専属トレーナーの研修で、未経験からでも店舗運営を学べます
入社2年を目途に店長登用、段階的に任される範囲が広がります

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

店舗候補として専属トレーナーについて店舗運営業務からスタートし、店長に必要なマネジメントを一つずつ身につけていきます。ブランドごとのマニュアルに加え、タブレット端末の動画を使ったトレーニングで、未経験の方も安心して仕事を覚えられます。半年ごとに目標を設定し、マネージャーと面談を重ねながら成長を実感できる仕組みです。社内研修プログラム『タニザワ大学』では、マネジメントやチェーンストア経営について学ぶ機会も豊富にあります。入社2年を目途に店長登用を目指す流れで、着実に任される範囲を広げられます。

店舗候補として専属トレーナーのもとで店舗運営業務からスタートし、まずは店長として必要なマネジメントを学び、
キャリアを目指して頂きます。
入社2年を目途に店長登用されるように教育をしていきます。

その後はSI（複数店舗管理責任者）やユニットマネジャー・エリアマネージャー・店舗開発業務などのキャリアパスが用意されています。

【教育研修】
未経験の方でも安心して働き始められるようブランドごとにマニュアルやタブレット端末を使用した動画を併用したトレーニングが受けれます。

※業務内容の変更範囲：なし

【こんな方におすすめ】
・未経験から店舗マネジメントを身につけたい方
・研修や面談を通じて着実に成長したい若手の方
・社内研修で経営の視点を学びたい方