≪業務内容≫
構内＆構外の従業員送迎及び個別配車依頼に対する、バスの運行業務を担当していただきます。

具体的には
・車両管理（給油・洗車・清掃等）
・社用車 貸出管理
・一般事務
上記に付随する各種業務を行います。

4交代制で深夜帯の勤務もあります。
月平均残業時間15時間程度

原則土日休み 年間休日121日
GW、夏季休暇、年末年始休暇は最大9連休！


≪正社員登用制度あり！≫

≪給与≫　
月給20万2000円～27万4000円
想定年収：300万～／月給＋残業代＋夜勤、休出手当
※通勤手当は別途支給

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■昇給年1回（4月）
■インセンティブ制度あり
■交通費全額支給
■残業手当100％支給
■出張手当
■契約保養施設
■社員食堂あり
■日産グループ団体保険の加入制度あり（いずれも1年以上勤務の場合）
■オフィス内禁煙

日産自動車の新車開発拠点の一つである追浜テストコース地区にて、
テストコース管理業務・実験資産管理業務・実験サポート業務を担当して頂きます。

≪主な業務内容≫
⏩テストコース管理業務
　 コースを走行するドライバーと車両の安全管理
　 コースを走行する開発車両の秘匿管理
⏩実験資産管理業務
　 実験車両・実験部品・実験設備・実験地区インフラを管理
⏩実験サポ―ト業務
　 衝突実験用各種設備の点検整備、設置作業
　 実験用計測センサー保守管理、実験治具類の作製

◎第二新卒の方歓迎！
◎設備保全の現場経験をお持ちの方は尚歓迎
　ご自身の経験を活かし、さらなるステップアップを目指せます。
◎基本残業なし！
◎有給取得率90％以上
◎年3回の長期休暇あり！（最大9連休以上）
　お休みも取りやすい環境です。
　ワークライフバランスを重視した働き方が可能！

月給 22万1000円 〜 25万円
【年収例】
≪未経験者≫
380万円／月給22万＋賞与2回
≪経験者≫
年収430万/月給25万円＋賞与2回

※通勤手当は別途支給

■賞与年2回（6月・12月）
■昇給年1回（4月）
■通勤手当
■残業手当100％支給
■出張手当
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度（企業型確定拠出年金100%）
■社員食堂あり
■事業所敷地内禁煙
■日産グループ団体保険の加入制度あり（1年以上勤務の場合）
■日産車購入援助制度
■契約保養施設

≪業務内容≫
ジヤトコ富士地区間定期運行、最寄り駅とジヤトコ間などを行っていただきます。
その他臨時運行あり（ジヤトコ様依頼による）

具体的には
・大型バス及びマイクロバス運航業務
・車両管理（点検・洗車・清掃等）
上記に付随する各種業務

お客様と明るくコミュニケーションが取れる方、
言葉遣いが丁寧で温厚な方におすすめです。

【給与】
月給195,000～235,000
想定年収：290 万～／月給20.6～21.5万＋残業代
※通勤手当等は別途支給

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■昇給年1回（4月）
■インセンティブ制度あり（会社業績による）
■交通費全額支給
■残業手当100％支給
■出張手当
■契約保養施設
■日産グループ団体保険の加入制度あり（いずれも1年以上勤務の場合）
■オフィス内禁煙

≪業務内容≫
・車両管理（洗車・清掃等）
・役員・お客様の送迎
・社内メールの集配
・送迎バス運行（外部倉庫⇔最寄り駅）
・簡単なPC作業
（レンタカー受付やエクセル・パワポ資料の入力、Outlook対応、請求書対応　など）
上記に付随する各種業務を行います。

また、ご経験や適性によって入社後はチームリーダーへのキャリアアップも目指せます。
≪正社員登用制度あり！≫

≪給与≫月給24万～26万
　　インセンティあり（会社実績による）・残業手当・休出手当　別途支給
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■昇給年1回（4月）
■インセンティブ制度あり
■交通費全額支給
■残業手当100％支給
■出張手当
■契約保養施設
■社員食堂あり
■日産グループ団体保険の加入制度あり（いずれも1年以上勤務の場合）
■オフィス内禁煙

≪業務内容≫
日産自動車相模原部品センターの人事・総務業務を担当していただきます。

■主な業務内容
・郵便物対応
　届いた郵便物の仕分け～各部署への配布、社内メール配収、後納郵便対応
・社内メール配信
　食堂・売店・福利厚生、訃報等のお知らせメールの配信
・事務用品管理
　事務所や現場の事務用品発注管理や在庫管理
・駐車場管理
　駐車場利用に関する各種申請や利用台数管理
・IDカード管理
　発行管理、勤怠システム登録
・事務機器・備品管理
　不具合や故障時の対応、備品貸出し対応
・来賓対応、各種式典対応
など

