営業・CS|株式会社マックスサポート|派遣コーディネーター|正社員|#540594の求人一覧
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【未経験・第二新卒歓迎】人材派遣の営業・コーディネーター|研修で成長できる
テレアポから始め、習熟度に合わせて業務の幅が広がる
チームで確認・相談しながら、営業と人材業界の仕事を覚えられる
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
オフィスワーク領域の派遣営業兼コーディネーターとして、企業と求職者をつなぐ仕事です。入社後はまず新規企業へのテレアポを担当し、仕事に慣れてきたら求職者対応やマッチング、稼働スタッフの管理へと任される範囲を広げていきます。教育研修制度があり、チームで情報共有しながら業務を進めるため、営業や人材業界が初めての方も安心して成長できます。接客・販売など人と関わる経験を活かし、新しいキャリアに挑戦できる環境です。
※本求人は、株式会社マックスフォース(当社グループ会社)での採用となります。
給与・休日・福利厚生等の雇用条件に変更はありません。
★企業と求職者をつなぐ人材派遣営業/未経験から段階的に成長
【主な業務内容】
オフィスワーク領域(一般事務・営業事務・コールセンター等)の
人材派遣営業兼コーディネーターとして、
企業への営業から求職者への求人紹介、稼働スタッフの管理まで
幅広く担当します。
企業と仕事を探している方の間に立ち、
双方の希望や条件をすり合わせながら、
人材のご提案から就業後のスタッフフォローまで行うお仕事です。
◎具体的には
■企業への営業
・新規企業へのアプローチ(テレアポ/1日50~100件ほど)
・既存顧客からの人材派遣依頼への対応
・人材ニーズのヒアリング、スタッフのご提案
・契約・条件調整
■求職者の紹介・マッチング
・LINEなどを使った求職者対応
・希望や経験のヒアリング
・求人とのマッチング
・就業までのフォロー
■稼働スタッフの管理
・就業中スタッフのフォロー
・契約更新、労務管理
・スタッフからの相談対応、課題の把握
チームで情報共有しながら、それぞれの業務を進めていきます。
【入社後の成長サポート】
まずは新規企業へのテレアポからスタート。
仕事に慣れてきたら、求職者対応やマッチング、
稼働スタッフの管理など、習熟度に合わせて業務の幅を広げていきます。
チームで確認・相談しながら仕事を覚えられるため、
営業・人材業界未経験の方も安心してスタートできます。
※業務内容の変更範囲:あり
【こんな方におすすめ】
・営業や人材業界に初めて挑戦したい方
・チームで学びながら着実に成長したい方
・人との関わりを活かして仕事の幅を広げたい方
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