【雇入れ直後】
■期待する役割
労務領域をメインに経営と現場をつなぐ役割を担っていただきます。
単なる管理部門の一機能ではなく、「経営の中核」として意思決定に関与いただくことを期待しています。

■ 募集背景
当社は事業拡大を進めており、数年後のIPOを視野に入れています。
現状は事業の急成長に対して労務管理体制が追いついておらず、上場水準に耐えうる強固な労務・ガバナンス体制を再構築することが急務となっています。

そこで労務領域のプロフェッショナルとして組織の土台を立て直していただくことをミッションとする「人事労務部長」を募集することとなりました。

■ 主な業務内容
1. IPOを見据えた労務ガバナンス・内部統制の構築
・上場企業水準をベースとした労務管理プロセスのゼロベースでの整備・見直し
・労務監査対応を含む内部統制体制の構築および高度化
・労務リスク（長時間労働、ハラスメント等）の構造的把握と、未然に防ぐ予防・再発防止施策の設計

2. 労務制度・規程の整備および法改正対応の主導
・就業規則、賃金規程、各種労務関連規程の全面的な作成・改定・アップデート
・人事制度・運用と現場実態の乖離（ギャップ）を解消し、整合性を確保する仕組み作り
・法改正や事業環境変化への迅速な対応体制構築

3. 個別労務案件における判断・方針策定および現場支援
・休職・復職対応、トラブル対応、是正指導の統一基準確立
・労務対応プロセスの構築
・定着性向上に向けた施策立案・実行

4. 労務オペレーション全体の統括および運用品質の担保
・勤怠管理、給与・賞与計算、社会保険・労働保険手続きに関する全体設計・運用統括
・再現性のある労務運営プロセスの確立

5. 部長としてのマネジメント業務
・チームマネジメント（人事グループ約5名、労務グループ約3名／計8名程度）
・経営陣との人事・組織・労務課題に関する議論、改善案の策定および提案
・会社のミッション・ビジョン・バリュー（MVV）を体現する組織づくりの推進

【変更の範囲】
変更なし。

【企業概要】
「すべての生活者に、彩りとワクワクを。」をパーパスに掲げるセールスプロモーション会社です。1990年のグループ創業以来、東京・大阪の2本社体制で、メーカー・小売・不動産・教育・エンターテインメントなど幅広い業界のプロモーションを支援しています。リアル×デジタルを融合し、戦略設計から施策実行・効果測定までワンストップで担い、生活者の「心が動く」体験をデザインしています。

近年、企業の広告活動では、認知拡大にとどまらず、購買や問い合わせなど具体的なコンバージョンにつなげる「セールスプロモーション」の重要性が高まっています。
当社では、マーケティングファネルのさまざまな接点において、生活者の行動や感情を捉えた施策を設計。短期的な成果だけでなく、ブランドへの共感や長期的なLTV（顧客生涯価値）の向上まで見据えた支援を行っています。

【募集背景】
パチンコ・アミューズメント業界に特化した広告運用を行う当社では、案件数の増加に伴い、広告の入稿・進行管理を担うメンバーを2名募集します。
チームでは、5～6種類のWeb広告媒体において、月間800～900件規模の案件を運用しています。

広告業界やWeb広告の実務経験は問いません。入社後に業務の流れや媒体ごとの入稿方法を学べるため、未経験から広告運用に挑戦したい方にもご応募いただけます。

【仕事内容】
パチンコ・アミューズメント業界のクライアントを対象に、Web広告の入稿設定や進行管理、社内外の調整を担当します。
入社後はまず、決められた内容を各媒体へ正しく反映し、期限内に配信できる状態を整える業務が中心です。業界に特化した運用のため、一定のルールに沿って日々の業務を着実に積み重ねていく仕事です。

＜具体的な業務＞
・依頼内容、入稿素材、配信条件の確認
・5～6種類のWeb広告媒体への入稿・設定
・案件ごとのスケジュール・進捗・優先順位の管理
・社内デザイナーや関係部署との制作・納期調整
・入稿内容や配信設定のチェック
・業務フローの見直し、効率化、AI活用などの改善提案
※チーム全体で月間800～900件規模の案件を取り扱います。

