長野県の求人一覧(14ページ目)

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214 件中 131-140 件を表示
  • 施工管理
  • 正社員

建築施工管理|年間休日115日・残業月40時間程度の注文住宅施工管理

年間休日115日、残業は月40時間程度で、仕事と生活を両立しやすい働き方です
19時以降は会社の出入りができない決まりで、限られた時間でメリハリをつけて働けます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

新築の注文住宅(木造)の工事監督・施工管理を担当します。営業プランナーから図面と仕様を引き継ぎ、お客様の夢を形にしていく仕事です。現場打ち合わせや関連業者への指示、工程管理、お引渡し前の仕上がり確認、設備の説明などを担当します。案件の規模は平均2000万円、工期は4ヵ月程度のものが多く、業務は直行直帰も可能です。年間休日115日に加え、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、産休・育休、リフレッシュ休暇があり、平均有給取得は8日/年です。県外転勤や出張はありません。

■新築の注文住宅(木造)の工事監督/施工管理を担当。図面と仕様を営業プランナーから引継ぎ、お客様の夢を形にします。チームで協力して理想の家造りのお手伝いをします。※県外転勤や出張無。直行直帰可能です。
■具体的には:現場打ち合わせや関連業者への指示、工程の管理、お引渡し前の仕上がりの確認、設備の説明など幅広くご担当頂きます。
■案件について:案件の規模は平均2000万円で工期は4ヵ月程度のものが多いです。将来的には5件程度の案件を並行して進めていただくことを期待します。
■やりがい:お客様の人生をかけた家造りを、他スタッフや関連業者(パートナー)と連携し形にする醍醐味が味わえます。

【こんな方におすすめ】
・年間休日の多さや残業の少なさを重視して働きたい方
・産休・育休やリフレッシュ休暇を取りながら長く働きたい方
・直行直帰を活かし、効率よく業務を進めたい方

拠点 施工|株式会社アルプスピアホーム|建築施工管理|正社員|#451529

  • 施工管理
  • 正社員

建築施工管理|年間休日123日・土日祝休みの正社員求人

年間休日123日、完全週休2日制で土日祝休みです
残業は月20時間程度で、転勤なしで働けます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

保育園、商業店舗、倉庫、工場など幅広い非住宅の建築物件を担当する建築施工管理です。見積書や図面、工程表の作成、届書の作成と申請、職人への指示や確認、住民・近隣対応、現場写真の撮影、社内検査の立ち会い、竣工・引き渡しを行います。社員が過度な働き方をしないよう、物量を調整した物件を受注しています。年末年始休暇や夏季休暇、有給休暇もあり、私生活との両立を図りやすい環境です。業務内容の変更範囲は会社の定める業務範囲となります。

建築施工管理として、安全・品質・工程・予算等、現場を徹底して管理する仕事です。
【具体的な業務内容】
・見積書や図面、工程表の作成
・工事に必要な届書の作成と申請
・職人への指示や確認
・住民・近隣対応
・現場写真の撮影
・社内検査の立ち合い、竣工・引き渡し
【工事案件について】
当社の施工物件は、ほとんどが非住宅の物件となります。
保育園、商業店舗、倉庫、工場など幅広い物件を施工しています。
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲

【その他の勤務地】
東京都中野区

【こんな方におすすめ】
・休日をしっかり確保して家庭との両立を図りたい方
・残業を抑えて落ち着いて働きたい方
・転勤なしで長く腰を据えて働きたい方

拠点 施工|山岸建設株式会社|建築施工管理|正社員|#420504

  • 施工管理
  • 正社員

建築施工管理|残業月5時間・年間休日110日・休日は水・日

残業は長くても月5時間程度で、プライベートの時間を確保しやすい
年間休日110日、有給20日で年休130日と、両立しやすい休日制度

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

長野エリア(長野市・千曲市・須坂市・中野市)でトップシェアを誇る当社で、新築住宅の施工管理をお任せします。完全週休2日制(休日は水・日)で、年休110日+有給20日の年休130日が取れます。残業は基本なし、長くても月5時間程度で、休日出勤は基本的にありません。施工準備では施工図・予定表・原価管理表の作成、職人・資材の手配を行い、施工管理では工程・安全・品質・原価・環境を管理します。社内大工4名や固定の外注先と連携しやすい環境で、落ち着いて業務に取り組めます。夏季・年末年始休暇、産休・育休などの制度もあり、暮らしと両立しながら働けます。

