設計技術者から、プロジェクト全体を任される立場へ育てます
入社後は先輩建築士と並走し、段階的に裁量が広がります

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

自社マンションブランドの新築プロジェクトで、企画立案から設計調整、工事監理までを発注者側からリードします。入社後はまず先輩建築士と横について仕事に取り組み、開発フローや意思決定の進め方を学びます。その後、経験・スキルに応じて早期に案件を一つ任され、設計事務所やゼネコンとの調整役として裁量を持って動きます。役員直下でアイデアを直接相談でき、良いものであればすぐ実行に移せる環境です。一級建築士の視点を活かし、全体最適の経験を積み重ねられます。

＜担当いただくのは自社マンションブランドの新築プロジェクト＞ 企画立案から設計調整、工事監理まで、発注者側からプロジェクト全体をリード！
具体的には
一級建築士の視点を活かし、
全体の最適化を構築しながら円滑なプロジェクト進行を担うポジションです。
▼事業・商品企画の立案
▼設計事務所との意匠打ち合わせ
▼ゼネコンとの調整・工事監理
▼コスト・スケジュール管理
▼品質・仕様チェック など
※施工管理はゼネコンに一任、調整業務がメインです。
入社後の流れ
先輩建築士に横で一緒に仕事に取り組みながら、開発フローや意思決定の進め方を把握することからスタート。まずは“自社ブランド”に関わるための視点・ノウハウを身につけてください。
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把握した後は経験・スキルを踏まえて早期に案件一つをお任せ。設計事務所やゼネコンとの調整役として裁量を持って活躍ください。
配属先の編成
会長や社長など役員直下のポジションで、直接判断を仰げるスピード感ある組織です。
「やってみたい、チャレンジしたい」という意欲やアイデアを直接相談でき、
良いものであれば「やってみろ」と即GOをいただける環境なので、
モチベーション高く、やりがい持って仕事と向き合っていけるでしょう。
将来のキャリアパス
◎入社時：月給51万円~／年収800万円以上も可能
一級建築士保有者の限定採用なので、
採用時の条件も高く設定していますが、
成長に合わせてもちろんこの額面は大きくなっていきます。
ちなみに社歴ではなく、実力を正当に評価。
チームを統括するポストへ中途入社1年で駆け上がった先輩に続いてください。
＼設計技術者から一段上のキャリアを歩んでいけます／
資格と経験を活かし、縦割りされた業務を担当する技術者ではなく、
資格者として持つ知識と前職の経験、
ここに私たちのノウハウを加え、マネジメント側で活躍いただきます。
最上流からプロジェクトを企画する。
あなたが周囲を巻き込み、全体を動かす。
ここに魅力と意欲を感じる方はぜひご応募ください。

【こんな方におすすめ】
・経験2〜3年目の次の一歩として、全体を見る視野を広げたい方
・設計事務所やゼネコンとの調整を通じて成長したい方
・自分のアイデアを形にする経験を積みたい方