【キャリアの魅力】
将来的には、業務改善プロジェクトの推進や、一般的な広告運用チームへの異動、広告運用のプロフェッショナルを目指すことも可能です。

未経験で入社したメンバーが、入社2年目には月間900件規模の入稿業務を正確に運用できるレベルへ成長した例があります。その後、現場で培った業務理解を生かしてAIによる業務改善を推進し、全社プロジェクトのリーダーを担当しています。
まずは広告入稿の実務を身につけ、将来的には次のようなキャリアを目指せます。

・広告入稿・オペレーションのスペシャリスト
・AI活用や業務効率化を推進するプロジェクトリーダー
・より幅広い業界を扱う広告運用担当
・チームの進行管理やメンバー育成を担うリーダー

【仕事の特徴】
■ 未経験からWeb広告の実務を学べる
業界知識や媒体の操作方法は、入社後に身につけることができます。

■ スピードと正確性の両方が身につく
多くの案件を扱うため、優先順位のつけ方や、効率よく正確に業務を進める力を身につけることができます。

■ 業務改善にも挑戦できる
業務を十分に理解した後は、AIの活用や運用フローの改善などにも携われます。

【企業概要】
「すべての生活者に、彩りとワクワクを。」をパーパスに掲げるセールスプロモーション会社です。1990年のグループ創業以来、東京・大阪の2本社体制で、メーカー・小売・不動産・教育・エンターテインメントなど幅広い業界のプロモーションを支援しています。リアル×デジタルを融合し、戦略設計から施策実行・効果測定までワンストップで担い、生活者の「心が動く」体験をデザインしています。

【募集背景】
近年、企業の広告活動では、認知拡大にとどまらず、購買や問い合わせなど具体的なコンバージョンにつなげる「セールスプロモーション」の重要性が高まっています。
当社では、マーケティングファネルのさまざまな接点において、生活者の行動や感情を捉えた施策を設計。短期的な成果だけでなく、ブランドへの共感や長期的なLTV（顧客生涯価値）の向上まで見据えた支援を行っています。
こうした支援をさらに強化し、より多くのクライアントの課題に応えていくため、Web広告の運用・分析を担うチームの増員募集を行います。

【業務内容】
クライアントの事業目標やマーケティング課題を踏まえ、Web広告の戦略立案から媒体選定、運用、効果分析、改善提案まで一貫して携わるポジションです。
広告を配信するだけではなく、数値の変化から成果や課題の要因を捉え、次の施策を検討し、実行につなげていきます。
Google広告・Yahoo!広告に加え、Instagram・X・TikTokなどのSNS広告も活用し、案件ごとに適した広告戦略を組み立てます。

【具体的な業務内容】
■広告戦略・メディアプランの策定
・クライアントの事業内容やマーケティング課題の把握
・ターゲットやKGI・KPIの整理
・目的に適した広告媒体の選定
・媒体特性や過去実績を踏まえた予算配分の検討
・配信シミュレーションの作成
・目標達成に向けた広告戦略の立案

■Web広告の運用・改善
・Google広告・Yahoo!広告の設定、運用
・Instagram・X・TikTokなどのSNS広告の設定、運用
・表示回数、クリック率、コンバージョン率、獲得単価などのモニタリング
・入札単価や予算配分の調整
・ターゲティングや配信条件の見直し
・広告クリエイティブごとの効果検証
・媒体やキャンペーンごとの配信方針の見直し

■広告効果の分析・改善提案
・媒体、キャンペーン、ターゲット、クリエイティブごとの数値分析
・成果につながっている要因や改善余地の整理
・予算配分や配信設定の見直し
・分析結果をもとにした改善施策の立案
・社内外への改善提案
・施策実行後の効果検証と追加改善

■クライアント・社内メンバーとの連携
・営業担当者との案件状況や方針の共有
・広告の配信状況や分析結果のレポーティング
・クライアントへの改善方針や次回施策の提案
・クライアントとの認識合わせ
・社内の関係部署と連携した施策の推進
・チーム内での事例・ナレッジ共有
・運用方法や業務フローの改善
・ご経験や志向に応じた後輩メンバーのサポート

