職種未経験OKで、営業から人事へ挑戦できる
代表の近くで業務に関わり、裁量を持って日々成長できます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

応募から選考、入社に至るまで、採用に関わるすべてに携われるポジションです。新卒採用では会社説明会や選考・面談、ダイレクトリクルーティングやSNS発信を担当し、中途採用では書類選考や面接、入社までのフォローを行います。自分で考えた採用の仕組みを形にしながら、任される範囲を広げていけます。eラーニング制度や書籍購入費補助もあり、学びながら成長できます。

営業から人事にキャリアチェンジしたい人、大歓迎！
事業拡大につき採用を強化すべく、採用業務をお願いいたします。

■仕事内容
＜新卒採用＞
・会社説明会
・選考,面談
・ダイレクトリクルーティング業務
・SNSでの情報発信　ほか

＜中途採用＞
・書類選考
・面接
・入社までのフォロー
・採用部署との情報共有　ほか

※当社のことを求職者に伝える言葉、求職者の個性を上長に伝える言葉など「言語化スキル」が大切になる仕事です。

■ 1日の流れ（例）
09:30｜出社・朝会
10:00｜書類選考・メール確認
11:00｜面接
13:00｜休憩
14:00｜スカウト送信
14:30｜面接
16:00｜書類選考
16:30｜社外お打合せ
19:00｜退勤

【会社のビジョン】
ミライユは社会問題を解決するためのビジネスを創出し続けることで社会貢献をすることが存在意義です。
ただビジネスを創出するだけではなく、社員一人ひとりがその『力』をつけていくことで、自らの「やりたい」を「できる」に変える。そうすることで個人の人生も豊かになる。そんなみんなのミライを豊かにできる企業を目指します。

【働きやすい環境づくりに注力】
キャリア美人株式会社が行っている「WOMAN's VALUE AWARD」において、2019年度優秀賞を受賞するなど、男女関わらず各社員が自分らしく働ける職場づくりに力を入れています。

【従業員数】
100名

【部署構成】
・HR事業部：65名
・法人営業：22名
・メディア企画部：4名
★ハッピー部（バックオフィス）：7名
・役員：2名

【こんな方におすすめ】
・営業経験を活かし人事で新しい挑戦をしたい方
・会社の成長と一緒に裁量を持って働きたい方
・言語化力を磨いて採用のプロを目指したい方