IT・エンジニア|株式会社ダイサン|バックエンドエンジニア|正社員|#250767の求人一覧
- IT・エンジニア
- 正社員
バックエンドエンジニア|建設DXの立ち上げで幅広く成長できる
SESと自社内開発の両方に携われるため、幅広いキャリアを形成できます
先輩のフォローや階層別研修を通じて、専門性を高めながら成長できます
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
JavaやVB .NETなどのオープン系言語を使った業務システム開発を中心に、足場施工管理システムや大手通信キャリア向けアプリ開発などを担当します。入社後はSESの案件で最新技術や他社での開発ノウハウを身につけ、その後は自社内でのシステム内製化やR&Dにも関われます。定期的な面談で困りごとや目指すキャリアをフォローする体制があり、任される範囲を広げながら成長できる環境です。
≪プロジェクト多数◇案件相談可≫
JavaやVB .NET等のオープン系言語を使用した業務システム開発を中心に、希望する分野において、
ご自身の得意分野やスキルを伸ばせる案件をお任せします!
【業務詳細】
エンジニア一人ひとりの要望、スキルをヒアリングして、最適なプロジェクトにアサインします!
定期的な面談を実施し、業務上困っていることや今後目指したいキャリアをフォローする体制も万全です。
【案件例】
・大手通信キャリア向けアプリ開発:仕様書作成、開発、データ集計
・足場施工管理システムの開発支援:設計、開発、テスト など
※業務内容の変更範囲:会社の指定する業務
【入社後のステップ】
◎入社後、しばらくはSESの案件に入り、最新の技術や他社での開発ノウハウを身に付けて頂きます。
⇩
◎自社に戻って自社事業の開発に携わる事も可能です。もちろん、社外でスキルを磨きたい方も大歓迎です。ご自身のキャリアや志向に合わせて選べる耐性を取っています。
【現状の割合と今後のビジョン】
現状の割合:SES(客先常駐9割)
今後の展開:更なる自社開発や受託開発の割合を増やしていく方針であり、その立ち上げフェーズとなります。
【配属先情報】
ITソリューション部
20代2名、30代2名、40代1名、60代4名
◎技術者としての専門性を高めながら、個々のキャリアビジョンに沿った成長を実現!
【こんな方におすすめ】
・経験2〜3年目で次の一歩を探している方
・自社内の開発やR&Dにも挑戦してみたい方
・幅広い案件で技術の引き出しを増やしたい方
IT・エンジニア|株式会社ダイサン|バックエンドエンジニア|正社員|#250767