【仕事内容】
お客様との打ち合わせを通して、ご要望やライフスタイルを丁寧にヒアリングし、お客様の「こんな暮らしがしたい」を形にするお仕事です。

主な業務内容としては
・木造注文住宅の設計業務
・お客様との設計打ち合わせ（間取り・仕様のご提案）
・外観、エクステリアのご提案
・図面作成（CAD・ARCHITREND使用）
・構造チェック
・営業、インテリアコーディネーター、施工管理との社内打ち合わせ
・現地確認　など


【組織構成】
従業員数：52（2026年9月現在）
└設計部：16名・・・デザイン課（5名）エンジニア課（11名）

マーケティングアシスタントとして、ポータルサイトの管理、施工事例等のコンテンツ更新、顧客登録、イベント告知業務などをお任せします！
先輩スタッフ2名のサポートを中心に、幅広い業務に携わっていただきます。

具体的には…
・各種ポータルサイトの管理
・施工事例等の更新
・お客様からの反響管理（顧客登録、担当振り分け依頼）
・託児スペースに関する連絡業務
・イベント開催の告知業務
・その他、サポート事務業務


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上記の業務に加え、
デザイン経験のある方にはデザイン・事務業務を、
マーケティング経験のある方には企画・事務業務を現担当者と分担してお任せします。

デザイン・マーケティングいずれかの経験をお持ちの方は、経験や適性に応じて、将来的に正社員を目指すことも可能です！


【入社後の流れ】
1日目▼オリエンテーション
当社の就業規則や業務で使用するシステムについてお伝えします！

2日目以降▼OJT研修
経験やスキルに合わせて、できる仕事からお任せいたします。
チームで業務を進めていますので、わからないことは先輩に何でも聞ける環境です。


【組織構成】
従業員数：52名（2026年9月現在）
営業推進課：2名（デザイン担当：1名　企画・マーケティング担当：1名）


こんな方に向いています！
・コツコツ丁寧に仕事に取り組める方
・周囲とコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方
・PCを使った事務作業が得意な方
・新しいことを学ぶことに前向きな方
・デザインやマーケティングに興味がある方

【仕事内容】
戸建て住宅の施工管理全般をお任せします。
営業・設計・インテリアコーディネーター・施工管理と一つのチームとなり業務を進めていきます。

【具体的には】
■施工図面の作成、資材の手配・調達
■工程・品質・予算・安全・衛生等の管理
■職人の方々の統括
■仕様打ち合わせ
■施主様、近隣住民への対応 など


【組織構成】
従業員数：52名（2026年9月現在）
└工事部12名（工務部：4名、業務管理課：2名、リノベーション課：4名、CS課：2名）

【仕事内容】
戸建て住宅の施工管理全般をお任せします。
営業・設計・インテリアコーディネーター・施工管理と一つのチームとなり業務を進めていきます。

【具体的には】
■施工図面の作成、資材の手配・調達
■工程・品質・予算・安全・衛生等の管理
■職人の方々の統括
■仕様打ち合わせ
■施主様、近隣住民への対応 など


【組織構成】
従業員数：52名（2026年9月現在）
└工事部12名（工務部：4名、業務管理課：2名、リノベーション課：4名、CS課：2名）

当社のオーナー様を中心に、お客様のお悩みやご要望を丁寧にヒアリングし、リフォーム提案を行うお仕事です。

＜具体的な仕事内容＞
✅現地調査・ご要望のヒアリング
✅リフォームのご提案
✅見積書作成
✅契約後のスケジュール管理・フォロー など

訪問するのはアポイントを獲得済みのオーナー様のお家です◎


【組織構成】
従業員数：52名（2026年9月現在）
└工事部15名（工事課：4名、業務管理課：2名、リノベーション課：4名、CS課：5名）
※リノベーション課へ配属予定です。

当社のオーナー様を中心に、お客様のお悩みやご要望を丁寧にヒアリングし、リフォーム提案を行うお仕事です。

＜具体的な仕事内容＞
✅現地調査・ご要望のヒアリング
✅リフォームのご提案
✅見積書作成
✅契約後のスケジュール管理・フォロー など

訪問するのはアポイントを獲得済みのオーナー様のお家です◎


【組織構成】
従業員数：52名（2026年9月現在）
└工事部15名（工事課：4名、業務管理課：2名、リノベーション課：4名、CS課：5名）
※リノベーション課へ配属予定です。

