HR・Facilities等のコーポレート部門における統括マネジメントポジションを募集しています。

海外HQへのレポーティング・調整、人員計画や採用戦略の策定等を主軸に、コーポレート機能全般のマネジメントに携わっていただきます。

〈業務内容〉

・中長期人員計画および採用戦略の策定・実行
・評価・報酬制度の運用および改善
・労務管理およびコンプライアンス対応
・組織開発・エンゲージメント向上施策の推進
・オフィス戦略の立案および運営管理
・オフィス移転・増床等のプロジェクト管理
・安全衛生・BCP体制の整備
・ベンダー管理およびコストコントロール
・社内IT戦略の策定および運用統括
・ITインフラ・業務ツール環境の整備
・情報セキュリティ・ITガバナンスの管理
・グローバルITとの連携・システム導入調整
・コーポレート予算策定・管理
・組織拡大に伴う体制構築・プロセス整備
・HR／IT／ファシリティ各チームの統括・育成

※変更範囲：当社業務全般