投資用マンション販売の経験を、チームマネジメントや営業戦略へ広げられます。
経験者の先輩から営業ノウハウを直接学べる環境です。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

投資用マンションを個人のお客様へご提案・販売し、将来の資産形成をサポートする販売営業です。新規開拓を中心とした営業で、名刺交換、ポスティング、既存顧客からの紹介など、自分の得意分野を活かして顧客を開拓できます。接点をつくったお客様には、課題やライフプランをヒアリングし、一人ひとりに合った資産形成プランを提案します。最初のアプローチから商談、契約まで一貫して携われるため、これまでの経験を深めながら力をつけられます。入社後はまず単独で新規開拓・商談を担当し、半年以降は実績や適性に応じてリーダー・マネージャーとして、チームマネジメントや営業戦略、業務改善にも関わっていただけます。チームには大手不動産会社出身の執行役員がおり、分からないことも気軽に相談できる雰囲気です。

【募集背景】
組織の成長とディベロッパー化に向けた販売営業力のさらなる強化に伴い、即戦力として活躍いただける経験者を募集します。
これまでの投資用マンション販売の経験を活かしながら、実力次第で早期にリーダー・マネージャー、さらには幹部も目指せるポジションです。

【どんな仕事？】
投資用マンションを個人のお客様へご提案・販売し、将来の資産形成をサポートする販売営業です。
※物件の仕入れを行う「仕入営業」ではありません。

また、当社の販売営業は、問い合わせや広告反響に対応する「反響営業」ではなく、新規開拓を中心とした営業スタイルです。
電話営業・名刺交換・ポスティング・紹介などを通じて、自ら新しいお客様との接点をつくるところからスタートします。

接点をつくったお客様に対して、課題やライフプランをヒアリングし、一人ひとりに合わせた資産形成プランをご提案。
最初のアプローチから商談、契約まで一貫して携わるため、お客様との関係構築から提案・クロージングまで、これまでの営業経験を存分に活かせる仕事です。

営業手法は一つに限定しておらず、
・電話営業
・名刺交換
・ポスティング
・既存顧客等からの紹介
など、自分の得意分野を活かしながら新規顧客を開拓できます。

【入社後のキャリアと得られる経験】
▼STEP1（〜半年）：
これまでの経験を活かし、早期から単独での新規開拓・商談を担当。
投資プランの提案からクロージングまで一気通貫で携わり、自分の営業スタイルで成果を追求していただきます。

▼STEP2（半年〜）：
実績や適性に応じて、リーダー・マネージャーとしてチームマネジメントや営業戦略、業務改善にも関与。
年齢や年次に関係なく、実力次第で裁量の大きなポジションや幹部を目指すことができます。

成果に応じたインセンティブ制度により、20代で年収1,000万円超も実現可能。
これまで培ってきた販売営業の経験を活かしながら、収入・ポジションともにさらに上を目指せる環境です。

業務内容の変更範囲：なし

販売営業：4名
うち2名は大手不動産会社出身の執行役員で、経験豊富なメンバーから営業ノウハウを直接学べる環境です。

販売営業メンバーの平均年齢は29歳。
社長も販売営業に携わっており、役職に関係なく距離が近い組織です。

活気のある雰囲気で、分からないことや困ったことも気軽に相談できます。

【こんな方におすすめ】
・投資用マンションの販売経験を、次のステップに活かしたい方
・新規開拓営業の経験を、マネジメントの視点まで広げたい方
・経験豊富な先輩から営業ノウハウを学びたい方