中途（株式会社キャリアインデックス）
正社員

人材業界のマッチングコーディネーター｜オフィスワーク｜月4回のリモート可

キャリアインデックス

年間数十万人が利用する自社サービスの開発・運用をしており、
転職・アルバイト/派遣・賃貸のお部屋探しなどHRや不動産領域のWebメディア・アプリを中心に様々な領域のメディアやアプリ展開、SaaSビジネスを展開しております。今回の募集はアルバイト・派遣メディアの「Lacotto」（ラコット)をご利用の求職者様向けにその方にマッチした求人をマッチングするお仕事です！

■具体的な業務イメージ
・求職者マッチング業務
　ラコットをご利用の求職者様のニーズのヒヤリングしご希望に合わせてフィットする求人をお電話やLINEを通じてご案内していただきます。比較的お急ぎでお仕事をお探しの方が多いので、ニーズにあった様々な求人をご提案していただけることに感謝を頂くことが多いお仕事です。

・データ入力/分析
複雑な操作はございませんが、求職者の方との対応内容の入力でスプレッドシートや管理画面・各種ツールを利用いたします。慣れてきたら「こんな求職者の方にはこんな求人を案内すると喜ばれる」といった分析やチームへのナレッジ共有も行っていただきます。

・チーム体制
常時3~5名で対応しております。男女比もほぼ半々、20代~30代前半の若いメンバーで構成されているため、チームの雰囲気も和やかです♪

●メリハリをつけた働き方
年功序列や長く働く方が偉い、という文化はありません。業務の優先順位を考えながらスケジューリング・管理することも重要なビジネススキルの1つです。残業時間は全社平均で21.6時間となりますが、自身の予定に合わせて有給を取ったり、残業時間を調整していただくため
仕事終わりのプライベートの時間も確保することができ、長期的にも働きやすい環境です！

【その他情報】
■社内データ
男女比：ほぼ半々
平均年齢：31歳　※20代後半が1番多い層です

■評価制度
・MBO（Management by Objectives）
→ 3ヶ月に1回、上長と相談しながら目標を決めて、その達成度や貢献度に応じて評価が決まります。
目標設定と評価のフィードバックの面談があるため、年に8回は必ず上長との面談を設けています。
・業績評価
→ 全社と担当サービスの売上・営業利益の目標に対する達成度が評価に反映されます。
・360度評価
→ チームメンバーや上長、部下を含めた業務に関わるメンバーをお互いに評価し合う制度です。一方的な評価にならないよう、相対的な評価基準を設けています。

■私服勤務

社内制度

■感謝投票：

毎月、日頃感謝している社員に1票投じることができる制度です。ありがとうが給与にプラスされます。

■感謝休暇：

家族やパートナーなどお世話になっている方のお誕生日に毎年1日の休暇が付与されます。日頃の感謝の気持ちを表す日にしてください。

■シャッフルランチ：

月2回、ランダムに割り振られたメンバーでランチに行く制度です。職種も職位も関係なく役員も参加します。

新しく入社された方が社内に馴染むのが早いのは、この制度のおかげも一理あると思います。

※費用は１回あたり1,500円/人（税抜）まで会社負担となります。

■誕生日：

社員の誕生日はプレゼントを贈り、お祝いをしています。

※プレゼントの費用は会社が補助しています。

■キャリアチェンジ制度：

個人のキャリア形成を支援しています。

■イノベーションタイム（※エンジニア・デザイナーが対象）：

技術や知識の習得や他社のサービスの研究などに利用する時間を週に1時間設けており、チーム内で情報共有を行っています。

福利厚生

■出産休暇・育児休暇：

取得率100％を継続中。男性社員も取得しています。

■社長賞：

月次と年次で活躍した社員へ社長賞が贈られます。

月次：30,000円

年次：300,000円

■教育制度：

書籍・電子書籍購入補助、セミナー・動画学習補助、AWS補助（アウトプット用の環境）

新しい学びや技術の取得を応援しています。

■健康診断：

年に1回（9月～10月）の健康診断が全額会社負担となります。

■インフルエンザ予防接種：

年に1回（11月）のインフルエンザ予防接種が全額会社負担となります。

選考フロー

書類選考　→　1次面接　→　適性検査→　最終面接　→　内定

●1次面接：部門長・人事担当

●適性検査：Web適性検査(TA)

●最終面接：代表取締役社長CEO

採用情報
定員	1 名
勤務時間	9:00～17:30（休憩時間11:45～12:45）月4回のリモート可
想定給与	377万円～詳細：月給222,000円＋月30時間相当の残業代54,590円（固定残業は無し） ※残業代補足：超過した時間外労働の残業手当は1分単位で支給賞与：年2回（4月、10月）給与改定：年2回（4月、10月）
休日・休暇	完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、有給休暇（入社当月から付与）、感謝休暇、特別休暇等
必須スキル・経験	・営業または販売/接客で数字を追ったご経験のある方（目安1年以上）
歓迎スキル・経験	以下のいずれかのご経験をお持ちの方・人材紹介業界でのなんらかの実務経験をお持ちの方　└キャリアアドバイザー（CA）、リクルーティングアドバイザー（RA）、両面型コンサルタント等・法人営業、個人営業等フロント業務の実務経験をお持ちの方
求める人物像	・自社サービスを自らの手で成長させたいと考えている方・周囲とコミュニケーションを取りながら仕事を進めることが好きな方・自ら考えてPDCAを回せる方・論理的考え方や客観的な視点を持てる方
待遇	■通勤手当 10万円/月まで支給（最寄駅から2キロ超の場合は、バス代支給） ※会社からの通勤距離が3キロ以内の場合には、通勤交通費は支給されません ■住宅手当・10,000円／月 ※勤務地から2㎞圏内の賃貸に住んでいる30歳以下の世帯主となる社員は家賃(管理費・共益費込み)が10万円未満は20,000円／月、10万円以上は30,000円／月を支給 ※住宅手当が20,000円以上の支給対象者は通勤手当は支給されません ■子供手当・10,000円／月対象者：未就学児がいる従業員 ※未就学児が2人いる家庭には20,000円／月を支給【社内制度】・感謝投票・シャッフルランチ・朝会・全社ミーティング・四半期キックオフミーティング・社内表彰制度・納会・キャリアチェンジ制度・教育制度（電子書籍購入、AWS補助など月1万円まで補助）
その他要件	・副業不可・社会保険、労働保険完備・試用期間3ヶ月（試用期間中の条件は変わりなし）
勤務地	東京都東京都港区南青山2丁目5-17　POLA青山ビルディング13階　※「青山一丁目駅」より徒歩2分
募集拠点	キャリアインデックス東京都港区南青山二丁目5番17号ポーラ青山ビルディング13F

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