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新卒 求人一覧

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3 件
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  • 新卒
  • 正社員

【2025卒新卒】 IT人材コーディネーター(横浜/賞与2回/年休120日/住宅手当/奨学金返済支))

【仕事内容】
お客様企業が叶えたい希望や、
抱えているIT課題を聞き出し、
最適なエンジニアを提案をするお仕事です!


【具体的には】
・お客様ニーズのヒアリング
・ITエンジニアとの情報連携
・お客様先への定期訪問
・働くエンジニアの課題確認とフォロー
※既存のお客様とのやりとりが8割以上となります。


【働く環境】
・慣れてきたら在宅勤務の併用可
・社内の仲間とのコミュニケーションを促進する
定期的なミーティングやイベント
・先輩社員は30代前半のメンバーが多く活気のある雰囲気です。
男女関係なく活躍できます。


【初めての方も安心】
入社後研修でロープレを行いながら
営業や商談について初歩から学びます。

併せて先輩社員のサポート(事務作業含む)や
商談同席を行いますので、
仕事の流れやお客様についても
徐々に理解を深めていってください。

お客様企業は既存顧客が8割以上。
お取引先との密接な関係構築を大切にしております。

独り立ちできるまでしっかりサポート致しますので、
職種・業界未経験でも安心して挑戦してみてください!

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今後もさらに成長を続けていくIT業界で
スキルと知識を身につけて
成長したい方を募集中です!
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拠点 本社

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  • 新卒
  • 正社員

【2025卒新卒】営業事務 (横浜/年休120日以上/土日祝休/住宅手当/賞与年2回)

【仕事内容】
IT・CADの2つのエンジニアリング事業で
法人のお客様に対して技術提供を行っている当社。

商談等で席を外す機会が多い営業担当を
社内から事務作業等を介してサポートして頂きます。

・見積作成や送付、契約の更新や受注をフォロー
(メール、電話等)

・外勤営業からの見積作成依頼や資料作成、発送依頼等の対応

・休眠顧客の掘り起こし

・案件内容の確認、案件に対して人材提案(メール、電話等)

・ターゲットの選定やSNS・広告等を駆使して見込み顧客の創出。

【初めての方も安心】
入社後は1~3ヶ月の研修がありますのでご安心ください。

同社のお客様企業は既存顧客が8割以上。
お取引先との継続的な関係構築を大切にしております。

仕事の流れやお客様について徐々に理解を深めていってください。

【働く環境】
・社内の仲間とのコミュニケーションを促進する
ミーティングやイベントがあります。

・先輩社員は30代前半のメンバーが多く活気のある雰囲気です。

・社風として礼儀、規律などのヒューマンスキルの向上に努めています。

★当社SNSから社員の様子をチェック!
・Instagram
https://www.instagram.com/ubjob/
・Twitter
https://twitter.com/ubjobjob/

拠点 本社

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  • 新卒
  • 正社員

【2025卒新卒】 IT人材コーディネーター(横浜/賞与2回/年休120日/住宅手当/奨学金返済支))

【仕事内容】
お客様企業が叶えたい希望や、
抱えているIT課題を聞き出し、
最適なエンジニアを提案をするお仕事です!


【具体的には】
・お客様ニーズのヒアリング
・ITエンジニアとの情報連携
・お客様先への定期訪問
・働くエンジニアの課題確認とフォロー
※既存のお客様とのやりとりが8割以上となります。


【働く環境】
・慣れてきたら在宅勤務の併用可
・社内の仲間とのコミュニケーションを促進する
定期的なミーティングやイベント
・先輩社員は30代前半のメンバーが多く活気のある雰囲気です。
男女関係なく活躍できます。


【初めての方も安心】
入社後研修でロープレを行いながら
営業や商談について初歩から学びます。

併せて先輩社員のサポート(事務作業含む)や
商談同席を行いますので、
仕事の流れやお客様についても
徐々に理解を深めていってください。

お客様企業は既存顧客が8割以上。
お取引先との密接な関係構築を大切にしております。

独り立ちできるまでしっかりサポート致しますので、
職種・業界未経験でも安心して挑戦してみてください!

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今後もさらに成長を続けていくIT業界で
スキルと知識を身につけて
成長したい方を募集中です!
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拠点 本社

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