職種未経験OK。新卒入社者向けの研修と社内勉強会で基礎から学べます
入社1年目から自分でとったアポイントで商談を行い、成長を実感できます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

経営者の課題を解決する、優秀な人材のヘッドハンティングを行う提案営業です。独自のノウハウに沿って、人材を必要とする経営者へ直接アプローチします。新卒入社者向けの研修や社内勉強会があり、未経験からでも仕事の進め方を身につけられます。メンター社員との面談も毎月あり、毎月のヒアリングでフォローを受けながら成長できます。先輩メンバーの多くが優秀な成績を収めている部署で、経営者視点の思考や知識を身につけながら、任される範囲を広げていけます。

＜＜経営者の課題を解決する【優秀な人材のヘッドハンティング】の提案営業＞＞
独自のノウハウに沿って、優秀な人材を必要としている企業の経営者へアプローチをかけていただきます。

大手から中小、ベンチャー企業まで企業規模・業界を問わず、直接経営者にアプローチ。クライアントの利益最大化に向けて会社のビジョンや経営者の想いをくみ取りながら、人材採用の面からコンサルティングを行っていただきます。
多種多様な業界・職種の中から得意な分野や知見を深めたいジャンルを選定、戦略を立てアプローチ先を決定しています。

非常に多くの経営者と接触、折衝をしていく仕事なので、あらゆる角度から自身と向き合い、高めていく必要があります。厳しい側面もありますが、着実に自分自身の付加価値を高めていける仕事です。

弊社取締役を筆頭に、
特に優秀な成績を収める社員が本配属されています。
この部署では、経営者視点の思考や知識を身に着けるのと同時に、自身でとったアポイントメントをもとに商談を行います。

メンバー構成：
取締役員・・・１名
入社５年目・・・１名
入社２年目・・・１名
入社１年目・・・１名
＋２６卒 新卒メンバー８名入社

【こんな方におすすめ】
・未経験から営業力を身につけたい方
・若いうちから裁量のある仕事に挑戦したい方
・経営者と向き合いながら成長したい方