【仕事内容について】
・当本部では東電G以外の国内民間企業や官公庁・自治体へのコンサルティング提案営業を行っています。
・お客さまは東電以外の電力会社、ガス会社、プラントメーカー、鉄道・道路事業者、東京都・、区役所等官公庁・自治体など多種多様です。
(既存のお客さまが8割、新規のお客さまもほぼ紹介の企業となります)
・当社のコンサルティング提案営業は、業界動向から営業戦略立案、営業活動計画策定を行い、発電/電力設備に関する建設ソリューション(調査・設計・解析・設備維持管理等)を提案する活動によってお客さまへのアプローチを行います。
・出来上がった商品を販売するのではなく、お客さまの要望に合わせた様々な商材を提案・提供できる点が当社の仕事の魅力です。
・お客さまが抱える悩みや課題解決のため、社内の電気、土木、建築、システムの専門技術者と連携して提案を行います。

【入社後について】
・入社後1か月～3ヵ月の営業研修を実施し、電力業界や建設コンサルタント業界について時間をかけて学びます。また、研修で得た自身の知見を生かして模擬的な見積書の作成やプレゼンを実施していただき、知識をさらに深めることも行っています。
・営業研修後は、先輩や上司の指導のもと、フロント営業として既存のお客さまに対して具体的な営業活動を行います。
・適性や要望などを考慮し、フロント営業だけではなく営業企画・総括部門、契約担当部門、部署管理部門へ異動することも可能であり、多様な経験を積むことができます。

【スキル向上・研修】
・営業のレベル（初級、中級、上級）に合わせたロープレやアセスメントの受検など、本部として営業スキル向上支援も行っています。
・その他にも、営業にとって欠かせない契約における法務的な勉強会や若手メンバーが主体の勉強会なども実施しており、新しい知識を積極的に学べる場があります。
上記のように、新しいことを学ぶ仕組みを構築していますので、若く営業経験が少ない方でも、営業の基本から実践までを学びたいと思われている方には最適だと思います。新たなチャレンジに向けての意気込みを持っている方は大歓迎です。

■【業務内容】
下記の業務をご担当頂きます。法律のプロフェッショナルとしてのキャリアを歩んでいただけます。
・契約書の作成・審査(国内外)
・各種法律相談対応(海外案件を含む)
・訴訟・ 紛争等の対応(海外案件を含む)、損害賠償対応業務(国内外)
・新規事業に向けた法的観点からの検討・サポート
・社内向けの法務研修の実施
・海外子会社（現地法人）に対するアドバイス
・社外の弁護士(国内外)との折衝
・その他企業法務一般

■【働く環境・キャリアプラン】
・社内は落ち着いた風土です。
・語学やビジネススキルなどの研修制度が充実しており、積極的に技能・スキルを向上することができます。
・希望に応じ、内部統制部門、海外部門（一時的な海外駐在）へのローテーションは可能です。（部門は異なっても、法律のプロフェッショナルとしてのキャリアを期待します）
・法務部門は、案件に応じて経営陣と直接関わり、経営のダイナミクスさを感じるとともに、高度な経験を積むこともできます。
・法務の専門性をベースに、会社全体の利益を考えて経営判断を支援・主導できるような法務人材になってもらいたいです。

■【組織構成】
・部長：60代男性
・マネージャー：40代男性
・メンバー：30代男性2名、30代女性1名