■命を預かる現場に、安心という土台を届けたい。
私たちが築くのは、建設現場の「見えないインフラ」。
匠の力で組み上げる仮設足場は、地図に名前が残らなくても、人々の記憶に深く刻まれます。
足元から支える責任と、命を守る誇り。
“当たり前の安全”を生み出し、未来のまちづくりと働く人の可能性を支え続けます。

■私たちの仕事は、「安全」という見えない価値をデザインして伝えること。
当社はメーカー業×サービス業の稀有なハイブリッド事業を展開しています。70兆円※1の建設市場で、WEBとリアルを連動させたプロモーションチャネルを駆使してブランドコミュニケーション（UX）を行います。「企画」とは「より良くする企みを画く」こと。メーカー業とサービス業の２つのブランドプロモーションを経験できる環境で、インハウスの広告代理（制作会社）機能として認知の向上と信頼の醸成、そしてキーマンとの邂逅をチームで幅広くデザインする仕事です。

〇ブランディング業務
新製品のブランド開発や既存ブランドの価値向上を通じ、会社の存在意義や製品とサービスの強みを市場に浸透させる経験が積めます。単なるデザイン作業にとどまらず、ブランドの未来像を描き、それを戦略的に育てるやりがいがあります。
身につく力：ブランド開発＆マネジメントスキル／コンセプチュアル化スキル／ブランド戦略スキル

〇プランニング業務
誰に・何を・どのように伝えるかを設計するクリエイティブな工程です。ターゲット設定からメッセージ開発、KPIの設計まで、自分の企画が会社の成果に直結する責任と影響力を実感できます。
身につく力：コミュニケーション設計スキル／数値思考／部門間調整力。

〇コンテンツ制作業務
ランディングページや採用ページやデジタルカタログ、動画、写真素材、イラスト、チラシなど、多様なメディアを扱います。営業と連携して生きた情報や顧客の声を形にし、人の心を動かす表現力が磨かれます。
身につく力：ディレクション能力／ストーリーテリング／コピーラインティングスキル

〇デジタル運用業務
WEBサイトの運営・分析や広告運用、マーケティングオートメーション活用など、デジタルマーケティングの最前線に触れられます。データに基づいて改善策を導き出す力や、オンラインで成果を生み出すスキルが身につきます。
身につく力：分析力／仮説検証／成果につながる運用設計／UI設計力

〇イベント業務
展示会や地域イベントの企画運営、メディア対応などリアルな場でのブランド体験を創出します。来場者の反応を直接感じられる達成感や、社外とのネットワーク拡大も魅力です。
身につく力：UX設計力／イベントマネジメントスキル／PRコミュニケーションスキル。

〇制作進行業務
外部パートナーとのやりとりを通じて、スケジュール管理・品質管理の実務能力を鍛えられます。プロジェクト全体を俯瞰し、スムーズに形にするディレクション力が培われます。
身につく力：プロジェクトマネジメント／クオリティコントロール／パートナーシップマネジメント

〇商標管理業務
ブランドを法的に守る重要な役割です。新規商標の出願から既存商標の維持管理まで、知的財産の重要性や戦略性を理解し、企業価値を長期的に支える知見を得られます。
身につく力：知財リテラシー／リスクマネジメント

注記※1：2024年度 建設投資額（名目値、国土交通省発表）
________________________________________

＜仕事の進め方＞
・自ら業務設計できる裁量が大きい
・困った時はチームで即時相談・伴走サポート。
・チーム業務は進行案件管理ツールでデジタル共有
・週ミーティングで困りごとサポート
・制作物はチーム統一書式のクリエイティブ設計図を活用
・最優先取り組み事項だけの集中作業時間と進捗確認ミーティング有
・オンラインホワイトボードでアイディアワークを実施
・チーム内の情報共有や相談はチャットやWEBミーティングを活用

工務店や建設会社、ハウスメーカーなどに向けて、建設資材を販売する営業職。

■具体的なお仕事内容
自社で開発・製造している仮設資材（トビライン、セブン足場など）を販売するお仕事です。
「製品」だけでなく、「自社のノウハウ」や「あなた自身への信頼」も活かして、お客様に寄り添った提案営業を行っていただきます。

＜お仕事の流れ＞
① 既存・新規のお客様（建設会社や工務店など）を訪問
② お客様の状況やご要望を丁寧にヒアリング
③ 自社製品や施工ノウハウを活かし、最適な資材や施工を総合的にご提案
④ 受納品スケジュールの調整・手配を行い、時には納品や工事現場への立ち合いも行います

