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Presales (Autosar)
名古屋
| 採用情報 | |
|---|---|
| 定員 | 1 名 |
| 業務内容 | ・要件定義、業務分析、基本設計など上流工程の推進 ・技術要件・機能要件・仕様の整理 ・お客様への技術提案およびソリューション検討 ・お客様とベトナム開発チームとのブリッジ業務 ・開発チームへの要件・仕様の説明および展開 ・お客様、国内関係者、開発チームとの各種調整 ・プロジェクトの品質・進捗・課題・コミュニケーション支援 ・新規プロジェクトの立ち上げ支援 ※営業活動を中心とするポジションではなく、技術的な知見をもとに、お客様の課題や要件を整理し、開発プロジェクトにつなげていただく役割です。 |
| ポジションの魅力 | ・大手SIerの自動車関連プロジェクトに上流工程から参画できます ・AUTOSARおよび組込み開発の経験を、要件定義や技術提案に活かせます ・お客様と直接コミュニケーションを取り、プロジェクトの方向性に関与できます ・ベトナムの開発チームと連携し、グローバルな開発体制づくりに携われます ・新規プロジェクトの立ち上げメンバーとして、裁量を持って活躍できます |
| 求めるスキル・人物像 | 【必須】 ・日本語ネイティブ、またはネイティブレベルの日本語力 ・自動車業界におけるシステム開発経験 ・要件定義、業務分析、基本設計など上流工程の実務経験 ・組込みソフトウェアの開発経験または技術知識 ・AUTOSARに関する知識または実務経験 ・お客様との要件整理、仕様調整、折衝の経験 【歓迎】 ・BrSEとしての実務経験 ・ベトナムをはじめとする海外開発チームとの協業経験 ・オフショア開発プロジェクトの経験 ・新規プロジェクトの立ち上げ経験 ・技術提案、Presales、PoC支援の経験 ・プロジェクトリーダーまたはプロジェクトマネジメントの経験 ・英語またはベトナム語を使用した業務経験 |
| 想定給与 | ■入社時の想定年収 年収 ~ 1000万円 (経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇致します。) ■各種手当 ・通勤手当(上限2.5万円/月) ・住宅手当 ・家族手当 ・航空券手当 ■賞与 年2回(夏季・冬季) ※1回につき1カ月分を保障し、業績により加算。 ■昇給 年1回 ※試用期間3カ月あり(期間中の給与・待遇に変更なし) |
| 待遇・福利厚生 | 【待遇】 ■社会保険完備 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険 ■福利厚生 ・交通費支給(月2.5万円まで) ・社内人事活用制度 ・家賃補助制度 ・表彰制度あり ・業務PC貸与 ■社内制度 ・年1回の会社旅行 ・チームビルディング活動 ・忘年会・新年会 ・各種クラブ活動(サッカー、ゴルフ、バドミントン、登山、写真 など |
| 勤務地 |
愛知県 |
| 勤務形態(リモート/常駐) | Hybrid (週1~2回在宅) |
| 休日・休暇 | ■年間休日 125日 ■休日・休暇 ・完全週休2日制(土日) ・祝日休み ・年末年始休暇 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数) ・産前・産後休暇(取得実績あり) ・育児休暇(取得実績あり) |
| 勤務時間 | 09:00~18:00 |
| 募集拠点 |
愛知県名古屋市 |
| 企業情報 | |
|---|---|
| 会社紹介 | NTQ Japanは、ベトナム国内においてトップ5に入るIT企業「NTQ Solution」(社員数約1,500名)の日本法人です。 当社は「Global IT Service Provider」を目指し、日本を最も重要な市場の一つとして事業を拡大中。 主な取引先:SIer(Tier1〜3)、プロダクト企業・SaaS企業、DX推進企業。 |
| NTQジャパンの経営 理念とは | VISION 「日本の社会とお客様にとってなくてはならない会社になる。」NTQの独自のサービスと長年のお客様からの信頼で、お客様にとって代えがたい存在を目指しています。 また、日本の発展に貢献し、社会的責任を果たすことで、信頼される企業として成長を続けてまいります。 お客様の困りごとを共に解決していくソリューションパートナーとして、未来を共創していきます。 MISSION 私たちは、単に高い品質で優れたソフトウェアを 開発することだけではありません。 私たちは、 お客様が持つビジョンを具現化し、 共に世界の技術マップ に足跡を残すことを目指してます。 そして、 私たちはお客様とともに成長し、その一過程で お客様の夢を現実化することを使命としています。 最後に、私たちの会社が今日ここにあるのは、お客様や パートナーの皆様、 そして私たちのチーム努力と献身的な サポートがあってこそです。 皆様に深く感謝申し上げます。 CORE VALUE NTQジャパンの従業員が大切にしている価値として「3つのコアバリュー」を設定しました。 これは、私たちが目指す方向性を示すコンパスであり、私たちの行動指針です。 (1) 顧客中心主義:私たちは、顧客ニーズに応じた迅速で柔軟な対応を心掛けます。お客様のビジネスの成功を共に喜び、共に成長できる長期的なソリューションパートナーを目指します。 (2) エネルギッシュな挑戦:私たちは、常に最新の技術とプロセスを取り入れながらも、サービスの品質と効率を向上させる努力を惜しみません。今までの自分に満足することなく、新しいことにエネルギッシュに挑戦し続けます。 (3) 継続的な成長:私たちは、自己の能力開発と学びを重視し、組織全体の業務レベルを常に向上し続けます。お客様の期待を超えるために、多角的な視点で新しい技術を調査、習得し、技術革新をおこします。 |
