【日本初上陸ブランド”の立ち上げを、立ち上げフェーズの意思決定に関わりながら、事業の中核を担う】

ブラジル発の人気カフェブランドの日本総合代理店事業にて、初期立ち上げメンバーを募集します！

本ポジションは、単なる店舗運営ではなく、ブランドを日本市場へ根付かせていくための中核ポジションです。
将来的には複数店舗の統括や、日本事業全体の運営責任者としての役割も期待しています。

オープニング店舗の立ち上げから、複数店舗展開を見据えた運営体制構築、パートナー／ステークホルダーとの
折衝交渉まで、幅広く携わっていただきます。

■業務内容：
・日本1号店の立ち上げ準備・運営支援
・事業立ち上げにおけるKPI設計・管理
・店舗オペレーションの構築・改善
・運営スタッフの採用・教育・育成
・本国チームとの連携・品質管理
・日本市場向けサービス／運営改善提案


＜本ポジションのポイント＞
・日本初上陸、希少な立ち上げポジション
・自らの裁量で店舗運営や仕組み作りに関わることができます
・カフェ、飲食業界経験者歓迎、オープニング経験不問


＜三喜商事株式会社 RECRUIT＞
https://recruit.jobcan.jp/sankirecruit/

弊社システム部にて、社内SEマネージャーを募集します！
アパレル専門商社からライフスタイル商社へ事業領域の拡大とともに、アパレルビジネスの仕組みだけではなく、多様な事業に対応しうる、システム構築をリードするポジションです。

■業務内容
・基幹システム(在庫管理/会計/受発注/人事領域、等)の開発～運用、機能改修などアップデート業務
・新たな事業モデルにフィットする、新規システムの設計～開発
・ネットワーク・情報システム運用管理
・関係パートナーとベンダーコントロール
・チームメンバーのテクニカルサポート
　※マネジメント領域
　　・チーム構成：システム部部長1名、メンバー3名。部長とメンバーの間に入って、メンバー3名のマネジメントをしていただきます
　　・経営方針を理解し、一気通貫したシステム設計図を描き、現場が達成すべき目標の設定と進捗管理

【仕事のやりがい】
・経営に近い立場で、対話し、社内の全機能（営業、経理、人事、製造など）に幅広くアクセスし、戦略的なIT投資を提案す
　る役割を担います！事業戦略に深く関わりながら、会社の成長と組織全体の変革を推進するキーパーソンとして活躍いただきま
　す。
・技術スキルに加え、マネジメントスキル、コミュニケーション能力、調整力など、幅広いスキルを身に着けられます。
・言語のみではなく、アイデアと想像力によってユーザーにとって効率のよい仕組み作りにチャレンジできます。

【メッセージ】
単に、言語が得意なエンジニアではなく、いかに、効率よく使える仕組みしていくか、に重きをおき開発をしています。
ビジネスの繋がり、いわば、ストーリーを沿ったシステム構築を一気通貫で開発できることが、弊社システム部のおもしろさです！
ぜひ、あなたのスキルを活かし、ビジネスにマッチングする仕組みを作り、自社の未来をITの側面から構築していきましょう！
弊社のHPをご覧の上、少しでもご興味をお持ちいただけましたら、エントリーをお待ちしています！
＜三喜商事株式会社 RECRUIT＞
https://recruit.jobcan.jp/sankirecruit/