★移動は基本的に社用車を用います。
★まずは先輩社員との営業同行から始め、慣れてきたら新規営業も取り組んでいただきます。

【株式会社三共について】
私たちは「人を活かす」ことにこだわり、社員の成長を目指すため「小さく変化しつづける」会社です。
メーカー業と施工サービス業の2つの事業領域を展開し、創業61年の安定した経営を実現しています。

【提案商材について】
ニッチだけど、建設現場では必ず必要とされ、社会貢献度が高いもの
・・・それが「足場」です。
当社はメーカーとして製品開発・製造・営業部門が連携している強みを活かしながら、
”安全で安心”にこだわったサービスを展開しています。

【会社HP】
https://www.sankyo-sea.jp/

工務店や建設会社、ハウスメーカーなどに向けて、建設資材を販売する営業職。

■具体的なお仕事内容
自社で開発・製造している仮設資材（トビライン、セブン足場など）を販売するお仕事です。
「製品」だけでなく、「自社のノウハウ」や「あなた自身への信頼」も活かして、お客様に寄り添った提案営業を行っていただきます。

＜お仕事の流れ＞
① 既存・新規のお客様（建設会社や工務店など）を訪問
② お客様の状況やご要望を丁寧にヒアリング
③ 自社製品や施工ノウハウを活かし、最適な資材や施工を総合的にご提案
④ 受納品スケジュールの調整・手配を行い、時には納品や工事現場への立ち合いも行います

★移動は基本的に社用車を用います。
★まずは先輩社員との営業同行から始め、慣れてきたら新規営業も取り組んでいただきます。

【株式会社三共について】
私たちは「人を活かす」ことにこだわり、社員の成長を目指すため「小さく変化しつづける」会社です。
メーカー業と施工サービス業の2つの事業領域を展開し、創業61年の安定した経営を実現しています。

【提案商材について】
ニッチだけど、建設現場では必ず必要とされ、社会貢献度が高いもの
・・・それが「足場」です。
当社はメーカーとして製品開発・製造・営業部門が連携している強みを活かしながら、
”安全で安心”にこだわったサービスを展開しています。

【会社HP】
https://www.sankyo-sea.jp/

■2026年4月 新設部署｜立ち上げメンバー募集
屋内仮囲い商材を扱う、新設営業部署のメンバー募集です。

従来の足場事業に加え、今後拡大が見込まれている屋内仮囲い分野を専門に扱う「第3営業部」が立ち上がりました。
これから組織・営業手法を一緒につくっていくフェーズです。

▼ご提案するお客様
商業施設・マンション・学校・駅・病院・空港・オフィス・工場など
建物内で工事・改修を行う幅広い法人のお客様です。

■具体的なお仕事内容
自社開発の屋内仮囲い「パパっとE3パネル」を活用した
資材販売＋施工サービスの提案営業をお任せします。

この製品は
・ビス不要で天井に圧着して自立
・リユース可能で廃材削減
・短時間で設置でき省人化に貢献

といった特長を持ち、従来工法を大きく改善する次世代商材です。

製品だけでなく、施工ノウハウや安全性・効率化の観点も含め、
お客様の課題に寄り添った提案を行います。

■入社後まずお任せすること
現在は立ち上げ初期フェーズのため、
新規顧客へのアプローチ・アポイント獲得業務が中心となります。

商談は既存の営業部門へ引き継ぐ体制が整っているため、
まずは市場開拓の最前線を担っていただきます。

■業務の流れ
① 新規顧客へのアプローチ（電話・メール等）
② お客様の状況や課題をヒアリングし商談を設定
③ 商談は既存営業へ連携（同席の機会もあり）

＼ 将来的には ／
部署の拡大に伴い、
提案〜納品まで一貫して担当できる営業へステップアップしていただきます。

■この仕事の魅力
・新設部署の立ち上げに携われる
・市場拡大中の成長商材
・営業の仕組みづくりにも関われる
・将来的に一気通貫の提案営業へキャリアアップ可能

【株式会社三共について】
私たちが大切にしているのは、肩書きやスキル以上に、「どんな姿勢で、どんな思いで仕事に向き合うか」という“人そのもの”の在り方です。
だからこそ、年齢や役職に関係なく対話が生まれ、 相手の考えに耳を傾けながら、自分の価値観を育てていける環境があります。
研修や日常の対話で育まれるのは、知識や技術だけではありません。
仲間との関わり方、責任の持ち方、自分なりの“働く意味”── そうした「人としての土台」を育てる職場を目指しています。

【会社HP】
https://www.sankyo-sea.jp/

建設資材メーカーで【安全と安心を支える】品質管理チームでのお仕事です。
「メーカー業」と「サービス業」２つの事業において顧客からの信頼獲得の為に”安全な製品の提供”・”作業効率の向上”を常に考え実行していくチームでのお仕事です。

