新入社員研修があり、経験を積みながら着実に成長できる
チームメンバーを支えつつ、任される範囲を広げていける

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

予約システムの新機能の設計・開発・レビューを担当し、プロダクトを安定的に成長させるリファクタリングにも取り組みます。新入社員研修があり、チームメンバーのスキルアップ支援や社内の技術力強化にも携わりながら、経験を積み重ねられます。PHP、Symfony、Laravel、PostgreSQL、AWSなどの環境で、経験を次のステップへ伸ばせます。

■業務内容
希望に応じて新機能を実現するためのアプリケーション開発から、安定稼働を目指したインフラ設計まで幅広い業務を経験できます。また、リードエンジニアとして技術選定をはじめとした裁量のあるタスクから、ほかエンジニアのサポートを含め、社内技術力の強化にも携わっていただきます。

・新機能の設計、開発、レビュー
・開発チーム(組織・技術・プロダクト)の課題発見・改善提案・施策実行
・安定的にプロダクトを成長させるためのリファクタリング
・チームメンバーのスキルアップを支援
・プロジェクトのアーキテクチャ検討
・将来のスケーラビリティ、コスト、セキュリティなど、様々な要素を考慮した技術選定

▼開発環境
開発言語:PHP, JavaScript, Swift
フレームワーク:Symfony, Laravel
データベース:PostgreSQL
インフラ:AWS など

CTOをもとに約20名のエンジニアが4～5人のチームに分かれて開発しています。
SIer、受託開発企業の出身者が多く、スキルアップに熱心な社員が多く在籍しています。

【こんな方におすすめ】
・4年以上の開発経験をさらに伸ばしたい方
・新入社員研修から安心して成長していきたい方
・チームメンバーの育成に関わりたい方