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【ブルードルフィンズアフタースクール松屋町校】英語学童保育スクールマネージャー

拠点 ブルードルフィンズアフタースクール松屋町校

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★子どもたちの放課後を英語でサポート！★

～創立50年・第一ゼミナール運営企業が展開～
英語で過ごす学童「ブルードルフィンズアフタースクール」
留学した経験を活かしたい…
頑張って勉強してきた英語を使ってみたい…　etc
「子どもたちが英語を学ぶお手伝いをしたい」
そんなあなたのご応募をお待ちしています♪

★「ブルードルフィンズ」とは？★
プリスクールを大阪・兵庫で3校、アフタースクールを大阪で10校運営しています。
アフタースクールでは、放課後、小学生を受け入れ、外国人講師と共にアクティビティを行います。
子供たちが英語環境の中で楽しく過ごせるようにサポートすることが大切です。

【業務内容】
教室運営業務全般
●スクールの運営（スクールメンバーとのミーティング・会社の方針等の共有、送迎対応、保護者対応等）
●地域支持の拡大（問い合わせ対応、入会説明、運営報告書の作成、事業部会議への出席等）
●事務業務（講師やスタッフの勤怠管理、請求処理、校運営案内の作成）

～1日の流れ～
【準備】12時～13時
教室の清掃や授業準備、子どもたちのお迎えなど

【生徒入室】13時～15時
『Hello! How are you！?』元気よく生徒の皆さんを迎え入れます！
読書・おやつ・遊びを通じ、外国人講師スタッフと英語で会話する環境で遊ぶ子ども達をサポート♪

【宿題タイム】
学校の宿題は日本語で指導します。
保護者へ生徒達の様子を伝える事も仕事の一つ。成長ぶりを一緒に喜んでいます！

【英語アクティビティ＆英検指導】17時～19時
英語指導では外国人講師がメインで行います！一緒にクラスに入り、サポート。生徒さんを盛り上げて下さい★

【生徒退室】19時
See　you！あっというまに退室タイム。
教室の清掃等を行い20時に帰宅します。残業はほとんどありません！

【勤続年数の長いスタッフが多数在籍！】現役スタッフの声♪

「アットホームな雰囲気の中で、外国人講師と一緒に子どもたちが自然に英語を身につけていく環境です。

毎日英語が飛び交う教室にいると、『ここには国境がないな』と感じる瞬間がたくさんあります。

 

私自身も留学経験がありますが、もし子どもの頃にこんな環境で学べていたら、もっと英語が好きになっていたと思います。

スタッフ同士もとても仲がよく、外国人講師・日本人スタッフの垣根なくコミュニケーションが取れます。そして、スクールメンバーが一丸となって、生徒の成長のためにアイデアを出し合うチームワークの良さがあります。

毎日、ネイティブと英語で会話をする中で新しい発見も多く、自分自身の成長も実感できる職場です。

先輩スタッフもみんな優しく、“一人で頑張る”ではなく“チームで支え合う”雰囲気があるので、安心して働けています。」

【1976年創業】運営企業「ウィザスグループ（第一ゼミナール・第一学院高等学校）」について

私たちは、学習塾「第一ゼミナール」・通信制高校「第一学院高等学校」をはじめ、教育・人材育成に関わる幅広い事業を多角展開しています。 「社会で活躍できる人づくり」を実現できる最高の教育機関を目指して設立され、約40年。この間、既存事業に留まらず、社会のニーズを捉え、様々な事業をスタートし、昨年度は過去最高となる、162億円の売上げを記録しました。 現在は学習塾事業、高校・キャリア支援事業の他、ブルードルフィンズを展開する幼児教育事業や、ICT教育・能力開発事業、企業内研修ポータルサイト・コンテンツ開発販売事業、ランゲージサービス事業等を展開。 本年は、新たに学校法人柏專學院との業務提携も開始。今後も、これまでの取組みを進化させると同時に、将来の市場変化を先取りし、更なる成長を目指しています。

採用情報
定員 1 名
勤務地

大阪府

〒542-0061 大阪市中央区安堂寺町2-6-14 Osaka Metro松屋町ビル 5F
募集拠点

ブルードルフィンズアフタースクール松屋町校

大阪府大阪市中央区安堂寺町2-6-14 Osaka Metro松屋町ビル 5F
勤務時間 月曜日～土曜日の中で５日間
12時～20時（休憩45分）
想定給与 給与21万円～/月
休日・休暇 ■週休2日（日・ほか）
■年間休日120日（2025年度実績）
・夏季休暇（13日）※2025年度実績
・冬季休暇（12日）※2025年度実績
　その他　年間スケジュールによる
■年次有給休暇（初年度10日）
■慶弔休暇
必須スキル・経験 ■英語でネイティブ教員とのコミュニケーションが可能な方
■基本的なＰＣの業務が可能な方（Word/Excel）
歓迎スキル・経験 ■学童・英語学童経験者
■幼児教育経験者の方
■業界問わずマネージャー経験ある方
■長期勤務が可能な方

※経験者優遇
求める人物像 英語学童を通して子どもたちの成長に貢献したい方
必要言語・レベル ■英語力：日常会話レベル以上
待遇 正社員（マネージャー職）
給与21万円～/月
★賞与年2回　

例）入社1年目 年収350万円

・各種社会保険完備
・交通費全額支給
・試用期間3ヶ月（待遇変化なし）
※上記はあくまで採用時の最低設定金額です。経験、能力により当社規定により決定いたします。
　給与・待遇等については面接時等の機会にお問合せください。
その他要件
■通勤手当（全額支給）
■時間外手当
■扶養手当（扶養家族の人数に応じて支給）
■昇給　年１回（ 4月）
■昇格　年１回（10月）
■賞与　年2回（ 7月・12月 ）
■各種社会保険完備
■社員会制度（結婚・出産・子どもの入学などの祝金贈呈など）
■退職金制度

※昇格については、半期ごとに各人が設定している目標設定内容を基に達成度合いに応じて決定していきます
企業情報
会社名 株式会社 ウィザス (With us Corporation)
会社住所 〒541-0051 大阪市中央区備後町3丁目6番2号　KFセンタービル4F
事業内容 当社は総合教育サービス企業として、次の教育サービスを主たる事業として営んでおります。
（1）広域通信制単位制高等学校の運営や、中学生等を対象とするICTを活用した学校外での学習機会の提供、社会人（高卒以上）を対象とした各種資格・スキル等取得に向けた支援を行う「高校・大学事業」
（2）幼児から高校生までを対象とする教科学習指導・進学受験指導ならびに能力開発指導と独自のプラスサイクル学習法を用いた学力指導を行う「学習塾事業」
（3）外国人向け日本語教育・就労支援から、年齢やニーズに応じたICT教育、能力開発、社会人研修、シニア向け介護予防事業まで、幅広いサービスを提供する「キャリア支援事業」
企業PR 第50期を迎え、改めてウィザスグループの原点である、“創業の想いと100年計画”や“ウィザス理念”の基本に立ち返り、「経営理念」や「コーポレートビジョン」の実現のために、ウィザスならではの魅力や提供価値を明確にし、磨き上げ、「ウィザスらしさ」をブランド化して、これまで以上に顧客や社会から「共感、愛着、信頼」を得られるよう深化し続けていきたいと考えております。

ウィザスグループとして「社会で活躍できる人づくり」の最善の質を追究し、独自のユニバーサル共育の構築と推進によって、多くの人の成長と幸せに寄与し、独自価値を深化させ、「人創り事業」会社として社会へ貢献して参ります。
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