【詳細業務】
・品質資料（検査表・QC工程表・品質基準書）の作成
・工場への定期訪問及び改善業務（国内・海外出張有）
・製品の各種検証業務
・製品に関する問い合わせ対応等
・足場の施工サポート

■未経験OK
今回は、今後の事業拡大に備えた増員の募集です。
そのため、未経験からでもしっかりと業務を覚えていただき、
3年後を目安に戦力となる人材を求めています。

＜最後に事業を簡単にご紹介します＞
私たちは”安全・安心”をブランド価値とした建設資材のメーカーです。
開発・製造・営業部門が連携している強みで安定した業績を上げています。
毎年70兆円以上の建設投資が行われている安定した市場が当社のビジネスフィールドです。

【社員インタビュー】
「人との出会いがつないだ縁と挑戦、新卒10年目の社員が歩む品質管理の道」
入社10年目・品質管理チーム
https://www.talent-book.jp/sankyo/stories/56585

【会社HP】
https://www.sankyo-sea.jp/

現在、当社の採用は1名体制で、年間10～20名の全国採用を行っています。
ありがたいことに採用ニーズは年々増えており、これからの採用活動を一緒に進めてくれる新しいメンバーが必要になりました。

これからの採用は、ただ人数を充足するだけではなく、
「どんな人に来てもらうか」「どんな採用のやり方がよいか」を考え続けていく仕事です。

何を残して、何を変えていくのか。
一緒に考えながら、一緒に動いてくれる方をお迎えしたいと考えています。

経験は問いません。
人と向き合う仕事に興味がある方のご応募をお待ちしています。

＜仕事内容＞
中途・契約社員採用を中心に、採用業務を一気通貫で担当していただきます。
“決まった作業を回す仕事”ではなく、採用力そのものを高めていくポジションです。

■ 採用企画
・募集背景や求める人物像のすり合わせ
・募集計画、採用戦略の立案

■ 母集団形成
・求人媒体、紹介会社などの選定・折衝
・求人票作成、出稿、改善
・新しい採用手法の企画・実行

■ 選考対応
・書類選考
・WEB／対面面接の実施
・選考プロセスの改善

■ 入社前後フォロー
・内定者フォロー
・入社手続き、受け入れ対応

■ 採用力強化プロジェクト
・新規施策の企画・実行
・採用プロセスや体験の改善

＜人事チームの考え方＞
私たちは採用を、会社の成長に直結する重要な仕事だと考えています。
だからこそ、人事だけで完結するのではなく、
現場と一緒に考え、悩み、つくっていく採用を大切にしています。

まだ完成された採用チームではありません。
だからこそ、余白があります。

・新しい採用手法を試したい
・若い世代の視点を取り入れたい
・採用体験をもっと良くしたい

こうした想いを、これから一緒に形にしていける環境です。
経験よりも、「一緒に良くしていきたい」という意志を歓迎します。

建設工事を予定しているお客様へ、足場施工サービスの提案を行うお仕事です。

■具体的なお仕事内容
お客様は住宅メーカー・工務店の社長や現場監督など。
長くお付き合いする取引先が多く、信頼関係を築く営業スタイルです。

＜お仕事の流れ＞
①住宅メーカー・工務店への営業
既存のお客様へのフォローを中心に、新規のお客様への提案も行います。

②見積作成・工事打ち合わせ
建物の図面や現場状況を確認し、必要な足場の種類や数量を見積もります。

③職人さんや資材の手配
自社提携の職人さんや資材を調整し、安全に工事が進むよう段取りを行います。

自分が手配した足場によって建設工事が始まり、
建物が完成していく様子を間近で見ることができます。

街に残る建物づくりに関われるお仕事です。

■入社後の流れ
まずは先輩社員との営業同行や、現地調査（※）からスタート。
仕事の流れや専門知識をイチから覚えていける環境です。

※現地調査
見積作成のため実際の建設現場へ行き、必要な足場の種類や数を確認する作業です。

■働き方
★移動は基本的に社用車を利用
★直行直帰OK


■命を預かる現場に、安心という土台を届けたい。
私たちが築くのは、建設現場の「見えないインフラ」。
匠の力で組み上げる仮設足場は、地図に名前が残らなくても、人々の記憶に深く刻まれます。
足元から支える責任と、命を守る誇り。
“当たり前の安全”を生み出し、未来のまちづくりと働く人の可能性を支え続けます。

