東京/福岡拠点
【会社概要】
当社は日本最大の広告・マーケティング会社「(株)電通グループ」と、リテール分野にAIのチカラを活用することでマーケティング改革を推進している「(株)RetailAI」により設立された、購買近接点に強いマーケティング・ソリューションカンパニーです。
スマートショッピングカートやデジタルサイネージといったリテールならではのプロダクトにも関わりながら、新たな時代のメディア作り・マーケティング業務に携わっていただきます。
【当部署の魅力】
当社は日本最大の広告会社「(株)電通グループ」と、IT小売の先端企業「トライアルグループ」の100%子会社「(株)Retail AI」により設立されました。
事業目標は、従来の広告モデルを破る「マス×ネット×リテールメディア」連動広告のスタンダード化です。デジタルサイネージや会員アプリといった「リテールメディア」を活かし、一人ひとりのニーズを捉えた1to1の「売り」を創造します。当社の魅力は、そんな次世代型の広告マーケティング・クリエイティブ事業の実現と成長に携わっていただけることです。
【与える役割】
リテールメディアを絡めたクリエイティブキャンペーンの全体設計、提案、企画・制作・実施までをトータルで見る。
専門領域として「広告アートディレクション」「広告コピー」「CMプランニング」のいずれかのスキルを活かし、企画制作現場をディレクションする。
TVCM、ウェブ動画広告、サイネージ動画広告の企画プランニング、コピー制作をクライアントと適切なやり取りの中で進行・実現できる能力を期待します。
【具体的な業務内容】
◆(雇い入れ直後)
消費財メーカー、小売店舗などの流通企業が展開する「リテールメディア」の中での、サイネージ動画の企画制作、売場と連動したローカルTVCMの企画制作、その他、関連するネット広告施策の企画制作。
「効果の高い広告クリエイティブ」をつくることをミッションに、新しいメディアの最前線で、未来を担うクリエイティブビジネスを一緒に目指しませんか?
【具体的な業務内容】
(1)ビジネスプロデューサーと一緒にクリエイティブキャンペーンの立案・提案・実施進行
(2)具体的な企画立案、データマーケティング戦略立案
(3)クリエイティブスタッフへのディレクション、チーム運営、プレイヤーとしても参加
(4)実施後のPDCAと継続的なクライアント対応
◆(変更の範囲)
・会社内の全ての業務のうち、会社が指示する一切の業務
◆勤務地
◇(雇い入れ直後)「本社又は会社が指定若しくは許可した場所」
└汐留オフィス:105-0021 東京都港区東新橋2-6-6 汐留AZビル8F
└福岡オフィス: 〒813-0034 福岡県福岡市東区多の津1丁目12−2
◇(変更の範囲)「会社の定める全ての営業所」
└浜松町オフィス:〒105-0013 東京都港区浜松町1-30-5 浜松町スクエア9階
└福岡オフィス: 〒813-0034 福岡県福岡市東区多の津1丁目12−2
└MUSUBU AI: 〒822-0133 福岡県宮若市脇田394
└TRIAL IoT Lab:〒823-0013 福岡県宮若市芹田9
└MEDIA BASE :〒823-0014 福岡県宮若市下有木846
└汐留オフィス:〒105-0021 東京都港区東新橋2-6-6 汐留AZビル8F
【受動喫煙防止措置】
敷地内禁煙(屋外に喫煙場所あり)
採用情報 | |
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定員 | 1 名 |
勤務時間 | 8:30~17:30(実働8時間) ※休憩:60分(11:45~12:45) ※原則出社となります。 ※宮若市の制作オフィスへ毎月数回出社する可能性がございます。 |
想定給与 | 7,000,000円~10,000,000円(年俸制) ※経験・年齢・能力等を考慮の上、決定 試用期間:6か月(条件変更なし) 昇 給:年1回(年俸制) 賞 与:なし その他、下記手当あり ・通勤手当(月額30,000円まで/実費支給) ・在宅勤務手当 (250円/日、上限5,000円、会社の定める期間に限る) ・単身手当(月額35,000円、支給要件あり) |
休日・休暇 | ・年間休日数:120日(会社カレンダー) ■年末年始休暇 ■G/W休暇 ■夏季休暇 ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休業 |
必須スキル・経験 | ・高卒以上 ・コピーライティング、アートディレクション、プランニング、いずれかの専門家であること(専門領域が複数であることは可) ・上記いずれかの現場での実務経験が3年以上あること ・ポートフォリオがご提出可能な方 ・日本語(ネイティブレベル) |
歓迎スキル・経験 | ・デジタル広告キャンペーンの企画制作実務経験 ・ビッグデータ活用の戦略プランニング実務経験 ・企業もしくは商品ブランディングの企画制作実務経験 |
求める人物像 | ・周囲を巻き込み業務を行う姿勢をお持ちの方 ・新しいことへ挑戦したいと意欲がある方 ・仕事を通じて成長したい方 |
必要資格・ライセンス | 普通自動車免許(歓迎) |
福利厚生 | ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■全国健康保険協会加入 ■私服勤務(オフィスカジュアル) ■全国健康保険協会加入 ■確定拠出年金制度(DC) ■在宅勤務制度あり(一部の部署除く) ■リゾート施設社員割引あり ■通勤手当(月額30,000円まで/実費支給) ■在宅勤務手当 (250円/日、上限5,000円、会社の定める期間に限る) ■単身赴任手当(月額35,000円、支給要件あり) ■転居にともなう費用負担制度あり(支給要件あり) ■従業員専用駐車場有(東京オフィス除く) |
選考フロー | 書類選考→1次面接→2次面接→最終面接(原則対面)→オファー面談(WEB実施) |
勤務地 |
東京都・福岡県 汐留オフィス 〒105-0021 東京都港区東新橋2-6-6 汐留AZビル8F、福岡オフィス: 〒813-0034 福岡県福岡市東区多の津1丁目12−2 |
募集拠点 |
東京/福岡拠点 東京都港区浜松町1丁目30番5号 浜松町スクエア9階 |
募集会社 | 法人名:株式会社SalesPlus(トライアルグループ) 部署名:Creative Center ~全体組織体制~ 正社員:8名、非正規社員:3名、業務委託スタッフ:50名程度 ~Creative Center体制~ 正社員:4名、非正規社員:3名、業務委託スタッフ:50名程度 |