6■経営管理部門 の求人一覧
- キャリア採用
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直接材/間接材調達担当(情報通信事業)【51006_情通G_AM】
■業務内容
・原材料・部品等の調達条件交渉およびリスク管理
・購入先管理と評価
・コスト削減、安定調達のための戦略立案
・業務ワークフローの整理と効率化の推進
■期待値役割等
上記業務において、積極的な取組と情報発信を実施し成果を出すことを期待。
■業務の面白み・魅力
調達エキスパートとして他部門関係者との協業も多く、広い視野を得られる。
■募集部署のビジョン
フジクラグループ 情報通信事業の原材料最適調達を推進する。
■所属のミッション・業務
情報通信事業の購買機能として材料コスト軽減と安定調達を実現し、採算貢献最大化に努める。
■募集背景
増員:情報通信事業の戦略的増員による。
■キャリアパスイメージ
数カ月間はOJTを受けながら業務を進め、その後一人の担当者として業務を行っていただきます。
将来的には調達部門としてのローテーションもあり、希望があれば海外勤務もパスに織り込みながら、実務経験を積んでていただきます。
■職場長から応募者へのメッセージ
品質・財務・CSRなどの様々な観点から材料調達を行い、知識の幅を広げることが出来ます。
皆様のご応募をお待ちしております。
6■経営管理部門
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設備調達【51007_設備G_AM】
■業務内容
・設備(建屋、機械装置類)、副資材の調達条件交渉およびリスク管理
・購入先管理と評価
・コスト削減、安定調達のための戦略立案
・業務ワークフローの整理と効率化の推進
■期待値役割等
上記業務において、積極的な取組と情報発信を実施し成果を出すことを期待。
■業務の面白み・魅力
調達エキスパートとして他部門関係者との協業も多く、広い視野を得られる。
■募集部署のビジョン
フジクラグループ全体の設備・副資材の最適調達を推進。
■所属のミッション・業務
設備、副資材のグループ集中購買機能としてとしてコスト軽減と安定調達を実現し、採算貢献最大化に努める。
■募集背景
増員:情通・超電導関係設備投資の増大による戦略的増員
■キャリアパスイメージ
当面はOJTを受けながら購買担当業務を経験して頂き、適性をみて管理職(グループ長)としてグループを牽引して頂きます。
その後は調達人員として国内外のグループ会社への駐在を含め、設備G以外の部署も経験していただきます。
■職場長から応募者へのメッセージ
品質・財務・CSRなどの様々な観点から材料調達を行い、知識の幅を広げることが出来ます。
皆様のご応募をお待ちしております。
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