専属トレーナーと研修制度で、未経験からでも店長を目指して成長できます
入社2年を目途に店長登用、任される範囲が段階的に広がる環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

店舗候補として専属トレーナーのもとで店舗運営業務を一から学べます。マニュアルとタブレットの動画を使ったトレーニングで、未経験の方も安心してスタートできます。店長として必要なマネジメントを身につけ、入社2年を目途に店長登用を目指します。半年ごとに目標設定とマネージャーとの面談があり、着実な成長を実感しながら昇格を目指せます。タニザワ大学では、マネジメントやチェーンストア経営を学ぶ機会も豊富です。順調に店舗が拡大中のため増員採用です。

店舗候補として専属トレーナーのもとで店舗運営業務からスタートし、まずは店長として必要なマネジメントを学び、
キャリアを目指して頂きます。
入社2年を目途に店長登用されるように教育をしていきます。

その後はSI（複数店舗管理責任者）やユニットマネジャー・エリアマネージャー・店舗開発業務などのキャリアパスが用意されています。

★順調に店舗拡大が進んでおり増員採用となります。★

【教育研修】
未経験の方でも安心して働き始められるようブランドごとにマニュアルやタブレット端末を使用した動画を併用したトレーニングが受けれます。

※業務内容の変更範囲：なし

【こんな方におすすめ】
・未経験から店長を目指して成長したい方
・研修や教育を受けながら着実に実力をつけたい方
・任される仕事を少しずつ広げたい若手の方