■業務内容
長野エリア(長野市・千曲市・須坂市・中野市)にてトップシェアを誇る当社にて新築住宅の施工管理をお任せします。
一つ一つの工程で丁寧に仕上がるように管理しながらお客様の憧れの暮らしの実現できるやりがいのあるお仕事です。

<工事の流れ>
・工事依頼、現地調査
・施工準備(施工図・予定表・原価管理表の作成、職人・資材の手配など)
・施工管理(工程・安全・品質・原価・環境)
・引き渡し~アフターフォロー
※先輩に教えてもらい少しずつできる工程を増やしながら一人前になって頂きます。

【業務内容の変更の範囲:なし】

【こんな方におすすめ】
・残業が少なく、生活リズムを整えて働きたい方
・年間休日110日の休日制度で両立を大切にしたい方
・平日と休日のメリハリをつけて働きたい方

拠点 施工|セリタホームズ株式会社|建築施工管理|正社員|#261651

  • 施工管理
  • 正社員

【施工管理】未経験歓迎|年間休日110日・残業月5時間程度|完全週休2日制|長野県の新築住宅施工管理

年間休日110日・完全週休2日制(休日は水・日)で、プライベートの時間を確保しやすい働き方です。
残業は月5時間程度と少なめで、休日出勤も基本的にありません。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

長野エリア(長野市・千曲市・須坂市・中野市)でトップシェアを誇る当社で、新築住宅の施工管理をお任せします。担当は主に長野市・千曲市・須坂市・中野市で、平均工期は4か月のものが多いです。社内大工4名と、固定された外注先と連携して進めるため、関係を築いた中で作業がしやすい環境です。年間休日110日に加えて有給休暇も取得でき、ワークライフバランスを大切にしながら働けます。

■業務内容
長野エリア(長野市・千曲市・須坂市・中野市)にてトップシェアを誇る当社にて新築住宅の施工管理をお任せします。
一つ一つの工程で丁寧に仕上がるように管理しながらお客様の憧れの暮らしの実現できるやりがいのあるお仕事です。

<工事の流れ>
・工事依頼、現地調査
・施工準備(施工図・予定表・原価管理表の作成、職人・資材の手配など)
・施工管理(工程・安全・品質・原価・環境)
・引き渡し~アフターフォロー
※先輩に教えてもらい少しずつできる工程を増やしながら一人前になって頂きます。

【業務内容の変更の範囲:なし】

【こんな方におすすめ】
・休日や残業時間を気にせず、プライベートも大切にしたい方
・年間休日110日でしっかり休みを確保したい方
・育児や家庭と両立しながら働きたい方

拠点 施工|セリタホームズ株式会社|建築施工管理|正社員|#261586

  • 施工管理
  • 正社員

建築施工管理の求人|年間休日124日・土日祝休みで働きやすい

年間休日124日、土日祝休みで私生活との両立がしやすい
残業は月10時間程度、直行直帰が主で現場と自宅をつなぎやすい

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

公共や民間の新築・改修・リフォームの現場管理を担当します。官公庁の公共工事や民間工事の安全・品質・工程・原価などを管理し、現場スタッフへの指示や監督を行います。現場へは直行直帰が主になるため、移動の負担を抑えやすい働き方です。子育て休暇や子の看護等休暇、介護休暇、産休・育休制度もあり、家庭との両立を支える制度が整っています。マイカー通勤も可能です。

公共や民間の新築や改修、リフォームの現場管理をお任せします。社員同士の意見交換も活発な環境です。
・官公庁の公共工事や民間工事の安全/品質/工程/原価など全てを管理
・各種打ち合わせ、資機材や人材の手配
・現場スタッフへの指示/監督
・役所等への手続きや書類作成、CADを使用した図面作成など、工事に関わる全てのことを管理して頂きます
・現場へは直行直帰が主になります
・現場:長野県長野市などの北信越エリアを中心に、長野県内になります
■業務内容の変更範囲:会社の定める業務の範囲

