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【管理本部】人事部 採用担当 ポテンシャル採用

拠点 本社

■会社概要
GROUND株式会社では、AIを活用したソフトウェアの自社開発ならびに導入、グローバルなパートナーシップによる最先端のロボット選定・共同開発・導入、お客様の持続可能なロジスティクス改革を実現する為の構想策定や本質的な課題解決を実行するコンサルティングを推進し、これまでの業界の労働集約型の積み上げではなく、新しいコンセプト・テクノロジーを用いて、物流・流通・EC業界へ常に新しい価値を創造、提供を目指している企業です。

■ポジション概要
本ポジションでは、採用に留まらず、人事制度や研修業務の運営サポートなど人事領域を幅広くご経験いただけます。中途採用の業務の採用開始から入社までの一連の業務と、定例業務だけではなく、より幅広くチャレンジできる機会があります。


■主な業務
① 採用:60%
・中途採用
・媒体掲載や紹介会社対応
・進捗対応および書類選考や面接の実施
・採用条件作成および入社手続き
・フォローアップ面談の実施フォロー

② 人事企画:30%
・人事制度の運営・改善サポート
・研修制度の策定・運営サポート
・社内イベント等の運営サポート

③ その他:10%
・その他庶務業務

採用情報
定員 1 名
勤務時間 フルリモート可/フルフレックス(コアタイムなし)
※標準勤務時間9:00~18:00
休日・休暇 土曜日、日曜日、国民の休日、年末年始休暇
(年間休日122日程度)

・有給休暇
入社時に特別有給休暇として5日付与(下記有給休暇付与時まで有効)
入社後初年度は入社時期に応じて付与(最大13日)
その他慶弔休暇あり
必須スキル・経験 ・ポテンシャル重視のポジションのため経験やスキルは特に問いません
・人事領域についてキャリアアップを図りたいと考えているポテンシャルを備えている方
・人事領域としての専門性を高めつつ、領域外にも常にアンテナを張ってサポートができる方
・Microsoft365、Google Workspaceの活用経験がある方
歓迎スキル・経験 ・エンジニア採用経験
・教育、組織づくりに関するご経験
・ベンチャー(小規模企業)での就業経験

求める人物像 ・(自律性)常に活動を振返り、自ら課題を発掘し、課題解決ができる方
・(ホスピタリティ)周辺に気を配り、常に相手の状況を理解し、活動ができる方
・(チャレンジ)フットワーク軽く、領域にこだわらずに、目標をもって活動できる方
・(コミュニケーション力)多様性を理解し、円滑コミュニケーションが取れる方
・(実行・遂行力)一歩先を見据えて、計画的に実行し続けることができる方
必要言語・レベル 日本語:流暢
英語:あれば尚可
歓迎言語・レベル 英語:あれば尚可
待遇 年俸制(スキル・経験・能力に応じて報酬決定)
固定時間外手当45時間込
MVP表彰あり

・保険
社会保険完備

・交通費
通勤交通費全額支給(上限15万円)

<その他>
・副業可(申請許可制)
・インフルエンザ予防接種
・PC貸与
・iPhone貸与
その他要件 ※本ポジションは、本社への急な出社が発生することがございます。そのため通勤圏内にお住まいの方、または通勤圏内に転居可能な方に限らせて頂きます。
勤務地

埼玉県千葉県東京都神奈川県

募集拠点

本社

東京都江東区青海2-7-4 theSOHO 3F

企業情報
会社名 GROUND株式会社
所在地 〒135-0064
東京都江東区青海2-7-4 theSOHO3F
設立 2015年4月10日
代表取締役社長 宮田 啓友
資本金 1億円(2023年1月現在)
従業員数 42人(2023年1月現在)
事業内容 テクノロジーを活用した物流ソリューションの提供

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