、オフィス家具/モニターラック等の製造業務をお任せします。

（1）塗装
板金・溶接部門で作った製品をお客さまの要望に合わせて塗装します。

（2）製品検査
塗装の仕上がりの検査（外観検査）を行って頂きます。

（3）組み立て
お客様の要望に合わせて部品を取り付け、梱包をし、出荷します。

◎手掛けた製品は身近な場所で使われております！
同社製品は学校、オフィスで見かけるデスクや照明器具に使われているので、
皆さんの身近な場所で同社製品は活躍しております。

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務

【組織構成】
本社工場は約35名で構成されています。

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、家族や趣味の時間を大切にしたい方
・残業を抑えて、規則正しく働きたい方
・転勤がなく、地元で長く働きたい方

年間休日105日で、土日以外の休みが取りやすい働き方です
現場スタッフの欠員がなければ、ほぼ定時に退社できます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

不動産管理の法人向け営業として、清掃や警備などビル管理に関わるスタッフへの指示や労務管理など、現場のフォローを中心にお任せします。年間休日は105日で、週休2日（土日以外）に加え、夏季休暇や年末年始休暇もあります。担当物件はメインとサブの2人体制で、現場スタッフの欠員が出なければ、ほぼ定時に退社できる環境です。テレアポや飛び込み、ノルマはないため、私生活との両立をしながら長く腰を据えて働けます。

清掃や警備等のビル管理に関わるスタッフへの指示、労務管理などの現場スタッフのフォローを中心にお任せ。
ほか、既存顧客へのヒアリング、提案等も◎

【具体的には】
まずは現場のことや事業所の流れなどを3ヶ月の研修で学んでいただきます。
理解を深めていただき、少しずつ下記業務をお任せ。
テレアポや飛び込み、ノルマなどは無いのでご安心ください！

■担当現場のフォローやスタッフの教育・指示
■お取引先のフォローやヒアリング、提案
■見積書の作成や現場のスケジュール管理

【こんな方におすすめ】
・土日以外に休みを取り、私生活と両立したい方
・残業が少なく、定時退社を大切にしたい方
・長く安定して腰を据えて働きたい方

年間休日96日に加えて指定有休日5日があり、年間100日以上休める体制です。
残業は1日1時間程で、月平均25時間〜30時間程におさまっています。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

同社が展開する新築戸建て木造住宅「バンビハイム」の営業担当として、お客様へのヒアリングから提案、契約までを担当します。週休2日制（火・水休み）に加え、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、介護休暇、産休・育休、慶弔休暇など休暇制度が整っています。案件の9割以上は奈良県内のため、出張や転居を伴う働き方になりにくい点も魅力です。

同社が展開する新築戸建て木造住宅（バンビハイム）の営業担当をお任せします。
「50年後もありがとうと言われるマイホームを。」をミッションにお客様に寄り添ったご提案が当社の魅力です。

【業務変更の範囲：なし】

■職務詳細
・イベントやインターネット、折込広告などからお問い合わせをいただいた一般のお客様へのヒアリング～提案、契約　他
・年間40棟以上を建設する奈良県内でも屈指の企業です。
・営業担当にノルマは設定されておらず、企業としての目標予算に対して、チームで取り組んでいくスタイルです。

■1日の流れ（例）
[08:30] 朝のミーティング → [10:00] 資料作成 → 売土地の確認調査 → [16:00] 銀行とのローン打合せ → [17:00頃] 終業

【こんな方におすすめ】
・年間休日を多く確保して生活と両立したい方
・残業時間を抑えて働きたい方
・介護や育児との両立を考えて休暇制度を重視したい方