運用経験3年以上の次の一歩を、設計・構築の上流で
社内外の研修制度で、任される範囲を広げていけます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

官公庁を中心としたネットワーク(LAN)設計構築業務です。要件定義・設計から構築まで上流工程を担当し、ゼロから設計書を起こして構築方針を決める力を身につけられます。主任はチームリーダーとしてチームをまとめ、経験の浅いメンバーの教育も担当します。2〜5名の自社チームで参画し、先輩とともに案件の幅を広げられます。

■官公庁を中心としたネットワーク(LAN)設計構築業務
当社では「ゼロから設計書を起こし、構築方針を決められる実力」や
「提案や要件定義、見積書作成など最上流から対応できる実力」を身に着けて欲しい。
そんな思いから、一人ひとりの成長に寄り添った環境を整えています。

【仕事内容】
ネットワークのインフラ構築における要件定義・設計など上流工程から、構築までの作業を担当。
主任職の方にはチームリーダーとしてチームをまとめたり、経験が浅い方の教育なども担当していただきます。

【働き方の特徴】
・平均残業時間 月12時間程度
・2~5名の自社チーム体制で参画
・出張あり(日本国内全域)

【案件の特徴】
・官公庁の中でもセキュリティレベルの高い案件が中心
・要件定義~設計・構築など、上流工程がメイン

【案件例】
・官公庁ネットワーク運用拠点移設案件/対応フェーズ:要件定義、基本設計、構築、テスト、移行
・全世界規模企業の拠点ネットワーク更改案件/対応フェーズ:移行方針設計、移行計画、
移行実施管理実作業を担う専任ベンダの管理、全体統括を実施
・地方自治体仮想化基盤更改にともなうネットワークインフラ設計、構築

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【その他の勤務地】
神奈川県

【こんな方におすすめ】
・運用経験を設計・構築へ伸ばしたい方
・任される範囲を広げて成長したい方
・教える経験を積んで次のステップへ進みたい方