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「営業は好き。でも、もっとお客様に喜ばれる仕事がしたい。」

そんな想いを持つ方へ。
当社は100％反響営業。飛び込みやテレアポはなく、お客様一人ひとりとじっくり向き合える住宅営業です。
成果は正当に評価し、収入アップも目指せます。営業経験を活かしながら、家づくりという人生で一番大きな買い物をサポートするやりがいを感じてみませんか。

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お問い合わせをいただいたお客様に対して、住まいづくりのアドバイス・プラン作成・資金計画・お引渡しまでの全ての窓口を担当し、家づくりのコーディネートを行います。
契約受注後は、プランナーやインテリアコーディネーター、工事担当者などの専門スタッフと協力しながら、住宅の引き渡しまでの業務を担当します。

【業務内容】
■お問い合わせへのご対応
■お客様へのヒアリング・ご提案
■資金計画・住宅ローンのご相談
■お引渡しまでの進行管理　など
※アフターメンテナンスは専門部署が担当するため、お客様対応に集中できます。

【営業スタイル】
100％反響営業です。
広告やSNS、紹介などからお問い合わせいただいたお客様へのご提案が中心です。
飛び込み営業・テレアポ・新規開拓はありません。
数字だけを追いかける営業ではなく、お客様に寄り添った提案を大切にしています。

【入社後の流れ】
入社後は会社や商品について学ぶ研修からスタート。
住宅業界未経験の方でも安心してスタートできるよう、
商品知識や提案の流れを先輩社員が丁寧にサポートします。
その後は先輩との同行やOJTを通して少しずつ担当を持ち、経験や習熟度に合わせて独り立ちを目指します。
営業経験をお持ちの方は、これまでのスキルを活かしながら早期に活躍できる環境です。

【組織構成】
従業員数：52名（2026年9月現在）
└営業部：12名（営業課：10名、不動産課2名）

【求める人物像】
・人と話すことや寄り添うことが好きな方
・個人営業の経験を活かして、さらに収入アップを目指したい方
・建築・住宅・不動産業界に興味がある方
・お客様と長く関わる営業がしたい方
・チームワークを大切にできる方
・ノルマに追われる営業ではなく、お客様に向き合える環境で働きたい方
・将来的にマネジメントにも挑戦したい方

お客様と一緒に夢をカタチにする、反響型の住宅プランナー。
家づくりの初回相談からお引き渡しまで、一貫して担当できるポジションです。
飛び込み・テレアポは一切なし。お問い合わせのあったお客様に寄り添いながら、理想の住まいを提案します

【業務内容】
■お問い合わせへのご対応
■プラン提案・資金計画・お引渡し等

【業務詳細】
・お問い合わせをいただいたお客様に対して、住まいづくりのアドバイス・プラン作成・資金計画・お引渡しまでの全ての窓口を担当し、家づくりのコーディネートを行います。
・100％「反響型営業」です。※飛び込み等は発生しません。
・契約受注後は、プランナーやインテリアコーディネーター、工事担当者などの専門スタッフと協力しながら、住宅の引き渡しまでの業務を行います。
（アフターメンテナンスは専属スタッフが対応します。）

【入社後の流れ】
入社後は本社で研修を受けていただきます。これまでのご経験をもとに、同社の考え方や商品知識を身に着けていただきます。

【組織構成】
従業員数：52名（2026年9月現在）
└営業部：12名（営業課：10名、不動産課2名）

お客様との打ち合わせをもとに、内装の壁紙や家具、照明、小物などを組み合わせ要望にあったご提案をお任せします。
お客様のライフスタイルや好み、家族構成、使い勝手などを考え、一人ひとりの想いや希望に合わせたご提案をお願いします。

【具体的には】
■お客様との打ち合わせ
■内装材、照明、建具、設備などの提案
■コーディネート内容の整理、社内連携
■仕様書や関連資料の作成
■住宅完成までのサポート　など

【組織構成】
従業員数：52名（2026年9月現在）
└設計部：16名・・・デザイン課（5名）エンジニア課（11名）