【本ポジションの魅力】
■幅広い業界・案件に携われる
特定の業界や商材に限定せず、さまざまなクライアントの広告運用に携わることができます。
案件ごとに異なるビジネスモデルやターゲット、KPIに向き合うため、広告運用に関する知見の幅を広げながら、対応力や提案力を磨ける環境です。

■社内の多様な部署と連携し、クライアントに深く関われる
営業担当者をはじめ、社内の関係部署と連携しながら案件を進めます。
広告運用の実務だけを担当するのではなく、クライアントとの打ち合わせや課題整理、改善方針の検討にも参加。広告運用の専門性を生かしながら、クライアントの課題解決に近い立場で関わることができます。

■戦略立案から運用・改善まで一貫して携われる
広告の設定や入札調整だけでなく、以下のような上流業務から施策実行後の効果検証まで一貫して経験できます。

・KGI・KPIの整理
・メディアプランの策定
・広告予算の配分設計
・クライアントへの改善・戦略提案
・複数媒体を横断した広告戦略の立案
・施策実行後の分析・改善

これまでの広告運用経験を生かしながら、分析力や戦略立案力、クライアントへの提案力を高められるポジションです。

■複数の広告媒体を横断して経験できる
Google広告・Yahoo!広告・SNS広告など、案件の目的に応じて複数の媒体を組み合わせます。

特定の媒体に限定されず、媒体ごとの特性を踏まえた運用方法や予算配分、広告戦略を考える経験を積むことができます。
さまざまな業界や媒体に触れながら知見を広げたい方や、広告運用に加えて分析・提案力を磨きたい方に適した環境です。

【入社後のキャリアパス】
入社後は、これまでの経験を生かせる案件からスタートします。実務を通じて当社の広告運用や提案スタイルへの理解を深めながら、段階的に担当領域を広げていきます。

その後は、ご本人の志向や強みに応じて、マネジメントとスペシャリストのいずれの方向にもキャリアを広げることが可能です。

■マネジメントのキャリア
プレイヤーとして案件に携わりながら、以下のような役割へ担当範囲を広げていくキャリアです。

・メンバーの育成・サポート
・案件や運用品質の管理
・チーム目標の設計・進捗管理
・業務フローの改善
・チーム内でのナレッジ共有
・組織戦略やチームづくりへの参画

将来的には、プレイングマネージャーや部門リーダーとして、チームを牽引するキャリアを目指せます。

■広告運用・分析の専門性を高めるキャリア
広告運用やデータ分析の専門性を深め、以下のような領域へ担当範囲を広げていくキャリアです。

・特定の広告媒体に関する専門性の向上
・複数媒体を横断した運用設計
・高度な広告効果の分析
・難易度の高い案件の運用・改善
・データをもとにした広告戦略の立案
・チームへのノウハウ展開

マネジメントに限らず、広告運用のスペシャリストや、データをもとに広告戦略を設計するADストラテジストとして専門性を高める道も選択できます。

【企業概要】
「すべての生活者に、彩りとワクワクを。」をパーパスに掲げるセールスプロモーション会社です。
1990年のグループ創業以来、東京・大阪の2本社体制で、メーカー・小売・不動産・教育・エンターテインメントなど、幅広い業界のプロモーションを支援し、Web・SNSなどのデジタル施策から、イベント・店頭施策・OOH・グラフィック・動画まで、リアルとデジタルを組み合わせ、戦略設計から企画・制作・実行までをワンストップで手がけています。

【募集背景】
クライアントから寄せられる課題が複雑化し、特定の媒体や施策に閉じない、リアルとデジタルを横断したプロモーション提案のニーズが高まっている背景から、今後さらに提案力を強化するため、クライアントや営業の意図を汲み取り、プロモーション全体の戦略・企画設計を主体的に進められる方を募集します。

【ポジション概要】
クライアントの事業・商品・サービスに関する課題を整理し、プロモーション全体の戦略やコンセプトを設計するポジションです。

営業、ディレクター、デザイナー、コーディネーターなどと案件ごとにチームを組み、Web・SNS・イベント・OOH・グラフィック・動画など、多様な手法を組み合わせた企画を立案します。

単一媒体の広告運用や制作進行にとどまらず、「誰に、何を、どのように届けるか」という上流の戦略設計から、企画書の作成、プレゼンテーション、実施に向けたディレクションまで一貫して携わっていただきます。