まずは一つずつ業務に慣れていただき、
慣れてきたら様々な業務を担当していただきます。
将来は業務全般をまとめるリーダーとしてキャリアアップも目指せます。

◎年間休日121日
◎年3回の長期休暇あり
◎残業月平均2～3時間程度と少なめ
◎フレックスタイム制（コアタイムなし）
ワークライフバランスを重視した働き方が可能です！

≪給与≫　月給20万円～26万
　　　　　賞与2回（前年度実績：5.6か月分）
　　　　　残業手当、休出手当、出張手当　別途支給　


■賞与年2回（6月・12月）
■昇給年1回（4月）
■通勤手当
■残業手当100％支給
■出張手当
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度（企業型確定拠出年金100%）
■社員食堂あり
■事業所敷地内禁煙
■日産グループ団体保険の加入制度あり（1年以上勤務の場合）
■日産車購入援助制度
■契約保養施設

お客さま企業内での従業員向けショップ（ファミリーマート）の店舗運営スタッフを募集しています。
季節商材やイベントなどお客さま要望への対応及び販促活動を担当していただきます。

◆具体的な業務
　・売上管理、シフト管理、スタッフの育成など店長業務
　・POP作成、商品発注、接客など運営業務
　・お客さま企業から依頼のあった商品手配、販売（納品）業務　等

◆将来、経験して頂く予定の他業務
お客さま企業内でのショップ・自動販売機など販売サービス事業が運営、管理している福利厚生サービス全般
・ショップ（ファミリーマート店舗・自動販売機）運営、管理
・飲料を中心とした自動販売機運営、管理
・従業員、家族向けのギフト商品企画販売
・事務用品、安全保護具、消耗備品など用品販売
・災害備蓄品の日常管理、定期更新時の商品切替対応など

◎残業月平均10時間程度
◎土日休み！年3回の長期休暇あり！
◎大手企業内売店なので安心！
ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。

≪給与≫　月給17万2000円～24万
　　　　　賞与2回（前年度実績：5.6か月分）
　　　　　残業手当、休出手当、出張手当　別途支給　

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（6月・12月）
■通勤手当
■残業手当100％支給
■出張手当
■契約保養施設
■日産グループ団体保険の加入制度あり（いずれも1年以上勤務の場合）
■オフィス内禁煙
■退職金制度（企業型確定拠出年金100%）
■日産車購入援助制度

日産自動車　追浜試験場「GRANDRIVE」にて、
主に広報活動を目的として日産自動車が主催する試乗会や撮影会などの詳細計画・運営を行います。

週3～4回、年間150回以上のイベントを開催しており、
チームで分担しながら企画・運営をしています。

効率的で安全で楽しいイベントのプランニング、会場の設営や参加者の案内など、
企画打合せ～当日の準備・撤収までイベント全体の流れをチームで協力して担当します。

《主な業務内容》
▶イベント会場の設営、車両の準備、撤収作業
▶イベントの参加者の安全管理、案内、車両説明
▶試乗会主催者との打ち合わせ、イベント内容、スケジュールの詳細計画
▶試乗コース、イベントホールの点検・修理手配
▶試乗用常備車両の管理、点検、修理手配
▶持ち込み車両の搬入/搬出管理
▶イベント備品、設備、車両等の資産管理　等

主に平日開催ですが、イベントによっては土日に出勤の場合があります。
ローテーションで担当するため、休日出勤は月1～2回程度です。

◎屋外での作業が多いため、体力に自信がある方は歓迎！
◎残業は月平均10時間程度
◎有給取得率90％以上
◎年3回の長期休暇あり！（最大9連休以上）
　お休みも取りやすい環境です。
　ワークライフバランスを重視した働き方が可能！

【給与】
月給 22万1100円 〜 28万1000円
※通勤手当、残業手当、休出手当等は別途支給

【年収例】
年収400～450万／月給22万～28万＋賞与2回＋残業代


■賞与年2回（6月・12月）
■昇給年1回（4月）
■通勤手当
■残業・休出手当100％支給
■出張手当
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度（企業型確定拠出年金100%）
■社員食堂あり
■事業所敷地内禁煙
■日産グループ団体保険の加入制度あり（1年以上勤務の場合）
■日産車購入援助制度
■契約保養施設

