経験2〜3年目の次の一歩に、店舗運営の幅を広げられます
店舗オペレーションを学びながら、任される範囲を広げられます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

飲食店での経験を土台に、ステーキ業態の店舗で店長候補として店舗運営を学んでいきます。接客・調理など店舗運営業務を通して実践的に経験を積み、配属後は店舗営業に幅広く関われるのが特徴です。役職ごとの研修があり、段階を踏んでステップアップできる仕組みです。社外研修費用は会社負担で、資格取得支援もあるため、知識とスキルを伸ばしながら成長できます。勤務時間は24時間の間のシフト制（実働8時間）です。

1･店舗オペレーションを身につける…接客･調理など店舗運営業務を通し経験を積んでいってください！
　　　　　　　　　　　　　　　　　配属後､店舗営業に幅広く関われます｡

2･役職ごとの研修で着実にステップアップ！…昇給･昇格の基準が明確な会社なので納得して働く事ができる環境です！

【その他の勤務地】
神奈川県、埼玉県

【こんな方におすすめ】
・店長候補として店舗運営の経験を積みたい方
・段階的に役職を上げながら成長したい方
・社外研修で知識やスキルを伸ばしたい方