装置設計の経験を、主担当として大きく伸ばせるポジションです
専任の教育担当によるOJTで、経験の浅い方も段階的に成長できます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

半導体製造装置をはじめ、FPD関連装置、二次電池製造装置、真空乾燥装置、ウェブ搬送装置、各種検査装置など、多様な機械装置の設計に携われます。装置仕様書や構想図をもとに詳細設計を行い、3D-CADでのモデリング、構造検討・解析、購入品選定、組立指導まで幅広く経験できます。経験の浅い方には専任の教育担当がつき、簡単な設計から段階的に任される範囲を広げられる環境です。経験豊富な方は、入社後すぐに装置の主担当として活躍することも可能です。案件ごとにプロジェクトチームを組み、副担当から主担当へとステップアップしていけます。

半導体製造装置をはじめ、各種機械装置の設計を担当。
◎手厚いOJT＆資格取得支援あり！
◎キャリアアップの機会も豊富

【具体的には…】
◆装置仕様書・構想図に基づく詳細設計
◆3D-CADによるモデリング（Creo Elements / Direct Modeling）
◆構造検討・解析
◆購入品選定
◆組立指導 など

【設計例】
◎半導体製造装置
◎FPD関連装置
◎二次電池製造装置
◎真空乾燥装置
◎ウェブ搬送装置（RtoR）
◎各種検査装置 など

案件ごとにプロジェクトチームを組み、早い時期からその主担当や副担当として、
設計・製図・組立フォローなどをお任せします。案件の期間は組立までで半年～1年ほどです。

【入社後の流れ】
経験や能力に応じて育成。

◆経験の浅い方
専任の教育担当を付け、簡単な設計から段階的に成長できる環境を整えています。

◆経験豊富な方
早い時期から装置の主担当としてご活躍！

【ある1日の流れ】
▼08：15／出社
▼08：30／朝礼・メール確認
▼08：50／本日の業務内容の確認
▼09：00／会議出席
▼10：30／突発的なトラブルの対応
▼12：15／ランチ休憩
▼13：00／担当装置の機構部詳細設計
▼17：30／午前に対応できなかった業務を実施
▼19：00／退社

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務

設計部の半数以上(29名中15名)は20～30代。
明るく相談しやすい雰囲気で、チームで協力しながら仕事を進めています。

【こんな方におすすめ】
・装置設計の経験を次の段階へ伸ばし、主担当として任される範囲を広げたい方
・専任の教育担当のもとで、簡単な設計から着実にスキルを積み上げたい方
・設計部の20〜30代が半数以上を占める、相談しやすい環境で学びたい方