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【管理部門】人事（新卒採用）※未経験可
本社
【配属部署】
管理部門 HRイノベーション部
【ポジション】
人事（採用）
【主な業務内容】
新卒採用（高卒・大卒）業務を中心に担当いただきます。
・学生への広報活動（オンライン企業説明会、大学合同企業説明会のスピーカー）
・インターンシップの企画、運営
・面接官
・内定者との面談対応、入社手続き
・求人票作成、広報コンテンツの制作
・採用関連データの分析、改善提案
・人材紹介会社や求人媒体との折衝、関係構築
※繁忙期には月2～3回程度、合同企業説明会参加のため土日出勤があります。その場合は平日に代休を取得していただきます。
将来的には以下の業務も担当いただきます
・人事制度の企画、運用（評価制度、報酬制度など）
・人材育成、研修企画
・組織開発、人員計画の策定等
・その他、人事関連業務
新卒採用の最前線へ｜学生と会社をつなぐ人事ポジション
まずは新卒採用担当の一員として、会社説明会・インターンシップの運営、学生との面談、面接対応、内定者フォローまで、一連の新卒採用業務に携わっていただきます。 学生一人ひとりと向き合いながら、自社の魅力を発信し、会社の未来を担う人材との出会いを創出することがミッションです。将来的には、採用戦略の立案や採用ブランディングなど、より上流の業務にも挑戦し、採用全般のリーダーとして活躍いただくことを期待しています。
| 採用情報 | |
|---|---|
| 定員 | 1 名 |
| 勤務時間 | 8:30～16:55 所定時間7:25 フレックスタイム制度あり 休憩 60分：原則12:00～13:00 時間外勤務20時間/月程度あり |
| 想定給与 | 【月給】 ・基本給：245,000～340,000円 ※みなし残業5時間を含む ・寮/借上社宅/帰省手当 ・子供手当（扶養） ※基本給は、ご経歴等に応じて決定いたします。 ※入居資格や各種手当は社内規程に基づいて支給いたします。 【賞与】約5ヶ月分（2025年実績5.59ヶ月） 【想定年収】約450～600万 |
| 休日・休暇 | ・完全週休2日制 ・連続休暇（夏季休暇、年末年始休暇） ・特別休暇（誕生日休暇・リフレッシュ休暇） ・慶弔休暇 ・その他 |
| 必須スキル・経験 | ・社会人経験3年以上（人事業務未経験可） |
| 歓迎スキル・経験 | ・人事業務全般のご経験 |
| 求める人物像 | ・人事およびバックオフィス業務全般にキャリアを広げる意欲をお持ちの方 ・フットワークが軽く、コミュニケーション能力が高い方 ・自律自走のマインドセットをお持ちの方 ・UIターン希望者 |
| 必要資格・ライセンス | ・普通運転免許 |
| 待遇 | ・通勤手当 ・健康保険 ・介護保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・退職金制度（定年60歳、再雇用制度あり） ・試用期間あり（半年） ・昇給/昇格あり ・退職金あり ・賞与年2回 ・その他 |
| 勤務地 |
福井県 本社：福井県福井市文京4-23-1 アクセス：えちぜん鉄道三国芦原線 日華化学前駅 徒歩6分 ※車通勤可 |
| 募集拠点 |
福井県福井市文京4-23-1 |
| 企業情報 | |
|---|---|
| 社名（商号） | 日華化学株式会社 |
| 本社所在地 | 〒910-8670 福井県福井市文京4-23-1 |
| 創立 | 1941年9月15日 |
| 資本金 | 28億9,854万円 |
| 代表者 | 代表取締役社長 江守康昌 |
| 上場 | 東京証券取引所スタンダード市場、名古屋証券取引所プレミア市場（証券コード 4463） |
| 決算期 | 12月末日（6月末中間決算） |
| 売上高 | （連結）557億円（ 2025年12月期 ） |
| 従業員数 | （連結）1,576名（単体）628名 (2025年12月31日現在、正社員のみ） |
| 事業内容 | 1. 繊維工業用界面活性剤の製造、販売 2. 金属、製紙、塗料、染料、合成樹脂用界面活性剤の製造、販売 3. クリーニング、業務用洗剤の製造、販売 4. 化粧品・医薬品の製造、販売 |
| ISO9001 審査登録 | 1995年9月 |
| ISO14001 審査登録 | 2000年11月 鯖江工場 2002年11月 関東工場 2004年11月 本社サイト（本社、研究開発本部） 2013年12月 鹿島工場 |
| ISO22716 審査登録 | 2017年8月 化粧品工場 2017年12月 山田製薬株式会社 霞ヶ浦工場 |
| 労働施策総合推進法に基づく中途採用比率の公表 | 【正規雇用労働者の中途採用比率】 2024年：45% 2023年：44% 2022年：73% 公表日：2025年1月23日 |
