未経験OKで、PC操作の基礎から段階的に実務を身につけられます
入社後は動画視聴のカリキュラムや定期的なミーティングで学べます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

入社後はカリキュラム(動画視聴)で基礎を学び、独り立ちするまで段階的にスキルを身につけます。週2回のe-スポーツ実業団のミーティングに参加して業界のイメージを膨らませ、慣れてきたら企画の発案やイベント当日の運営にも携わります。業務はプロゲーマーのスケジュール・コンディション管理、練習計画の進捗管理、大会・イベントの準備と当日サポート、スポンサーや関係者との連絡・調整、SNS更新や広報まで幅広いです。企画や運営はカリキュラムだけでは身につかないため、配属後も経験を重ねながら力を伸ばせます。挑戦を評価し、失敗を否定せず次の動きを一緒に考える文化もあります。

【eスポーツマネジメント業務内容】
◆プロゲーマー／チーム選手のスケジュール・コンディション管理
◆練習計画の調整および進捗管理
◆大会／イベントの事前準備および当日サポート
◆スポンサー企業や関係者との連絡・調整業務
◆チームSNSの更新や広報・プロモーション活動
※未経験の方は基礎研修からスタートし、段階的に実務をお任せします。

【ご経験・志向により並行してお任せしたい業務内容】
◆イベント運営全体のディレクション
◆スポンサー獲得に向けた提案活動
◆チームビルディング／マネジメント
◆業務改善・運営体制の仕組み化

入社後は、独り立ちするまでの期間としてカリキュラム（動画視聴）を受けて頂きます。
独り立ちするまでのお仕事を創出するという観点から提携している携帯販売ショップの従業員として一定期間活動して頂きます。

週2回はe-スポーツ実業団のミーティングに参加し、イメージを膨らまして頂きます。
慣れてきた時点で、ミーティング内で企画の発案やイベント当日には運営にも携わりながら独り立ちできるスキルを身につけていく事を期待しています。

※他のポジションと違い、企画や運営はカリキュラムだけでは身につかないスキルもあるため、終了後もモバイル販売に従事しながら
　様々な経験を行い、力をつけて頂きます。

【入社からモバイルショップでの勤務までの流れ】
弊社内でモバイルに関しての1日研修
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配属予定クライアントと顔合わせ
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配属店舗が担当しているキャリアの研修
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店舗配属
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弊社営業担当とクライアントが定期的に連携をとり、神職や状況把握

【こんな方におすすめ】
・未経験からeスポーツ業界で専門スキルを身につけたい方
・研修やフォローを受けながら、少しずつ任される範囲を広げたい方
・企画や運営に挑戦して、自分の提案を形にしたい方