【会社HP】
https://www.sankyo-sea.jp/

建設工事を予定しているお客様へ、足場施工サービスの提案を行うお仕事です。

■具体的なお仕事内容
お客様は住宅メーカー・工務店の社長や現場監督など。
長くお付き合いする取引先が多く、信頼関係を築く営業スタイルです。

＜お仕事の流れ＞
①住宅メーカー・工務店への営業
既存のお客様へのフォローを中心に、新規のお客様への提案も行います。

②見積作成・工事打ち合わせ
建物の図面や現場状況を確認し、必要な足場の種類や数量を見積もります。

③職人さんや資材の手配
自社提携の職人さんや資材を調整し、安全に工事が進むよう段取りを行います。

自分が手配した足場によって建設工事が始まり、
建物が完成していく様子を間近で見ることができます。

街に残る建物づくりに関われるお仕事です。

■入社後の流れ
まずは先輩社員との営業同行や、現地調査（※）からスタート。
仕事の流れや専門知識をイチから覚えていける環境です。

※現地調査
見積作成のため実際の建設現場へ行き、必要な足場の種類や数を確認する作業です。

■働き方
★移動は基本的に社用車を利用
★直行直帰OK


■命を預かる現場に、安心という土台を届けたい。
私たちが築くのは、建設現場の「見えないインフラ」。
匠の力で組み上げる仮設足場は、地図に名前が残らなくても、人々の記憶に深く刻まれます。
足元から支える責任と、命を守る誇り。
“当たり前の安全”を生み出し、未来のまちづくりと働く人の可能性を支え続けます。

【会社HP】
https://www.sankyo-sea.jp/

建設工事を予定しているお客様へ、足場施工サービスの提案を行うお仕事です。

■具体的なお仕事内容
お客様は住宅メーカー・工務店の社長や現場監督など。
長くお付き合いする取引先が多く、信頼関係を築く営業スタイルです。

＜お仕事の流れ＞
①住宅メーカー・工務店への営業
既存のお客様へのフォローを中心に、新規のお客様への提案も行います。

②見積作成・工事打ち合わせ
建物の図面や現場状況を確認し、必要な足場の種類や数量を見積もります。

③職人さんや資材の手配
自社提携の職人さんや資材を調整し、安全に工事が進むよう段取りを行います。

自分が手配した足場によって建設工事が始まり、
建物が完成していく様子を間近で見ることができます。

街に残る建物づくりに関われるお仕事です。

■入社後の流れ
まずは先輩社員との営業同行や、現地調査（※）からスタート。
仕事の流れや専門知識をイチから覚えていける環境です。

※現地調査
見積作成のため実際の建設現場へ行き、必要な足場の種類や数を確認する作業です。

■働き方
★移動は基本的に社用車を利用
★直行直帰OK


■命を預かる現場に、安心という土台を届けたい。
私たちが築くのは、建設現場の「見えないインフラ」。
匠の力で組み上げる仮設足場は、地図に名前が残らなくても、人々の記憶に深く刻まれます。
足元から支える責任と、命を守る誇り。
“当たり前の安全”を生み出し、未来のまちづくりと働く人の可能性を支え続けます。

【会社HP】
https://www.sankyo-sea.jp/

建設工事を予定しているお客様へ、足場施工サービスの提案を行うお仕事です。

■具体的なお仕事内容
お客様は住宅メーカー・工務店の社長や現場監督など。
長くお付き合いする取引先が多く、信頼関係を築く営業スタイルです。

＜お仕事の流れ＞
①住宅メーカー・工務店への営業
既存のお客様へのフォローを中心に、新規のお客様への提案も行います。

②見積作成・工事打ち合わせ
建物の図面や現場状況を確認し、必要な足場の種類や数量を見積もります。

③職人さんや資材の手配
自社提携の職人さんや資材を調整し、安全に工事が進むよう段取りを行います。

自分が手配した足場によって建設工事が始まり、
建物が完成していく様子を間近で見ることができます。

街に残る建物づくりに関われるお仕事です。

■入社後の流れ
まずは先輩社員との営業同行や、現地調査（※）からスタート。
仕事の流れや専門知識をイチから覚えていける環境です。

※現地調査
見積作成のため実際の建設現場へ行き、必要な足場の種類や数を確認する作業です。

■働き方
★移動は基本的に社用車を利用
★直行直帰OK


■命を預かる現場に、安心という土台を届けたい。
私たちが築くのは、建設現場の「見えないインフラ」。
匠の力で組み上げる仮設足場は、地図に名前が残らなくても、人々の記憶に深く刻まれます。
足元から支える責任と、命を守る誇り。
“当たり前の安全”を生み出し、未来のまちづくりと働く人の可能性を支え続けます。

【会社HP】
https://www.sankyo-sea.jp/