≪業務内容≫
日産自動車テクニカルセンター内の 厚生業務（食堂担当）にて６か所ある食堂運営の管理業務を行って頂きます。

従業員の要望を伝え商品へ反映させ満足度を向上させるのがメインの仕事です。

また、キッチンカーの選択等も出来ます。
※現在、週3回キッチンカーを採用しています

≪給与≫　月給19万8800円～
　　　　　賞与2回（前年度実績：5.6か月分）
　　　　　残業手当、休出手当、出張手当　別途支給　

【魅力】
◎大手企業内の食堂運営の管理業務！
◎シフト固定で予定を立てやすい！
◎基本残業なし！
◎土日休みで長期休暇の休みあり！
◎送迎バスもあるのが嬉しい！
◎充実の福利厚生！
◎マイカー通勤も可

最寄り駅：愛甲石田、伊勢原駅より送迎バスあり

■賞与年2回（6月・12月）
■昇給年1回（4月）
■通勤手当
■残業手当100％支給
■出張手当
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度（企業型確定拠出年金100%）
■社員食堂あり
■事業所敷地内禁煙
■日産グループ団体保険の加入制度あり（1年以上勤務の場合）
■日産車購入援助制度
■契約保養施設

日産の自動車開発を支えるため、
栃木テストコース地区での
道路、建物、機械装置、物品の管理と点検・修理を行います。

≪主な業務内容≫
適性に応じて以下の業務を担当していただきます。
⏩路面、信号、標識、道路照明、
　 監視カメラ、散水/排水設備　等の点検・修理
⏩各試験路の状態確認、
　 走行車両への情報提供、走行規制
⏩事務棟・実験棟の電気、照明、
　 空調、上下水道　等のインフラ点検・修理
⏩部品の入庫/保管/出庫管理、
　 備品・工具類の貸出管理、燃料・オイル等の在庫管理
※点検・修理は、内容により
　自社作業または専門業者への外注にて対応します

≪自動車業界経験者歓迎！≫
・路面の維持・管理経験
・ロードサービスの経験
などがある方は経験を活かして活躍できます！

≪この仕事の魅力≫
・これから世に出る開発車の
　テスト走行をサポートすることができる！
・幅広い業界で活かせるスキルを習得できる！

入社後は業務に応じたスキル指導を行い
必要な資格取得を奨励・サポートします！
各ステップごとに用意した社内教育を通じ
着実なキャリアアップを図れる環境です。

★月平均残業10時間
（平均残業時間は少なめ！）
★ワークライフバランスを重視した働き方が可能！
　プライベートも充実できます！

月給：221,000～250,000
【想定年収】　
400万～440万
月給＋賞与2回＋残業代　※通勤手当等は別途支給

■賞与年2回（6月・12月）
■昇給年1回（4月）
■通勤手当
■残業手当100％支給
■出張手当
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度（企業型確定拠出年金100%）
■社員食堂あり
■事業所敷地内禁煙
■日産グループ団体保険の加入制度あり（1年以上勤務の場合）
■日産車購入援助制度
■契約保養施設

日産の新型車開発を栃木テストコース地区で行うために、
実験車両の管理と実験補助業務を行います。

◎基本残業なし！
◎有給取得率90％以上！
◎年3回の長期休暇あり！
ワークライフバランスを重視した働き方が可能。

≪主な業務内容≫
⏩実験車両の輸送依頼の受付、輸送業者の手配
⏩輸送業者による実験車両の搬入/搬出への立会いと伝票処理
⏩新しい実験車両の管理システムへの登録、車両資産の管理,棚卸対応
⏩ナンバー付き車両の登録、点検、車検、廃車の管理
⏩実験車両の使用者への貸出/返却、駐車場への保管、鍵の預かり管理
⏩地区内の作業場～駐車場間の実験車両の移動
⏩古い実験車両の管理システム登録抹消、スクラップ業者への引渡
⏩車両部品の分解・分別、リサイクル業者への引渡
⏩実験車駐車場の路面、枠線、看板などのメンテナンス
⏩実験車駐車場の空き状況確認、駐車車両の状態確認
⏩車両保管用ボディカバーの管理・メンテナンス
⏩車両の点検整備、タイヤ装着、ならし走行
⏩実験用の計測機器や機材の点検整備
など

≪自動車業界経験者歓迎！≫
・自動車整備士
・自動車販売店での整備、事務、営業経験
・レンタカー営業所での接客・車両管理経験
などがある方は経験を活かして活躍できます！

月給　221,000円～250,000円
※スキル・経験を考慮して決定
【給与例】
年収380万～430万／月給＋賞与2回　※通勤手当等は別途支給

■賞与年2回（6月・12月）
■昇給年1回（4月）
■通勤手当
■残業手当100％支給
■出張手当
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度（企業型確定拠出年金100%）
■社員食堂あり
■事業所敷地内禁煙
■日産グループ団体保険の加入制度あり（1年以上勤務の場合）
■日産車購入援助制度
■契約保養施設