労務担当

当社の人事労務チームは7名体制。20代-30代のメンバー中心に、和気藹々と仕事をしています。
人事採用チームや、社労士とコミュニケーションを取りながら、社員の必要な手続きや給与計算などを担当します。

【主な業務内容】
・勤怠管理
・入社・退社の手続き
・給与計算（歩合計算）
・就業規則等、規程管理

まずはお任せできる業務からスタートし、徐々にIPO関連の業務なども対応していただきます。