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NPO組織を支える給与計算・労務事務スタッフ(アルバイト)

拠点 認定NPO法人ノーベル

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【業務内容】
労務・総務の業務を主に担っていただきます。先輩のサポートを受けながら、ゆくゆくは自律的に仕事をしていただきます。

・勤怠管理、給与計算(約60名)
・各種社会保険手続き
・入退職手続き
・就業規則・労使協定等の作成や社内の労務ルール浸透のための資料作成サポート
・備品管理その他庶務
など

【ノーベルの給与計算・労務スタッフとは?】
ノーベルの保育スタッフは毎日異なる訪問先へ訪問し、病児保育を行います。勤務時間も、予約次第で変わります。また、待機による事務所出勤や研修・会議など様々な形で勤務が発生することもあります。

保育事業部と連携しながらそれらの情報から勤務データを整え、給与計算を行います。

スタッフたちから労務制度や給与に関する質問や疑問がでれば、丁寧に説明することも必要です。業務上、課題がでてきたら、マネージャーやメンバーに共有し、一緒になって良い解決策を見出し、業務が円滑にまわるよう改善していきます。

現在、バックオフィスチームには、人事・労務、総務担当者など4名が在席。
それぞれの業務に黙々と取り組む時間があったり、たのしく、でも真剣にノーベルについて語り合ったり。正社員もアルバイトも関係なく、フラットにみんなで業務に取り組んでいます。

まずは先輩社員に教わりながら、一緒に給与計算のサイクルをつかんでもらいます。協力しながら、働くスタッフにとって働きがいのある環境をつくり、また透明性のある組織づくりをしていきましょう!

採用情報
定員 1 名
勤務時間 平日週3~4日
9~18時の間で5~7時間(例:10~15時、12~17時など希望に応じます)
※扶養範囲内で働ける方
※入職6カ月以降、スーパーフレックス勤務、在宅勤務制度(週1日程度)あり
募集拠点

認定NPO法人ノーベル

大阪府大阪市中央区内本町2-4-12 中央内本町ビルディング701

勤務地

<認定NPO法人ノーベル本部> 大阪府大阪市中央区内本町2-4-12 中央内本町ビルディング701

大阪府

最寄り駅 谷町四丁目より徒歩7分/堺筋本町より徒歩7分
想定給与 時給1,000円〜1,200円
※残業代・割増賃金は全額支給
休日・休暇 土・日・祝日(年間125日)、夏季休業、冬季休業
※有給休暇制度あり
必須スキル・経験 <必須>
・事務に必要なPCスキル(Email、Word、Excelの表計算必須)をお持ちの方
・コミュニケーションがしっかりと取れる方
・勤怠管理、給与計算、社保手続きなどご経験ある方
・入退職手続きの経験ある方
歓迎スキル・経験 <歓迎>
・弥生給与を使ったことがある方
・クラウド型顧客管理システム「Salesforce」を使ったことがある方
・業務に制限を設けず、フレキシブルにご対応いただける方(小さな事務所のため)

求める人物像 ●ノーベルの理念やビジョンに共感していただける方
●ノーベル憲法・行動指針に基づいて行動できる方
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◆寄り添うこと
1.360度の景色をみよう
2.真心で接し誠意を尽くそう
◆創ること
3.チャレンジャーであれ
4.チームで不可能を可能にしよう
5.現場から課題の種・解決の種をひろおう
◆楽しむこと
6.プラスαの工夫を楽しもう
7.Enjoy everythingでいこう
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・求められた業務を期日通りに正確に実行できる方
・課題がでてきたら、自ら質問・相談ができる方
・指示をこなすだけでなく、業務を工夫・改善をしようと努力できる方
試用期間 3ヶ月(期間中も同待遇)
その他手当・制度 【賞与】決算賞与(3月、業績による)
【通勤手当】有(全額支給)
【健康保険】有
【厚生年金】有
【労災保険】有
【雇用保険】有
【退職金制度】無
【定年退職制度】有(65歳)
【その他福利厚生】産休・育休制度あり / 在宅勤務制度あり(入職半年以降)
職場環境 仕事で重要なのは、勤務時間だけではなく成果だと考えています。

スタッフはそれぞれ自立し、責任感をもって仕事に取り組み、困った時は相互フォローをしています。

「専門性を突きつめる」ことよりも「幅広い業務を柔軟に」対応していただきます。

チャレンジ精神を大事にして、「自分で考え、実行する力」や、独りよがりにならず、現場や相手に寄り添い、リスペクトする姿勢を大事にしています。時短勤務・在宅勤務やリモートワークなど柔軟な働き方も可能です。

また、事務所は光がたっぷり入り、ウッドテイストのデスクやミーティングルーム、ソファの休憩スペースなど、リラックスしつつ、メリハリをつけて働きやすい環境です。
喫煙環境 禁煙
企業情報
団体名 認定NPO法人ノーベル
住所 〒540-0026
大阪市中央区内本町2-4-12 中央内本町ビルディング701
設立年度 2009年11月10日
従業員数 本部スタッフ20人 / 保育スタッフ46人(2019年8月現在)
note https://note.com/nponobel
電話番号(代表) 06-6940-4130
アニュアルレポート https://nponobel.jp/wp-content/themes/nobel/assets/file/annual_report/annual_report2020.pdf
事業内容 訪問型病児保育事業

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