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【急募】不動産会社の自社物件サイトの運営責任者 Webマーケティング課 課長
拠点（既定）
弊社物件サイトの運営責任者として、集客戦略の立案・実行・分析と部下のマネジメントをリードいただきます。
【業務内容】
■Webマーケティング
・物件サイトの運営責任者として、新規会員登録者数とコンバージョン率をあげるための戦略立案と実行
■マネジメント
・チームメンバー（2〜3名程度）の業務設計、目標設定、進捗管理、育成
・メンバーの強みや成長段階を踏まえたアサインメント設計（適材適所）
■入社６箇月後に求める成果イメージ
・既存サイトの新規会員登録数とコンバージョン率を既存数の1.5倍にする
補足：面接にて1.5倍にする方法をお聞きする可能性がございます
・月次会議や定例業務を仕組化・ルーチン化し、PDCAが回る状態になっている
その他、ご経験やスキル、適正に合わせて業務をお任せします。
※一部業務について、プレイングマネージャーとしての役割がございます。
【配属先】
営業部 マーケティング課 4名（本人含む）
| 採用情報 | |
|---|---|
| 定員 | 1 名 |
| 勤務時間 | ■所定労働時間 8時間0分 休憩60分 ■フレックスタイム制：有 コアタイム有 9:25～12:00 フレキシブルタイム 7:00～9:25、12:00～20:00 （第一月曜日のみコアタイム8:50～12:00 ※第一月曜日が祝日の場合は翌営業日） ■残業：有（月平均10~30時間） |
| 想定給与 | 初年度想定年収 800万円～1,200万円（深夜は別途支給） ※当社賃金規程及び給与等級表に基づき、前職・経験・スキルを最大限考慮して決定します。 ※上記金額にはマネージャー手当200,000円/月を含みます。 ※管理・監督者(マネージャー)の場合は残業手当の支給はございません。 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（毎週土曜・日曜）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（入社後7ヶ月目から付与）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業（復帰後の短時間勤務制度あり）、年間休日125日 |
| 必須スキル・経験 | 【必須条件】 ・事業会社または代理店におけるWebマーケティング実務経験 ・広告運用の企画・実行経験 ・アクセス解析を用いた改善提案・レポーティング ・複数施策を同時並行でマネジメントした経験 |
| 歓迎スキル・経験 | 【歓迎要件】 ・SEO戦略の立案と実行経験 ・ECやtoCビジネスでのマーケティング経験 ・要件定義・設計～デザイン～モック～リリース コンバージョンが強固なサイトを作成・ディレクションしたご経験。 ※サイトを0から作りあげたスペシャリストの方であれば、マネジメント経験なし・ご年収について応相談可。 |
| 求める人物像 | 【求める人材像】 ・目標達成に対して強いコミット力を持つ方 ・データドリブンと顧客志向の両面から施策を立案できる論理的思考力のある方 ・周囲と円滑に連携しながら全体最適で業務を推進できる方 ※当社では喫煙者は不採用となります。 |
| 待遇 | ■諸手当 資格手当（宅建手当50,000円/月）、通勤手当（上限30,000円/月） 役職手当（課長代理100,000円/月、課長200,000円/月、部長代理250,000円/月 ほか）、 専門職手当（エキスパート50,000円/月、シニアエキスパート100,000円/月、チーフエキスパート150,000円/月 ほか） 育児休業手当 有 ■社会保険 完備 ■賞与 なし ■退職金制度 iDeCoプラス制度による企業拠出制度あり |
| その他要件 | ■研修 新入社員研修、役職者研修、SMBCビジネスセミナー、宅建社内模試 ■その他 マッサージチェア付休憩室（男女別）完備 カフェコーナーあり（コーヒー、紅茶、お菓子） |
| 勤務地 |
<本社> 東京都品川区大崎１－１１－１ ゲートシティ大崎ウエストタワー２１階 東京都 |
| 募集拠点 |
拠点（既定） 東京都品川区大崎1丁目11-1 ゲートシティ大崎ウエストタワー21階 |
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