営業未経験からでも、入社後約1か月の研修で基礎から学べます
次世代リーダー研修で、任される範囲を広げながら幹部候補へ成長できます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

入社後約1か月は太陽光発電の基礎研修に加え、ロープレを通じて営業力を磨きます。座学からOJTまで段階的に行うので、未経験からでも安心して業務に入れます。研修終了後も勉強会や面談で日々の営業力向上をサポートする体制があります。戸建て住宅を訪問し、お客様の課題やご要望を丁寧に引き出す初期アプローチを担当します。商談担当（クローザー）への情報引き継ぎや、チームでアポインターパス率75%達成に向けた施策の実行にも関わり、経験を重ねるほど任される範囲が広がります。

お客様の課題解決に向けた初期アプローチをお任せします。
状況を的確にヒアリングし、提案を行う商談担当へ引き継ぎます。
チームで連携し、お客様と確かな信頼関係を築き上げる役割です。

【具体的な業務内容】
・戸建て住宅への訪問を通じてサービスメリットを丁寧にご説明いただきます。
・お客様が抱える課題やご要望を正確に引き出す丁寧な初期アプローチを行います。
・商談担当 (クローザー) へのお客様情報と案件のスムーズな引き継ぎを行います。
・顧客管理システムへの正確な対応履歴やデータ入力、スマホでの簡易登録作業を行います。
・チームでのアポインターパス率75%達成に向けた連携と施策の実行に貢献します。
・次世代リーダー研修を通じた実践的な営業スキルの習得と自己研鑽を行います。

【研修制度】
入社後約1か月間は研修期間となり、太陽光発電の基礎研修を始め営業力向上に向けたロープレ等を実施。
座学からOJTまで行うので安心してください。
研修終了後も日々営業力向上に向けた勉強会や、面談を行います。

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・未経験から営業のスキルを一から身につけたい方
・研修やフォローを受けながら着実に成長したい方
・チームで連携し、任される仕事を広げたい方