組織のマネジメント経験は問いません。プレイヤーとして専門性を発揮し、周囲を巻き込みながら案件を前に進めることを期待しています。

【具体的な業務内容】
・クライアントや営業へのヒアリング、課題・要望の整理
・市場、ターゲット、競合などの情報収集・分析
・プロモーション戦略、全体コンセプトの設計
・リアルとデジタルを組み合わせた施策の企画立案
・企画書、提案資料の作成
・クライアントへのプレゼンテーション
・営業、制作メンバー、外部パートナーとの連携
・実施に向けたディレクション、進行支援
・施策実施後の振り返り、改善提案

指示を待つのではなく、案件の目的や背景を汲み取り、必要な情報を自ら確認しながら企画を具体化することがお好きな方、得意な方にマッチしております。

【実施施策・制作物例】
・Web広告、SNS広告、SNSアカウント運用などのデジタルプロモーション
・店頭キャンペーン、販促イベント、体験型イベント
・交通広告、屋外広告、デジタルサイネージなどのOOH広告
・パンフレット、DM、ポスター、ノベルティなどのグラフィック制作
・Webサイト、ランディングページの企画・制作
・プロモーション動画、広告用ティザー動画
・デジタル施策とリアル施策を連動させた統合プロモーション

【企業概要】
「すべての生活者に、彩りとワクワクを。」をパーパスに掲げるセールスプロモーション会社です。
1990年のグループ創業以来、東京・大阪の2本社体制で、メーカー・小売・不動産・教育・エンターテインメントなど、幅広い業界のプロモーションを支援し、Web・SNSなどのデジタル施策から、イベント・店頭施策・OOH・グラフィック・動画まで、リアルとデジタルを組み合わせ、戦略設計から企画・制作・実行までをワンストップで手がけています。

【募集背景】
クライアントから寄せられる課題が複雑化し、特定の媒体や施策に閉じない、リアルとデジタルを横断したプロモーション提案のニーズが高まっている背景から、今後さらに提案力を強化するため、クライアントや営業の意図を汲み取り、プロモーション全体の戦略・企画設計を主体的に進められる方を募集します。

【ポジション概要】
クライアントの事業・商品・サービスに関する課題を整理し、プロモーション全体の戦略やコンセプトを設計するポジションです。

営業、ディレクター、デザイナー、コーディネーターなどと案件ごとにチームを組み、Web・SNS・イベント・OOH・グラフィック・動画など、多様な手法を組み合わせた企画を立案します。

単一媒体の広告運用や制作進行にとどまらず、「誰に、何を、どのように届けるか」という上流の戦略設計から、企画書の作成、プレゼンテーション、実施に向けたディレクションまで一貫して携わっていただきます。

組織のマネジメント経験は問いません。プレイヤーとして専門性を発揮し、周囲を巻き込みながら案件を前に進めることを期待しています。

【具体的な業務内容】
・クライアントや営業へのヒアリング、課題・要望の整理
・市場、ターゲット、競合などの情報収集・分析
・プロモーション戦略、全体コンセプトの設計
・リアルとデジタルを組み合わせた施策の企画立案
・企画書、提案資料の作成
・クライアントへのプレゼンテーション
・営業、制作メンバー、外部パートナーとの連携
・実施に向けたディレクション、進行支援
・施策実施後の振り返り、改善提案

指示を待つのではなく、案件の目的や背景を汲み取り、必要な情報を自ら確認しながら企画を具体化することがお好きな方、得意な方にマッチしております。

【実施施策・制作物例】
・Web広告、SNS広告、SNSアカウント運用などのデジタルプロモーション
・店頭キャンペーン、販促イベント、体験型イベント
・交通広告、屋外広告、デジタルサイネージなどのOOH広告
・パンフレット、DM、ポスター、ノベルティなどのグラフィック制作
・Webサイト、ランディングページの企画・制作
・プロモーション動画、広告用ティザー動画
・デジタル施策とリアル施策を連動させた統合プロモーション

