経験3年目前後の方が、要件定義から運用まで任される範囲を広げられます
入社後の研修とOJTで、スキルのギャップを埋めながら成長できます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

入社時には3ヶ月のキャリア入社社員研修があり、配属後も自分のスキルと差がある案件では、スキルセット教育としてOJTで研修を受けられます。チームで設計から運用保守までを分担する体制のため、先輩メンバーと一緒に進めながら、要件定義や基本設計から担当の幅を広げていけます。業務は要件定義・基本設計、会議運営、顧客要望に応じた機能開発、パートナーとの連携、運用・保守・問い合わせ対応と多岐にわたり、ご経験に応じて業務を調整します。C#・Java・PHPでの業務アプリケーション開発を通じて、汎用的なエンジニアスキルを身につけられます。

これまでのご経験に応じて、システムエンジニアとして要件定義から運用・保守までの
開発に関する各プロセスを横断して対応頂きます。
開発規模としては、数百万～数千万と幅広く、設計から運用保守まで、
当社のメンバーを中心としたチームで分担して受け持っています。
開発スキルはもちろん、お客様との信頼関係構築を目指した仕事の進め方・マネジメントスキルを磨くことが可能です。

【業務内容】
※ご経験・スキルに応じて業務は調整いたします。

■各プロジェクトの要件定義/基本設計
■顧客/社内メンバーとの会議運営・参加
■システム開発
∟顧客からの要望に応じた機能開発
∟パートナーとの連携
■運用・保守・問い合わせ対応

【開発環境】
■開発フロー
・ウォーターフォール
■使用技術
・案件ごとに異なりますが、C# Java PHP での業務アプリケーション開発が多いです。
　エンジニアとして汎用的なスキルを身につけられる環境です。

第1システム事業部または第2システム事業部

【こんな方におすすめ】
・経験3年程度で、次の一歩として担当範囲を広げたい方
・研修やOJTで新しい案件の技術を習得したい方
・チームで相談しながら成長していきたい方