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで家庭や私生活との両立を大切にしたい方
・残業が少なく、落ち着いた働き方で施工管理を続けたい方
・子育てや介護と仕事を両立させたい方

拠点 施工|飯島建設株式会社|建築施工管理|正社員|#391864

  • 施工管理
  • 正社員

木造住宅の現場監督|年間休日88日・土日休み、リフレッシュ休暇もあり

年間休日88日、土日休みで週末の予定を立てやすい働き方です
リフレッシュ休暇や有給休暇、夏期休暇、年末年始休暇で家族との時間も確保できます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

長野県で4店舗を展開する会社で、注文木造住宅の現場監督を担当いただきます。年間休日は88日で、休日は土日休みです。土曜は第1・3・5が定休です。所定労働時間は7時間30分(休憩90分)です。主に東北信エリアの現場を担当し、施工管理と工程管理を進めます。工程表はエクセルで作成し、各業者様との打合せ・手配、お施主様への工程お伝えや現場打合せを行います。営業・インテリアコーディネーター・設計・メンテナンス部署との打合せもあります。有給休暇は10日〜20日、夏期休暇(4日)、年末年始(9日)、リフレッシュ休暇があり、家族やプライベートの時間も大切にできます。

【業務概要】
長野県で4店舗を展開するあったか子育て応援住宅株式会社にて、注文木造住宅の現場監督を担当頂きます。
お客様の家づくりに対する夢を形にし、お子様が成長してお孫さんが生まれてからも末永く続くお付き合いを目指します。

【業務詳細】
(1)現場施工管理/主に東北信エリアの現場をご担当頂きます
(2)現場工程管理/エクセルでの工程表作成、各業者様との打合せ・手配
(3)お施主様とのお打合せなど/工程お伝え、現場打合せ
(4)各部署との連携/営業・インテリアコーディネーター、設計、メンテナンス部署との打合せ

【組織構成】
◆営業員4名(30~50代)
◆インテリアコーディネーター2名
◆施工管理2名
◆マーケティング担当1名(30代)
◆設計1名
◆メンテナンス部2名
◆経理1名
※協力しながらお客様の家づくりをしています。

【こんな方におすすめ】
・年間休日88日で、土日を家族と過ごしたい方
・リフレッシュ休暇や有給休暇を取りながら働きたい方
・子育てと仕事を両立しながら施工管理を続けたい方

拠点 施工|あったか子育て応援住宅株式会社|建築施工管理|正社員|#198768

  • 施工管理
  • 正社員

建築施工管理|年間休日97日・長期休暇ありの施工管理職

年間休日97日で、プライベートの時間をしっかり確保できます
平均残業は月30時間程度。夏季・GW・年末年始の長期休暇もあります

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

新築、リフォーム、リノベーション工事の施工管理を担当します。年間休日は97日で、隔週週休2日制(隔週の土日祝)に加え、GW・夏季・年末年始の長期休暇があります。勤務時間は8:00〜17:30で休憩は105分、平均残業時間は月30時間程度です。有給休暇、慶弔休暇、産休・育休もあり、家庭との両立を考えやすい働き方です。

新築、リフォーム、リノベーション工事の施工管理

【こんな方におすすめ】
・休日をしっかり取りながら働きたい方
・家庭やプライベートとの両立を大切にしたい方
・長期休暇を計画的に取りたい方

拠点 施工|株式会社U建築|建築施工管理|正社員|#134298

  • 施工管理
  • 正社員

建築施工管理補助|土日祝休み・年間休日125日の施工管理

年間休日125日、土日祝休みで私生活との両立をしやすい環境です
残業は月平均20時間ほどで、労務管理の専任スタッフが管理しています

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

大手ゼネコン各社の案件をはじめ、商業施設やマンション、学校、病院などの幅広いプロジェクトで、工事の進捗管理や施工図の作成などのサポート業務をお任せします。資材運びや実際の建設作業は行いません。勤務時間は8:00〜17:00または9:00〜18:00(プロジェクトによる)で、家庭環境に合わせた柔軟な就業形態を選べる環境があります。工程表作成・写真管理、専用CADを使った施工図面の作成、関係者との打ち合わせ、現場の管理まで、安定したキャリアを築きながら働けます。GW・夏季・年末年始の連休も取得実績があります。

◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・
 経験ゼロから、日本のものづくりを支える仕事をしよう
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日本を代表するような大手企業と取引をしており、
商業施設やマンション、学校、病院など幅広いプロジェクトを手がけている当社。
あなたには、工事の進捗管理や施工図の作成などのサポート業務をお任せします。
資材運びや、実際の建設作業は一切行ないません!

【具体的には】
■工程表作成・写真管理
→各工事のスケジュールの作成や工事写真の管理をしていきます。

■施工図面の作成
→専用ソフト(CAD)を使用して、施工図面を作成します。

■関係者との打ち合わせ
→建設現場では依頼主や様々な協力業者と打ち合わせを重ねながら建設物を完成させていきます。

■現場作業員への指示出し・監督
→工程表どおりに工事が進むよう、現場を指揮します。

■現場の管理
→建設機器・資材から安全性、建設物の品質まで現場全体の管理をします。

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◇◆…この仕事の魅力…◆◇
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■大手ゼネコン各社の案件をはじめ、地方自治体や民間企業などの様々なプロジェクトがあります。
オフィスビルやマンションのみならず、
日本を代表するような有名な建物や商業施設に携われるチャンスもあります。

まったくの未経験から手に職をつけて、歴史に残るような建築物の建設をサポートする。
こんなやりがい、なかなか味わえないですよ。

・働いた結果が、建物という目に見える形あるものとして出来上がるため、
達成感や遣り甲斐を実感することができます。

・社員ひとりひとりが長く安心して活躍してほしいと考えている会社です。
家庭環境に合った柔軟な就業形態を選択できる環境があり安定したキャリアを築くことができます。

≪施工実績≫
東京タワー、六本木ヒルズ、渋谷ヒカリエ、スカイツリー、あべのハルカス、
ミッドランドスクエア、横浜ランドマークタワーなど他多数

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◇◆…この仕事の大変な所…◆◇
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◆建設に関する豊富な知識が求められます。
 研修中だけでなく、自宅での復習や定期勉強会への参加など、
 自ら積極的に学んで身につけていく必要があります。

◆現場の職人さんをはじめ、年齢も立場も様々な人と一緒に仕事をする機会があります。
 人によってコミュニケーションの取り方を工夫するなど、柔軟性が欠かせません。

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*・*採用担当より*・*
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当社には様々な経歴を持つ方が活躍しています。経験や知識は、あとからいくらでも身につきます。
大切なのは「やってみたい」という思いだけ。事実、8割以上が未経験入社です。
多くの未経験者を育ててきた実績があるので、経験や知識ゼロからでも安心して始めていただけます。
面接は、お互いのことを知るための場だと考えています。何か不安なことがあれば何でも聞いてください。
一つひとつ丁寧にお答えします。たくさんの方にお会いできることを採用担当一同、楽しみにしております。

皆さんが配属されるプロジェクト先での人員構成は大きく分けて4つです。

入社1~3年:【係員】業務や工事全体を理解する期間
入社4~10年:【主任】専門的な知識、スキルを習得し現場全体の管理を行う
入社11年~:【工事長】【所長】中間・上級管理職として、より高度な技術や知識、高いマネジメント力を持つリーダー層

入社後の研修期間は数名~数十名程度の同期とともに研修を受けます。
その後は各現場に配属され、まずは基本的な現場知識の習得や国家資格の取得を目指していただきます。

配属後は一人というわけではなく、現場の先輩や上司、弊社のCS担当(労務)がフォローとしてつきますのでご安心ください!