【企業概要】
「すべての生活者に、彩りとワクワクを。」をパーパスに掲げるセールスプロモーション会社です。1990年のグループ創業以来、東京・大阪の2本社体制で、メーカー・小売・不動産・教育・エンターテインメントなど幅広い業界のプロモーションを支援しています。リアル×デジタルを融合し、戦略設計から施策実行・効果測定までワンストップで担い、生活者の「心が動く」体験をデザインしています。

【ポジション概要】
さまざまな業界・商材のWebサイトについて、アクセス数やユーザー行動などのデータを確認し、より成果につながる改善方法を考え、クライアントへ提案するポジションです。
データを見ること自体を目的とするのではなく、そこから分かったことを具体的な改善につなげることを重視しています。クライアントや社内の制作メンバーと連携しながら、施策の実行と実施後の振り返りまで一貫して携わります。

【業務内容】
・GA4等を使ってWebサイトのアクセス状況やユーザー行動を確認し、UI／UX、SEO、Web広告、SNSなどの課題抽出と改善提案
・GA4・GTMによる計測環境の設計・構築・運用（必要なデータを取得するためのイベント設計／タグ設定など）
・データ分析に基づく、デジタルマーケティング戦略・メディアプランへの提言（シナリオ設計の支援）
・提案書（企画書）の作成およびクライアントへのプレゼンテーション
・デザイナーなどの制作メンバーと連携し、バナーやLP等の改善方針・要件を共有
・施策実行後の効果測定・レポーティングと、結果に基づく次の改善提案

【このポジションの魅力】
・さまざまな業界・商材のWebサイトに携わり、幅広い改善経験を積むことができます。
・レポートを作成して終わるのではなく、改善提案から施策の実行、実施後の振り返りまで携われます。
・デザイナーなどの専門メンバーと連携し、自分の提案を具体的な施策として形にできます。
・Webサイトの改善経験を活かし、デジタルマーケティング戦略やメディアプランの提案へ仕事の幅を広げられます。

■ 職種名
イベント／プロモーションディレクター（エリアマネジメント・現場統括・事務局運営）

■ 募集背景
株式会社FULMARK（フルマーク）は、リアルとデジタルを融合させた「エモーショナルプロモーション」により、生活者の心を動かす価値ある体験をデザインしています。
特に、商業施設・大規模物流施設（DPL）・地域コミュニティ・パブリック空間（公園等）における「エリアマネジメント施策・集客プロモーション」を中心に手がけており、大手不動産デベロッパーや自治体からの案件が順調に拡大しています。
さらなる案件増加とプロモーション品質の向上を目指し、社内のプランナーやデザイナー、外部の協力会社と連携しながら、イベントの準備・事務局運営・当日の現場統括・実施後の効果検証までを一貫して推進できる「ディレクター職」を増員募集いたします。


■ 業務内容
商業施設・複合ビル施設・物流倉庫・パブリックエリア等における集客・認知・ファン化イベント、および各種プロモーション施策のディレクション業務全般をお任せします。
【具体的な業務内容】
１．準備・制作ディレクション（プロジェクト進行管理）
・社内営業・プランナー・デザイナー、および外部の協力会社（施工会社・音響・手配会社等）との連携・工程管理
・会場設営・造作・装飾の施工手配・スケジュール調整
・ノベルティや各種販促ツール（ポスター・WEB・SNS）の制作進行管理
２．事務局運営・マニュアル整備
・イベントを円滑かつ安全に進行するための「運営マニュアル」の作成・整備
・事務局機能の立ち上げ・運営（問い合わせ対応、出演者・スタッフ・出展者の管理等）
・キャスト、MC、イベントスタッフの手配・事前教育
３．当日運営・現場統括
・イベント当日の現場統括（搬入・施工立ち会い、進行管理、安全管理、スタッフへの指示出し、および現場でのイレギュラー対応）
４．効果検証・報告書作成（PDCA）
・イベント終了後の実績数値（来場者数、アンケート、自社分析ツール『iSEE』等のデータ）の集計・整理
・「次回の改善・発展（PDCA）」につながる実施報告書の作成


■ 仕事のやりがい・魅力
・「空間」から「賑わい」を生み出す達成感
単なるイベント進行にとどまらず、商業施設や地域の空間に多くの人を集め、その街の魅力や賑わいを届けるプロモーションの中心として活躍できます。

