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【正職員・社保完】運営50年を誇る法人の保育園で《保育士》を募集☆\資格を生かして活躍しよう/ブランク不問◎充実の休日数&研修制度で頑張るあなたをサポート♪

拠点 深大寺東町ちとせ保育園

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<業務内容>
園児の健康管理、乳幼児の保育などが主な仕事になります。(0歳~5歳)

<職場環境>
定員100名/職員人数31名、平均年齢38歳(10代~60代)
京王線「調布駅」下車 バス+徒歩15分の場所にあります。
自転車通勤可能です!

持ち帰り業務も基本的にはありません。
年間休日118日+有給休暇(初年度10日)で、シフト作成時に希望休を出せます。オンオフを切り替えて、長くご勤務していただける環境です。

ちとせ交友会のおすすめポイント:
■年間休日118日+有給休暇(初年度10日)
有給休暇のほかに自由取得可能な休暇制度があります。
■育休・産休の取りやすい職場です!
毎年多くの職員が利用し、復職率も高いです。
■宿舎借上げ制度あり!
自治体の規定に従い、希望する職員には宿舎借上げ制度を活用しています。
■積立金・退職共済あり!
全職員を対象として、積立金の実施、退職共済の加入を行っています。
■充実した福利厚生!
自分のライフスタイルに合わせカフェテリアプランをご利用できます。
■定着率90%以上!
働きやすい環境を常に目指しています。

深大寺東町ちとせ保育園の取り組み

行事参加の形が様々変化する中、行事に向けたねらいや目標、取り組みの内容をできる限り保護者の方に伝えられるようドキュメンテーションで説明するなど、日常の保育の内容を共有できるよう取り組んでいます。

 

調布エリアは市内に5園の姉妹園があり、保育内容、日々の活動、カリキュラム実践、クラス運営など、お預かりする子ども達すべてに平等で最大限の援助ができるよう、日々の情報共有、課題解決、合同研修に努めています。園が独自で考えるではなく、法人として、エリア全体として目指すゴールを共有・明確にすることで、みんなで「考えさせるを考える」姿勢を大切にします。

地域との係りについて

毎月開催の「みんなの広場」による、地域子育て世帯へのイベント開催、育児相談の場を設けています。

 

調布市社会福祉協議会の一員として、例えば、フードロス削減取組みを保護者家庭とともに取組んだり、地域清掃イベントに参加、地域との連携を図っています。

施設について

約450坪の広い敷地、木々の多い自然環境の中で、木造平屋づくりのゆったりとした保育環境を提供します。回廊型の廊下を囲んで各クラスを配置、園舎中心部分に乳児用中庭園庭、園舎外側には、幼児用園庭があり、充実した戸外活動が可能です。

エントランスは広く、お誕生日会や避難訓練集会など様々な場面で使用しています。

採用情報
必要資格・ライセンス 保育士資格をお持ちの方
勤務時間 【1】7時~16時【2】8時~17時【3】9時~18時【4】10時~19時
*現行のシフトは以上の通り。
*終了時間は延長保育の状況による。
想定給与 4大卒/247,960円
短大・専門卒/240,456円
※経験により加算
<給与例>
4大卒5年経験/263,504円
年収約396万円~
地域手当:30,000円
処遇改善手当:25,000円
調整手当:5,835円
特殊業務手当:8,169円
住宅手当:宿舎借上げ制度のご利用*法人内規定あり
年度末一時金あり*実績による
扶養手当*要件あり
休日・休暇 年間休日118日+有給休暇10日 ※入社1年目6ヶ月後より付与)
週休制(日・祝)
※土曜日は月1日~2日の出勤があります。
年末年始休暇(12月29日から1月3日までの6日)
リフレッシュ休暇(6日/有休とは別枠で、連続休暇や夏季休暇として利用出来る制度)
産休・育休制度
有給休暇(入社6カ月後より10日付与*1年目)
待遇 昇給あり:年1回(4月)
賞与あり:年2回/3.5ヶ月分※前年度実績(6月・12月)
通勤手当(月上限50,000円※宿舎借上げ利用者は月10,000円)
役職手当(別途規定あり)
産休・育休
各種研修あり
社会保険各種完備(雇用保険/健康保険/厚生年金保険/労災保険)
退職金制度
職員給食(一部支給)
健康診断
インフルエンザ予防接種(一部個人負担)
カフェテリアプラン(昨年度実績57,000ポイント)
ウォーターサーバーご利用できます
勤務地

東京都

東京都調布市深大寺東町1-14-1

募集拠点

深大寺東町ちとせ保育園

東京都調布市深大寺東町1丁目14-1

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