【その他の勤務地】
愛知県、岐阜県、静岡県、三重県

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、プライベートの時間を大切にしたい方
・残業が少ない環境で長く働きたい方
・家庭と仕事を両立しながら安定して働きたい方

拠点 施工|株式会社アーキ・ジャパン|建築施工管理|正社員|#263999

  • 施工管理
  • 正社員

建築施工管理の求人|年間休日120日・土日祝休み・転勤なしの新卒向け募集

年間休日120日、土日祝休みで私生活との両立がしやすい
転居を伴う転勤なしで、暮らしを変えずに働ける

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

地域の学校・病院・住宅・店舗・神社仏閣などの施工管理・現場管理を担当します。工程・品質・安全の管理を中心に、協力会社と連携しながら建物をつくり上げる仕事です。勤務時間は工事所での勤務の場合8:00〜17:45で、残業は月20時間程度です。転居を伴う転勤はなく、エリア限定勤務も選べます。未経験の方も先輩が伴走しながら指導します。

◇配属職種:建築技術職(建築施工管理)
【仕事内容】
地域の建物(学校・病院・住宅・店舗・神社仏閣など)の施工管理・現場管理を行います。
工程・品質・安全の管理を中心に、協力会社と連携しながら建物をつくり上げる仕事です。
地域の「家守り」として、暮らしと未来を支える建築に携わります。
未経験の方でも、先輩が伴走しながら丁寧に指導します。
※施工エリア:長野県全域、関東地区

【こんな方におすすめ】
・休日をしっかり確保して私生活を大切にしたい方
・残業を抑えて家庭と両立したい方
・転勤なしで長野県で腰を据えて働きたい方

拠点 施工|千広建設株式会社|建築施工管理|正社員|#380221

  • 施工管理
  • 正社員

リフォーム施工管理・未経験OK 週休2日制で日曜定休

日曜定休・週休2日制で、プライベートの時間を大切にできます
年間休日115日、長期休暇もあり、家庭との両立がしやすい職場です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

営業担当が仕入れた中古住宅のリフォーム案件で、施工管理の一連の業務を担当していただきます。現場訪問や職人の方々とのやり取り、予算・スケジュールの管理などが中心で、業務の流れが把握しやすい仕事です。日曜は定休で、土曜出勤は月1回程度、祝日出勤も年間で7〜8回ほどとなります。年3回の長期休暇があり、時差勤務制度もあるため、私生活と両立しながら働くことができます。

営業担当が仕入れた中古住宅のリフォーム案件の一連の施工管理業務が中心となります。
特にリフォーム案件は工事が進むにつれて新たに見つかる問題もあるため、
こまめに現場を訪問し、工事予算を意識しながら、職人の方々とコミュニケーションを取っていただきます。

当方の依頼どおりに施工されているか細かくチェックしていただき、誤りがあれば指摘、修正をお願いしたり、
スケジュール管理や金額交渉なども必要なため、適切な関係づくりが大切になってきます。

当社で活躍している施工管理社員は、限られた予算内でも自身のアイデアを提案しており、
また、職人の皆さまにも信頼をしていただけております。
時には無理なお願いをしないといけないときもあります。
聞き入れてくださった際には優先的に別の工事の依頼をするなど、良好な信頼関係を築いていただきたいと思います。

<具体的な業務内容>
・職人の方々とのコミュニケーション
・各種発注業務
・定期的な現場訪問
・金額交渉
・工事予算、スケジュールの管理
・営業担当や建築士との打合せ
・図面、申請書類などの作成
・アフターフォロー ほか

■従事すべき業務変更の範囲(将来的な可能性含む):あり(会社の定める場所)

【担当エリア】
松本市、安曇野市、諏訪市など中南信エリアを中心に、県全体を担当いただく予定となります。
社用車を準備いたします。

【松本支店の取扱い物件一覧】
取扱う物件は4~5LDKのリフォーム案件が中心となります。
松本支店で取扱う物件の一覧を以下のURLでご紹介しておりますので、ぜひご覧ください。 

https://www.real-to-hearts.jp/property/shop_39/

松本支店は、支店長、営業担当、施工管理担当、現場調査・契約書作成担当、事務担当合わせて13名の組織です。

【こんな方におすすめ】
・土日祝を中心に休みを確保したい方
・家庭や私生活との両立を大切にしたい方
・マイカー通勤で落ち着いて働きたい方

拠点 施工|株式会社リアルト・ハーツ|リフォーム施工管理|正社員|#122979

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