logo
logo
  • 中途
  • 正社員
  • 契約社員

【東海】自動車樹脂設計エンジニア エリア正社員 ◆事業拡大フェーズ◆

拠点 拠点(既定)

東海エリア採用の募集です。
弊社は機械設計の技術者派遣からスタートしています。
会社の成り立ちから、最先端の機械設計の案件も多く寄せられ、将来性とやりがいを感じられる仕事に携わることができます。
5年程度の長期案件が多く社員指導・技術研修等マネジメント経験も積む事が可能です。

【仕事内容】
自動車メーカー向けに、内外装の樹脂部品設計に携わっていだきます。

【業務内容】
・自動車の開発日程に基づいた、DR及び各種問題点の対策
・デザインへの設計要件出し
・取付け/アンダーカットのスライド成立検討を含む裏面構造設計
・公差などの寸法設計
・メッキ等の成立検討
・部品表作成
・製造/組立の作業性確認会の実施
・客先との折衝業務 等

ご経験に応じて、業務を行っていただきますので
まずは、CATIA V5のご経験からでも大丈夫です。

※取引先例:トヨタグループ、日産グループ、ホンダグループ、
 三菱電機/重工グループ、日立グループ、ソニーグループ等、
 国内トップメーカーを始め、200社を超える企業から4000件を超える
 開発プロジェクトを受注。

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

【当社の特徴】
☆エンジニアファーストを理念に掲げています☆
☆スタンダード市場上場企業の中核子会社/財務体質◎/安定感◎☆
◇平均年齢は34歳、20代の若手から技術力の高いベテランエンジニアまで幅広く在籍しています。
◇日本を代表する大手製造業中心に、200社4000件のプロジェクトを頂いて
 おり、事業拡大中で成長中の企業です。グループ全体での受け皿がしっかり 
 しているため、不況に強いことも特徴です。
◇最近では業界初のJDLA(日本ディープラーニング協会)への参画をし、
 AI人材の育成にも取り組んでおります。
◇年間休日124日、平均残業時間15時間とワークライフバランスを大切に
 できます。

◆エリア正社員
70%以上が名古屋から通勤圏内
90%以上が愛知県内の案件となります。

◆借り上げ社宅
基本はご自宅から通える範囲を検討しておりますが、
ご入社後に東海エリア内にて案件に伴う転居となる場合、借り上げ社宅(2万円~)で職場近くに住んで頂くことが可能です。

◆手厚い資格手当
100種類以上の資格が対象です。(毎月の給与に資格手当として支給)

◆ベテラン講師の在籍
機械設計、電気電子、ソフトウェア
3名のベテラン講師がおります。キャリアや技術についての相談を気軽にしていただくことができる環境です。

☆自動車樹脂設計エンジニア☆エンジニアファーストの社風です!

☆エンジニアファースト☆ジャスダック上場企業子会社☆

 

とにかくエンジニアの方の【安心安定】と【生涯エンジニア】として活躍いただくには、どうしたら良いのかを考えています。取引先が大手企業がほとんどなのも弊社の特徴です。少数精鋭のため、コミュニケーションも密に行っています。

 

面接も全てWebで行うのも、

エンジニアの方は地方や郊外で働かれている場合がほとんどのため、少しでも負担を減らしたいから。

 

私たちは、面接で一生懸命弊社の魅力をお伝えいたします。

是非、たくさんのご応募をお待ちしています!

採用情報
定員 5 名
勤務時間 9:00~17:45(所定労働時間8時間)
※配属先のプロジェクトによって多少異なる場合もあります。
想定給与 想定年収400~800万円
月給28万~60万円
※現職をベースに希望年収を考慮の上、決定いたします。

530万円/28歳・月給29万+残業代+賞与(入社1年目)
650万円/35歳・月給35万+残業代+賞与(入社2年目)
750万円/48歳・月給47万+残業代+賞与(入社1年目)

昇給:年1回

賞与:年2回(6月・12月)
休日・休暇 年間休日 124日
週休2日制
(基本的には土日休みとなります。状況に応じて、土日に出勤となった場合は代休を取得できます)
祝日 、夏季(3日) 、冬季(4~7日) のほか、有給休暇 、慶弔休暇 、産前産後休暇 、育児休暇
必須スキル・経験 <以下の経験をお持ち方>
自動車、宇宙・航空機、半導体、デジタル家電、産業機械、プラント業界などでの設計・開発・解析・実験・評価などのご経験がある方(業務経験2年以上)

歓迎スキル・経験 ◇プロジェクトマネジメント経験
◇2D/3D-CAD(CATIA-V5、NX、Solidworks等)使用経験  
◇流体/応力/振動/構造などの工学的知識
◇非線形構造解析経験(特に材料非線形、接触解析)
◇解析、実験、評価、試作
◇理系の学部をご卒業された方
求める人物像 ◇ゆくゆくはPM、リーダーとして若年への指導、マネジメントを行いつつ、業務の幅を広げていきたいというご指向のある方
◇スペシャリスト指向、新しい技術の習得に対して常に意欲的に取り組める方
待遇 <手当>
・通勤手当(全額)
・残業手当(全額)
・家族手当(配偶者:月1万円、子1人:月5000円)
・単身赴任手当

<福利厚生>
・社会保険完備(TJK ※東京都情報サービス産業健康保険組合)
・厚生年金
・退職金制度
・財形貯蓄制度
・慰安旅行
・個人旅行補助金制度
・借り上げ社宅(一律月2万円 ※転居を伴う場合)
・健保直営保養施設
・各種イベント(ボーリング大会、バーベキュー大会など)
勤務地

岐阜県静岡県愛知県三重県

東海4県でのエリア社員となります。

募集拠点

拠点(既定)