・大手クライアントとの直取引による裁量の大きさ
代理店を介さず、クライアントと直接向き合う案件が多数。現場の声を直接拾い上げ、次回の企画や改善提案（PDCA）にダイレクトに反映できる面白さがあります。

・データとリアルを組み合わせた「確かな成果」へのこだわり
「イベントを実施して終わり」ではなく、収集したデータや現地での反響を検証し、実施報告書を通して次なる施策（PDCA）へ繋げる本格的なマーケティング視点が身につきます。

・グループ一貫体制（自社印刷工場・制作チーム）の安心感
社内にクリエイティブチームやグループ印刷工場（FULMARK Printing）を有しているため、ツール作成や施工手配もスムーズかつ高精度に行える環境です。

【求める人物像】
・人々の心を動かす「彩りやワクワク」のある体験・空間づくりに情熱を持てる方
・単なる感覚頼みではなく、数値や成果（PDCA）を捉えてプロモーションをより良くしていく姿勢のある方
・社内外の多様な関係者（営業、デザイナー、施工会社、現場スタッフ）とスムーズに意思疎通を図り、チームを巻き込める方
・現場での突発的な変化にも落ち着いて対応し、安全かつ円滑にプロジェクトを完遂できる方

【企業概要】
「すべての生活者に、彩りとワクワクを。」をパーパスに掲げるセールスプロモーション会社です。1990年のグループ創業以来、東京・大阪の2本社体制で、メーカー・小売・不動産・教育・エンターテインメントなど幅広い業界のプロモーションを支援しています。リアル×デジタルを融合し、戦略設計から施策実行・効果測定までワンストップで担い、生活者の「心が動く」体験をデザインしています。

【事業内容】
私たちは、企業や商品の「伝えたい想い」をカタチにする。仕事をしています。
クライアントの「こんなことをしたい！」という想いを、一緒に実現していく仕事です。
チームでアイデアを出し合いながら、企画から制作、運営まで関われるのが大きな特徴。
決まった型がないからこそ、ご経験や強みを活かすチャンスが多いです。
“伝える”ことが好き、アイデアをカタチにしたいー。そんな想いを活かせる環境です。


【業務内容】
・大手クライアント企業の集客・販促課題のヒアリング
・課題解決に向けたイベントの企画、提案、運営、報告までワンストップで実行
・企画実行に向けたクライアントとの折衝・関係構築働き方の特徴
・社内のマーケター／デザイナー、社外パートナーと連携しながらプロジェクトを推進
・撮影同行や発注業務など、企画〜実行まで幅広く関与可能
・社内他部署とも連携し、多角的なプロモーションを実施


【当ポジションのやりがい】
◎お客様に喜んでもらえるイベントづくり
└過去には、ワイン好きの担当がマルシェにワイナリーを呼んだことや、
　担当お気に入りのスイーツ店を呼んだこともあります。
　また、国民的人気キャラクターや若者に人気の芸能人・YouTuberを
　キャスティングしたイベントを開催するなど、様々な挑戦ができます。

◎季節のイベントを“より楽しいもの”に
└夏の縁日やハロウィン、クリスマスなど、
　季節のイベントをもっと楽しいものに変えていく面白さを感じられます。

【企業概要】
「すべての生活者に、彩りとワクワクを。」をパーパスに掲げるセールスプロモーション会社です。1990年のグループ創業以来、東京・大阪の2本社体制で、メーカー・小売・不動産・教育・エンターテインメントなど幅広い業界のプロモーションを支援しています。リアル×デジタルを融合し、戦略設計から施策実行・効果測定までワンストップで担い、生活者の「心が動く」体験をデザインしています。

【事業内容】
私たちは、企業や商品の「伝えたい想い」をカタチにする。仕事をしています。
たとえば、新商品のキャンペーンを考えたり、イベントの企画をしたり、
SNSや映像を使ってブランドの魅力を届けたり。
クライアントの「こんなことをしたい！」という想いを、一緒に実現していく仕事です。
チームでアイデアを出し合いながら、企画から制作、運営まで関われるのが大きな特徴。
決まった型がないからこそ、ご経験や強みを活かすチャンスが多いです。
“伝える”ことが好き、アイデアをカタチにしたいー。そんな想いを活かせる環境です。

