研修と実務を重ねながら、店舗運営の全体像を身につけられます
経験2〜3年目の次の一歩として、店長として任される範囲を広げられます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

『肉汁餃子の同社』を盛り上げる店長候補として、店舗責任者としての経験を土台に、1店舗を任される即戦力として活躍いただきます。まず店舗見学ツアーで同期と店舗を巡り、配属前に雰囲気をつかみます。1週間の座学研修では会社やオペレーションを学び、教育ツールを使ってマニュアルを覚えやすく進められます。続く1カ月間の実務研修で座学の知識を現場に落とし込み、責任者としてのシステム研修でチェックリストの運用や同社のやり方を身につけます。本配属後は店舗管理にとどまらず、カイゼンしながら経験を積み、店長としての幅を広げていただけます。

『肉汁餃子のダンダダン』を盛り上げる【店長候補】として活躍 今までの経験を活かしながら ”即戦力”として1店舗をお任せします。

▼店舗見学ツアー
配属前にお店を知るための店舗見学ツアーを実施！ 同期と店舗を巡ります。

▼1週間の座学研修
会社やオペレーションについて学びます。 マニュアルを覚えやすいように教育ツールも導入！

▼1カ月間の実務研修
オペレーション研修。 座学で学んだ知識を実務に落とし込みます。

▼1カ月間の実務研修
「責任者」としてシステム等の研修。 チェックリストの運用をしながら、ダンダダンのやり方を身に着けてください。

▼本配属
「店舗責任者」として配属。 店舗管理だけでなく、カイゼンしながら経験を積んでください。

業務内容の変更の範囲
【雇入れ直後】現在記載の業務内容
【変更の範囲】会社の定める業務

【こんな方におすすめ】
・店舗責任者の経験を次の成長につなげたい方
・研修を通して、店長としての運営力を伸ばしたい方
・任される範囲を広げ、成長を実感したい方