グループ共用インフラに対する、中長期的な戦略策定、新規のインフラ導入企画（計画）立案・実行等をご担当いただきます。
・新規施策の洗い出し、ロードマップの策定、予算の作成
・新規施策の導入企画（計画）の立案、グループ内関係者との合意形成
・既存グループ共用インフラの活用、定着化

＜施策の例＞
　‐PCの更新、エンドポイントセキュリティの強化
　‐社用スマートフォンへの入替、EMMの導入
　‐会議システムの刷新
　‐グループウェア（チャットツール）の導入、定着化
　‐統合ID基盤、SSO基盤の導入

◆当社インフラセグメントの役割◆
東急グループに向け、業務用PCをはじめ、グループウェア・ネットワーク・セキュリティ対策などの業務インフラ環境の共同利用サービスを提供しています。グループの事業環境の変化やワークスタイル変革に資すべく、相応しいインフラの有るべき姿を、継続的に模索・検討の上、適宜実装しサービスとして提供することが求められています。

グループ共用インフラのインフラ戦略に基づき、プロジェクトの立ち上げや実行管理などをご担当いただきます。
・プロジェクト計画書の作成、グループ内関係者との合意形成
・ベンダーの選定、契約の締結、契約履行の管理
・プロジェクト進捗、課題の管理

＜施策の例＞
　‐PCの更新、エンドポイントセキュリティの強化
　‐運用管理基盤の刷新（PC周辺、監視、ログなど）
　‐社用スマートフォンへの入替、EMMの導入
　‐会議システムの刷新
　‐各種プロキシサーバの更新
　‐統合ID基盤、SSO基盤の導入
　‐グループ共用インフラへの加盟対応

◆当社インフラセグメントの役割◆
東急グループに向けて、PCをはじめ、グループウェア・ネットワーク・セキュリティ対策などの業務インフラ環境の共同利用サービスを提供しています。グループの事業環境の変化やワークスタイル変革に資すべく、相応しいインフラの有るべき姿を、継続的に模索・検討の上、適宜実装しサービスとして提供することが求められています。

グループ共用インフラで提供するサービスの管理、定期的な見直し改善などをご担当いただきます。
・SLA、サービスカタログ、体制などの見直し・再整理
・サービス提供状況などの実績分析（日次、月次など）
・改善、見直し策の立案、実行
・新規のインフラ共用サービスの運用設計と実行

＜提供サービス例＞
　‐PC、複合機、プリンタ
　‐Office365（メール、予定表、ポータル、チャット、Web会議）
　‐ID管理
　‐インターネット
　‐スマートフォンからのメール利用
　‐大容量ファイル転送
　‐ファイルサーバ

＜サービス提供体制＞
　‐契約管理、利用料精算チーム
　‐ヘルプデスク（1次対応）
　‐運用チーム（2次対応）
　‐保守チーム（3次対応）

◆当社インフラセグメントの役割◆
東急グループに向け、業務用PCをはじめ、グループウェア・ネットワーク・セキュリティ対策などの業務インフラ環境の共同利用サービスを提供しており、SLAに基づいたサービスの管理、継続的な改善・見直し活動の実践が求められています。また、新規のインフラ共用サービスの提供にあたっての運用設計とその実行が求められる重要なポジションです。

グループ各社へのIT戦略策定・企画立案・システム導入・プロジェクトのマネジメントを担当いただき、グループ全体の事業・仕組みを捉え、各社の事業成長に上流工程から貢献できるポジションです。

◆業務領域◆
・事業ニーズ・事業戦略におけるシステム企画、業務・システム要件定義（RFP作成）
・グループ各事業（EC含む）のIT企画・構想・導入
・IT新技術(IoT・AI・クラウド等々)の企画・導入
・各種システム導入案件において、東急側の立場としてベンダコントロール・各種マネジメント、システムPMO

グループ内外向けに基幹システム及びその周辺システム等のアプリケーション開発をご担当いただきます。エンジニアとしてのテクニカル要素のみならず、対社外・対人案件も多くビジネスパーソンとしての活躍も期待します。また、アプリケーション開発を通してグループ各社の顧客サービス向上を支える重要なポジションです。

◆募集職種◆
【1】PL職
【2】SE職(保守・運用含む)
　
◆業務領域◆
・システム企画、業務・システム要件定義
・自社開発：業務・システム要件定義、開発業務
・自社開発：開発後の保守・運用業務
・交通系システムの開発・保守・運用
・お客様向けWEBシステム・スマートフォンアプリの開発、保守・運用
・マーケティング分析システムの開発、保守・運用

グループで運用中の各種業務システムの安定稼働を荷うポジションです。各運用業務の統括担当またはアプリ運用メンバーとして業務に携わっていただきます。一部インフラ基盤業務との関連性もあり、ITスキルのある経験者をお待ちしております。

◆募集職種◆
【1】ITサービスマネージャ(リーダー)
【2】ITサービスマネージャ(サブリーダー)
【3】システム保守運用スタッフ

◆業務領域◆
・ITILの東急グループ内展開推進者として保守運用の全体管理
・各種事業システム開発後の運用・保守
・グループ共通会計システムの運用・保守