【業務内容】
・大手クライアント企業の集客・販促課題のヒアリング
・課題解決に向けた広告施策の企画立案〜提案
・企画実行に向けたクライアントとの折衝・関係構築

【働き方の特徴】
・クライアントは、5〜10件程度の案件を並行して担当
・社内のマーケター／デザイナー、社外パートナーと連携しながらプロジェクトを推進
・撮影同行や発注業務など、企画〜実行まで幅広く関与可能
・グループ会社とも連携し、多角的なプロモーションを実施

【当ポジションのやりがい】
▼ 成果が“目に見える”仕事
店頭やWebで目にした商品・サービスが、自分の手がけたプロモーションにつながっていることを実感できる
▼ 会社の『未来をつくる仕事』をつくる
自身の戦略や行動が、会社の中長期的な成長や事業づくりに関わる実感を得られる
▼クライアントの成果に直結する仕事
大手クライアントのビジネスに深く関わり、成果を間近で感じられる環境
▼裁量を持って進められる環境
企画提案からディレクションまで、一連のプロセスに主体的に携われる

【企業概要】
「すべての生活者に、彩りとワクワクを。」をパーパスに掲げるセールスプロモーション会社です。1990年のグループ創業以来、東京・大阪の2本社体制で、メーカー・小売・不動産・教育・エンターテインメントなど幅広い業界のプロモーションを支援しています。リアル×デジタルを融合し、戦略設計から施策実行・効果測定までワンストップで担い、生活者の「心が動く」体験をデザインしています。

【事業概要】
大学・専門学校など教育機関に特化したプロモーション支援を行っています。
「教育」と「人」と歩んでいく。日本の未来を動かすために。
ーーその想いのもと、学校のブランディング戦略立案からパンフレット・Webサイトの制作、オープンキャンパスなどのイベント企画運営まで、学校広報・運営支援をワンストップで手がけています。

◆業務内容
教育機関（大学・専門学校等）に対する広報・ブランディング支援の提案営業を担当します。担当クライアント数は、経験・スキル・クライアント規模にもよりますが平均10〜20校程度です。既存顧客への企画提案が中心ですが、事業拡大に伴い新規顧客の開拓を担当する可能性もあります。

＜具体的には…＞
・クライアントへのヒアリングと課題把握
・ターゲット選定、広報戦略、ブランディングなどの企画提案
・パンフレット、Web、動画、イベント等の企画・制作ディレクション
・施策の効果検証と改善提案

＜扱う商品の一例＞
顧客ごとにゼロベースで課題をヒアリングし、最適な施策を設計します。パンフレット、Web、動画、イベントなど手段を限定しないため、「本当に必要なもの」を提案可能。高付加価値だからこそ顧客単価は年間700〜800万円と高く、価格ではなく提案の質で勝負できる環境です。
例えば、下記のような施策を組み合わせて提案します。
・学校案内、パンフレット、DM
・Webサイト、Web広告、動画コンテンツ、CM制作、Web解析
・オープンキャンパス企画
・年間広報計画の企画立案、各種アンケート施策
・ポータルサイト、教職員採用支援
・在校生満足度アンケート、カリキュラム、特別講師派遣
・入学式・卒業式関連、卒業生管理、卒業生会報誌


◆仕事のポイント
★教育業界の「プロ」としての専門性が身につく
高校生・受験生の動向、入試スケジュール、各学校の強み・競合状況など、教育業界に特化した知見が蓄積できます。「この時期にこの施策を打つべき」と根拠を持って提案できるようになり、顧客から"広報のパートナー"として頼られる存在に。
★「売って終わり」ではなく、顧客の成果に伴走できる
学生募集という明確なゴールに向けて、戦略立案から施策実行、制作ディレクション、効果検証まで一貫して関わります。受注して終わりではなく「今年の入学者数が増えた」「オープンキャンパスの参加者が過去最高だった」といった成果を顧客と一緒に喜べる仕事です。
★直取引中心で、「課題解決の当事者」になれる
大手代理店を介さず、クライアントからニーズをダイレクトに汲み取り、自分で解決策を設計し、スピーディーに提案できます。意思決定が早く、柔軟な対応が可能です。